Оптимизация налогообложения, направленная на стимулирование инвестиций
Обоснование модели оптимизации налоговых платежей. Наиболее существенный среди налоговых стимулов - это стимул низких ставок налога на прибыль предприятий, значимость которых намного опережает льготы по экспорту. Инвестиционная стратегия предприятия.
Подобные документы
Стимулирование в системе управления персоналом: основные понятия, сущность, цели. Значение стимулов в системе практического менеджмента. Типичные проблемы в организациях, связанные с низкой мотивацией персонала. Виды нефинансового стимулирования.
реферат, добавлен 30.01.2013Оптимизация материальных потоков капитала как один из наиболее сложных этапов управления этими потоками, в котором участвуют менеджеры многих служб предприятия. Адаптация операционной системы к изменению ее нагрузки, необходимость ее приспособления.
реферат, добавлен 24.05.2014Сущность стратегического управления и его ключевые понятия. Анализ факторного воздействия внешнего окружения на организацию. Разработка стратегии развития предприятия, направленная на повышение рейтинга среди других развлекательных комплексов города.
курсовая работа, добавлен 18.01.2013Сущность стимулирования труда персонала организации. Детальная характеристика стимулов трудовой деятельности и их видов. Анализ социально-трудовых отношений. Понятие обратной связи как информации об эффективности своей работы, получаемой работником.
курсовая работа, добавлен 24.03.2015Экономическая сущность и значение инвестиций, инвестиционная политика предприятия. Классификация рисков и управление ими. Динамика притока прямых инвестиций в Россию. Методики формирования инвестиционных рисков. Составляющие оценки инвестиционных рисков.
реферат, добавлен 25.12.2012Понятие и сущность понятия стратегии. Разновидности стратегий на предприятиях. Виды оценок эффективности стратегии. Разработка мер по оптимизации системы управления и элементов стратегии развития предприятия на примере ООО "АТП Приморье-Арсеньев".
курсовая работа, добавлен 04.03.2014Система управления и мотивация труда сотрудников предприятия. Методы сбора информации и их сравнительный анализ. Анализ процесса трудовой мотивации на ООО "Торговая площадь". Рекомендации по усовершенствованию использования стимулов работников к труду.
дипломная работа, добавлен 26.12.2010Организационная и информационно-экономическая характеристика предприятия ОАО "Волгограднефтемаш". Анализ и выбор инструментальной среды для моделирования бизнес-процессов, проведение их оптимизации. Моделирование бизнес-процессов предприятия "Как есть".
дипломная работа, добавлен 16.01.2017Основы разработки инвестиционных стратегий организации. Анализ инвестиционных стратегий гипермаркета "Семейный" ОАО "Магнит". Классификация инвестиционных стратегий. Разработка инвестиционной стратегии гипермаркета. Эффективность предложенных мероприятий.
курсовая работа, добавлен 25.03.2014Теоретические аспекты систем мотивации, стимулирования персонала. Управление человеческими ресурсами в государстве. Уровень развития отношений в организации. Сущность понятий "мотив труда", "стимул труда". Обучение как один из методов мотивирования людей.
курсовая работа, добавлен 10.02.2014Сущность, функции и значение стимулирования труда. Характеристика основных форм стимулов к труду: принуждение, материальное или моральное поощрение, самоутверждение. Анализ применяемой в организации системы стимулирования труда, оценка ее эффективности.
курсовая работа, добавлен 24.11.2010Франчайзинг - интеграция ресурсов малого предприятия и крупного бизнеса в области маркетинга, преимущества и недостатки его применения. Проблемы функционирования совместных предприятий в РБ и за рубежом. Инвестиционная эффективность бизнес-инкубатора.
контрольная работа, добавлен 27.11.2010Понятие, виды стартапов. Сущность технологического предпринимательства. Информационно-аналитическое и финансовое обоснование выбора стратегии, этапы и специфика ее построения. Анализ уровня конкуренции по модели конкурентных сил Портера для предприятия.
дипломная работа, добавлен 27.11.2017Анализ внутренней среды, краткая история завода, миссия и цели организации. Организационный, производственный, кадровый, маркетинговый, финансовый срезы, организационная культура. Анализ влияния факторов внешней среды, сильных, слабых сторон организации.
курсовая работа, добавлен 17.09.2009Анализ деятельности ООО "Эклин": основные сведения о предприятии, описание процесса закупки сырья. Постановка задачи оптимизации. Построение формальной модели бизнес-процесса. Информационный менеджмент и управление процессом производства бытовой химии.
курсовая работа, добавлен 22.10.2012Типы мотивации - воздействия на человека с целью побуждения его к определенным действиям. Процесс использования различных стимулов для мотивирования людей. Недостатки и диагностика системы мотивации, основные инструменты и методы ее совершенствования.
курсовая работа, добавлен 29.06.2016Школы управленческой деятельности. Принципы научного управления. Разработка Тейлором системы побудительных факторов – материальных стимулов. Школа человеческих отношений. Теория человеческого капитала. Профессиональная подготовка кадров организации.
реферат, добавлен 28.03.2012Характеристика понятия, изучение элементов, описание факторов и раскрытие сущности организационной культуры. Определение уровня и анализ элементов организационной культуры ИП Решетников Н.Ф. Направления оптимизации организационной культуры предприятий.
дипломная работа, добавлен 29.08.2012Общая характеристика предприятия "Терра-авто". История и характеристика основной деятельности. Предварительный этап исследования системы управления предприятия. Факторы внешней среды предприятия. Нематериальное стимулирование в производственных отделах.
курсовая работа, добавлен 22.04.2012Характеристика первичных и вторичных потребностей человека в теории Маслоу. Обеспечение мотивации труда благодаря удовлетворению потребностей посредством трудовой деятельности. Функции стимулирования труда, сочетание материальных и моральных стимулов.
контрольная работа, добавлен 06.11.2011Теоретическое изучение сетевого планирования и управления, определение его сущности, изучение основных элементов сетевой модели. Характеристика элементов, моделирование, анализ построения и расчет параметров, необходимость оптимизации сетевой модели.
курсовая работа, добавлен 10.12.2010Управление социальным развитием в строительных организациях и предприятиях: цели, задачи, направления. Создание и реализация системы мотивации работников и руководителей, ее составляющие, принципы построения, комплекс материальных и моральных стимулов.
реферат, добавлен 28.11.2011Анализ состояния вопроса оптимизации управленческой деятельности. Пути оптимизации деятельности управленческого персонала. Исследование и анализ документационного обеспечения системы управления. Требования к информации. Уровни управленческой информации.
реферат, добавлен 26.04.2010Инвестиции в условиях переходной экономики. Реальные инвестиции. Финансовые инвестиции. Инвестиционный портфель. Цикл реального инвестиционного проекта. Организация финансовых инвестиций. Эффективность инвестиционной деятельности.
дипломная работа, добавлен 14.03.2003Организационно-административные и экономические методы управления. Использование моральных стимулов, особых способов и условий коммуникации, образов, метафор и других приемов воздействия на психологические установки и эмоциональную сферу психики людей.
курсовая работа, добавлен 13.12.2013