Формирование эффективной системы управления
Принятие эффективных решений как одно из наиболее важных условий эффективного существования и развития организации. Возникновение науки об управлении. Формулировка принципов и целей управления. Модели, адекватно описывающие управленческую ситуацию.
Подобные документы
Понятие о целях организации и их роль в управлении. Применение метода экспертных оценок для построения дерева целей. Проектирование системы управления. Организационно-административная деятельность организации. Подходы к определению миссии и ее содержанию.
курсовая работа, добавлен 16.12.2013Определение условий эффективного управления предприятием. Разработка стратегически эффективной организационной структуры управления. Условия реализации выбранной стратегии адаптации предприятия к внешним условиям функционирования. Функции организации.
реферат, добавлен 23.02.2020Воздействие субъекта управления на объект для достижения целей организации. Этапы принятия управленческих решений, выбор критериев для сравнения вариантов. Стратегические, тактические и оперативные решения, их подготовка, принятие, организация выполнения.
реферат, добавлен 15.12.2018Понятие природы и принципов принятия решений. Функции менеджера на предприятии. Изучение моделей и методов управления организацией. Роль руководителя в достижении эффективных результатов. Преодоление идеологических барьеров между участниками проекта.
курсовая работа, добавлен 16.09.2014Организационные структуры, способствующие реализации принципов стратегического планирования и управления. Инженерное проектирование и его составляющие. Характеристики процесса принятия решений. Цель решений, принимаемых при инженерном проектировании.
реферат, добавлен 30.09.2009Методология и средства управления проектами. Определение целей организации и формирование бюджета. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ЗАО "Ямалгазинвест". Динамика прибыли предприятия. Разработка мероприятий по эффективному менеджменту компании.
дипломная работа, добавлен 16.09.2014Возникновение, формирование и содержание различных школ управления: классической (административной) в менеджменте, психологических или человеческих отношений, науки управления (количественной). Применение принципов научных школ в современной организации.
курсовая работа, добавлен 30.04.2014Создание условий, необходимых для эффективного функционирования и развития производственно-хозяйственной деятельности. Формулировка миссий организации и стратегического видения. Изучение и разработка стратегических альтернатив, выбор стратегии развития.
курсовая работа, добавлен 13.08.2009Понятие, цели, функции системы управления персоналом организации. Содержание и формирование стратегических альтернатив в управлении кадрами. Анализ системы управления персоналом в ОАО "Владхлеб". Стратегические альтернативы развития кадрового менеджмента.
курсовая работа, добавлен 15.07.2012Основные теории развития науки управления, классификация подходов менеджмента. Возникновение, формирование и содержание школ управления. Проблемы и перспективы развития менеджмента. Сущность кибернетики - науки о закономерностях процессов управления.
курсовая работа, добавлен 12.09.2012Понятие и определение управленческих решений, их виды. Процесс принятия решений в управлении, его стадии. Качество управленческих решений, их эффективность и факторы влияния. Методы и модели оптимизации и совершенствования управления организацией.
реферат, добавлен 04.04.2009Раскрытие сущности моделей и методов разработки принятия управленческих решений, процесса и процедуры их принятия. Обзор моделей науки управления: теория игр, теория очередей, модели управления запасами, линейное моделирование, экономический анализ.
дипломная работа, добавлен 15.02.2012Формулировка проблемной ситуации: подбор поставщиков для ООО "Камила". Формулировка целей, достигаемых при разрешении проблемной ситуации. Построение графической модели процесса принятия управленческих решений с построением графов бинарных отношений.
курсовая работа, добавлен 08.03.2012История создания и развития АН "Аспект"; его организационная структура. Изучение принципов и методов построения системы управления персоналом. Оценка результативности системы менеджмента в агентстве недвижимости и предложения по ее совершенствованию.
дипломная работа, добавлен 15.05.2012Проблема эффективного использования производственного потенциала как составная часть эффективной системы управления персоналом. Совершенствование системы управления крупных предприятий актуальная задача для стратегического развития Республики Саха.
статья, добавлен 13.07.2020Анализ системы управления предприятием, основанный на изучении целей и задач организации, структуры управления, системы планирования, методов распределения обязанностей по отделам, принципов руководства, координации, мотивации и стимулирования работников.
курсовая работа, добавлен 03.07.2009- 42. Школы управления
Возникновение и формирование школ менеджмента в условиях развития техники и технологий, роста производства в ХХ веке. Принципы научной организации труда Ф. Тейлора. Влияние кибернетики и системных методов анализа на формирование школы науки управления.
реферат, добавлен 23.08.2013 Значение и функции целей организации. Миссия организации. Характеристика степени достижения поставленных экономических целей организации. Оптимизация целей управления: разработка бизнес-плана, модели управления по целям для работников организации.
курсовая работа, добавлен 09.10.2014Разработка эффективной системы управления, содержащей меры по прогнозированию и предупреждению негативных ситуаций. Формирование маркетинговых стратегий в антикризисном управлении и их классификация. Использование маркетинга в антикризисном управлении.
реферат, добавлен 23.01.2014Методологические основы менеджмента и эволюционные преобразования в его развитии. Этапы развития и виды моделей менеджмента. Возникновение, формирование и содержание различных школ управления (науки управления, психологии и человеческих отношений).
курсовая работа, добавлен 19.04.2013- 46. Принятие решений
Процессы принятия решений. Формулировка ограничений и критериев для принятия решения. Факторы, влияющие на принятие организационных решений. Личностные оценки руководителя. Поведенческие ограничения, негативные последствия, взаимозависимость решений.
курсовая работа, добавлен 22.04.2010 Характеристика развития науки об управлении персоналом в России. Анализ управления персоналом как системы, основные методы и принципы управления коллективом организации. Изучение особенностей и путей совершенствования управления персоналом банка.
дипломная работа, добавлен 10.09.2014История науки об управленческих решениях, особенности их классификации. Базовые экономические и социальные принципы и модели. Анализ проблем и целевая ориентация решений, основные теории и модели их принятия. Математические методы принятия решений.
презентация, добавлен 02.04.2014Основные подходы к управлению организацией. Школы управления: научная, административная, науки о поведении и человеческих отношениях, науки управления. Модели и методы принятия решений как элемента технологии управления. Содержательные теории мотивации.
шпаргалка, добавлен 15.09.2016Менеджмент в системе экономических наук, его функции. Концепции жизненного цикла организации. Классические теории научной организации труда и управления. Принятие управленческих решений, стили руководства. Сущность коммуникаций и контроля в организации.
учебное пособие, добавлен 21.09.2009