Особенности коммуникационного управления в кризисных ситуациях
Сущность, типология, психологические особенности кризисных ситуаций. План регулирования кризисной коммуникации: разработка стратегии работы персоналом и с масс-медиа. Анализ технологических приемов, используемых журналистами при формировании имиджа фирмы.
Подобные документы
Основные организационные характеристики менеджмента кризисных ситуаций. Причины возникновения и последствия кризисных финансовых состояний компании. Основные виды профессиональной деятельности экономиста-менеджера по антикризисному управлению фирмой.
контрольная работа, добавлен 05.03.2010Понятие конфликта, его субъекты и участники, основные причины. Классификация трудовых конфликтов по количеству и статусу участников, особенностям социальных отношений. Стратегии и методы управления конфликтами. Поведения секретаря в кризисных ситуациях.
реферат, добавлен 07.12.2017- 103. Имидж организации
Базисные основания, признаки формирования и типология имиджа организаций. Психологические рекомендации по созданию положительного имиджа и фирменного стиля. Общие подходы имиджмейкерской работы. Повышения корпоративной культуры аппарата управления.
реферат, добавлен 05.02.2014 Сущность управления персоналом и требования к данному процессу, его принципы, закономерности, оценка практической эффективности. Кадровая политика как основа формирования стратегии управления персоналом, ее разработка. Показатели работы кадровой службы.
курсовая работа, добавлен 29.04.2013Экономическая сущность управления персоналом, факторы, влияющие на его эффективность. Оценка влияния мотивов и потребностей людей в формировании системы мотивации. Анализ работы кадров до и после внедрения нового метода управления персоналом предприятия.
курсовая работа, добавлен 27.10.2016Методы управления человеческим потенциалом кризисного предприятия. Причины возникновения кризисной ситуации. Анализ системы управления персоналом ЗАО "ЭКО-МАЛ". Аттестация персонала, создание кадровой службы. Система оценки персонала в организации.
курсовая работа, добавлен 12.04.2010Теоретические основы коммуникации в системе менеджмента: их сущность и виды. Элементы и этапы коммуникационного процесса. Межличностные коммуникации в организации (фирме). Роль информационных технологий в совершенствовании коммуникационного процесса.
курсовая работа, добавлен 06.05.2015Обзор основных принципов теории антикризисного управления предприятием. Определение необходимости в антикризисном управлении, методы диагностики банкротства, механизмы антикризисного управления и основы государственного регулирования кризисных ситуаций.
курсовая работа, добавлен 29.05.2012Классификация причин возникновения кризисов. Фазы кризиса, отличающиеся содержанием, последствиями и необходимыми мерами по их устранению. Государственное регулирование кризов. Предупреждение кризисных ситуаций и план финансового оздоровления предприятия.
контрольная работа, добавлен 25.07.2011Причины кризисного состояния, вызванные внешними и внутренними факторами. Основные подходы и методы борьбы с кризисом. Золотые правила для управления кризисными ситуациями согласно Агентству Форбс. Наиболее заметные признаки кризисных ситуаций.
статья, добавлен 27.04.2019Определение понятия имиджа предприятия, характеристика его аспектов и методов формирования. Анализ управления деятельностью персонала как средства формирования имиджа организации. Понятие, сущность и пути совершенствования системы управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 23.05.2016Особенности функционирования сельскохозяйственных организаций в кризисных ситуациях и состоянии. Разработка системы материального вознаграждения руководителей и специалистов организаций в зависимости от уровня рентабельности производственной деятельности.
статья, добавлен 30.08.2018Особенности современных технологий управления персоналом на предприятиях ресторанного бизнеса. Основные социально-психологические приемы формирования коллектива. Анализ управления персоналом "Brut Bar" с учётом социально-психологических методов.
курсовая работа, добавлен 18.09.2013Формирование вариантов стратегии управления персоналом. Реализация стратегии посредством осуществления мероприятий, объединенных в плане работы с персоналом. Совершенствование методов управления персоналом. Система управления человеческими ресурсами.
реферат, добавлен 27.10.2014Изучение сущности стратегии управления персоналом, как долгосрочного плана действий, направленного на повышение эффективности функционирования системы управления персоналом. Ознакомление с особенностями процесса разработки кадровой стратегии предприятия.
курсовая работа, добавлен 16.11.2014Сущность и особенности управления персоналом, изучение инновационных методов управления. Рассмотрение кадровой политики и кадровой стратегии организации. Анализ системы управления человеческими ресурсами предприятия, мероприятия по ее усовершенствованию.
дипломная работа, добавлен 31.01.2011Основные положения управления персоналом, сущность и содержание данной деятельности, критерии оценки ее практической эффективности. Характеристика и анализ опыта управления персоналом в России, разработка мероприятий по повышению его эффективности.
курсовая работа, добавлен 11.07.2013Сущность и значение стратегии предприятия. Оценка эффективности выбранной стратегии фирмы. Разработка варианта действий при непредвиденных обстоятельствах. Осуществление стратегии как наиболее сложная и трудоемкая часть стратегического управления.
курсовая работа, добавлен 09.04.2019Общая характеристика организации. Рассмотрение особенностей стратегии управления персоналом. Оценка сильных и слабых сторон существующей стратегии менеджмента, факторов внешней и внутренней среды. Совершенствование методов управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 05.04.2015Лидерство, влияние и власть как социально-психологические аспекты управления персоналом. Социально-психологические методы повышения эффективности работы персонала. Характеристика стилей управления. Психологические методики набора и отбора кадров.
курсовая работа, добавлен 24.09.2014Типология сотрудников фирмы, особенности их взаимодействия. Роль ведущего мотивационного фактора при управлении персоналом. Анализ взаимосвязи видов мотивации с социально-психологической направленностью личности. Суть синергетических форм управления.
дипломная работа, добавлен 26.12.2017Человеческий фактор кризисных ситуаций, особенности его исследования в процессе антикризисного управления. Арбитражный управляющий по закону "О несостоятельности (банкротству)", его главные права и обязанности, сфера полномочий, психологический аспект.
курсовая работа, добавлен 24.02.2016Понятие управления персоналом, его сущность и особенности, место и значение в организации, методы и принципы. Основные аспекты теории и практики управления персоналом. Анализ деятельности и управления персоналом МУП ПАТП, пути их совершенствования.
контрольная работа, добавлен 23.02.2009Кризисы в социально-экономическом развитии, их возникновение и разрешение. Государственное регулирование кризисных ситуаций. Черты, стратегия и тактика антикризисного управления. Банкротство и ликвидация организации. Антикризисное управление персоналом.
курс лекций, добавлен 17.01.2013Исследование концепции и основных составляющих стратегии управления персоналом. Взаимосвязь стратегии управления персоналом и стратегии развития предприятия. Формирование стратегии управления персоналом на различных стадиях развития организации.
дипломная работа, добавлен 05.04.2012