Затраты связанные с коммерческими и производственными процессами предприятий оптовой торговли, критерии их оценки
Роль и назначение оптовой торговли (ОТ) в распределении товаров. Рыночные функции ОТ на макроуровне: интегрирующая, оценочная, регулирующая. Планирование расходов оптового предприятия. Классификация затрат, критерии их оценки на оптовых предприятиях.
Подобные документы
Особенность развития малого и среднего бизнеса на территории Красноярского края. Изучение общей модели бизнес–процессов торгового предприятия. Главные направления удовлетворения потребностей потребителей. Основные принципы и приемы реинжиниринга.
статья, добавлен 19.10.2019Характеристика сбытовой системы предприятия. Планирование сбытовой деятельности и организация договорной работы. Метод фирменной и лицензионной торговли. Сбыт с помощью оптового оборота и лизинга. Виды документов по реализации, сбыту и продаже продукции.
курсовая работа, добавлен 15.05.2012Понятие и цели оценки персонала, используемые в данном процессе приемы, а также оценка их практической эффективности. Основные критерии его оценки, применяемые параметры и их обоснование. Методы оценки персонала: анкетирование, ранжирование, наблюдение.
статья, добавлен 17.12.2018Назначение и классификация методов оценки эффективности инноваций, стратегическое управление (менеджмент) инновациями профессиональных управляющих: цели, задачи, формы, методы. Многоступенчатые критерии выбора инвесторами инвестиционного проекта.
контрольная работа, добавлен 17.04.2009Сущность, цели и задачи стратегического управления, его преимущества. Стили организационного поведения. Формирование стратегических целей и критерии их оценки, экономическое обоснование. Показатели и этапы проведение оценки потенциала предприятия.
шпаргалка, добавлен 04.11.2015Цели и функции управления персоналом предприятия. Методы работы с персоналом. Фэн-шуй на рабочем месте. Методы и критерии набора персонала в организации. Основные типы беседы по найму. Методы оценки персонала. Сравнительная эффективность методов оценки.
реферат, добавлен 06.01.2012Понятие, цели и показатели оценки работников. Современные формализованные системы оценки персонала. Технология проведения оценки персонала как ключевой инструмент управления человеческими ресурсами предприятия, планирование профессиональной карьеры.
курсовая работа, добавлен 11.02.2011Общая характеристика и описание концепции проекта, а также выпускаемой продукции. Программа производства и требования к конечной продукции, критерии оценки качества. Прогнозные оценки развития рынка, ожидаемые изменения. Расчет расходов и оценка проекта.
бизнес-план, добавлен 02.06.2014Основные критерии классификации планирования как важной функции менеджмента. Выбор формы планирования, принципы его осуществления. Практика планирования в зарубежных фирмах на примере США и Японии. Особенности планирования на российских предприятиях.
курсовая работа, добавлен 07.06.2013Понятие и сущность организационных культур, их классификация и разновидности, принципы и этапы формирования, критерии оценки практической эффективности, структура и содержание. Влияние корпоративной культуры на эффективность функционирования предприятия.
курсовая работа, добавлен 14.11.2013Понятие и основные источники рисков в деятельности современного предприятия, критерии его оценки. Анализ влияния данного показателя на принятие управленческих решений, особенности формирования стиля поведения организации в условия неопределенности.
статья, добавлен 25.06.2014Установление оптимальной системы мотивации и оплаты труда менеджеров Микояновского мясокомбината. Составление электронной таблицы формирования премиального фонда и депремирования работников. Приобретение новой клиентуры, увеличение сбыта продукции.
статья, добавлен 24.02.2019Сущность и содержание стратегии предприятия, факторы, влияющие на процесс ее формирования и развития, а также критерии оценки эффективности. Классификация и типы конкурентных стратегий, и анализ их практических примеров в Центральной и Восточной Европе.
курсовая работа, добавлен 14.03.2015Личные качества работников и результативность их труда. Классификация основных факторов, учитываемых при проведении оценки персонала. Психофизиологическое состояние работника и моральный климат в коллективе. Характеристика тестов на профпригодность.
реферат, добавлен 19.12.2016Понятие компетенции, ее виды и качества, принципы построения модели. Анализ системы оценки персонала предприятия. Вовлечение работников в обсуждение вопросов, касающихся их деятельности. Общегрупповые нормы и коммуникативные навыки как критерии оценки.
дипломная работа, добавлен 27.05.2014Понятие и подходы к управлению персоналом, основные метод и приемы, применяемые на современных предприятиях. Цели и задачи данной деятельности, технология ее реализации и критерии оценки эффективности, информационное обеспечение. Роль кадровой службы.
курсовая работа, добавлен 01.06.2015Понятие организационной культуры, её классификация и основные признаки. Объективные элементы культуры, ее интегрирующая, охранная, регулирующая, адаптивная и развивающая функции. Роль менеджера в формировании организационной культуры, уровни управления.
реферат, добавлен 11.10.2013Разработка системы показателей для оценки финансовых потоков субъектов малого предпринимательства торговли. Тенденции критериев потоков субъектов малых и средних организаций торговли. Создание информационной базы для принятия управленческих решений.
статья, добавлен 20.02.2019Понятие и принципы формирования стратегии, направления планирования в данной области, цели и задачи. Сущность инновационных преобразований. Порядок разработки инновационного проекта и составления программы, основные критерии оценки ее эффективности.
контрольная работа, добавлен 03.05.2013Сущность информации, ее характеристика, виды и применение в управленческой деятельности. Показатели и критерии оценки состояния организации информационного обеспечения предприятия, методы его совершенствования. Процесс стратегического планирования.
курсовая работа, добавлен 14.12.2015Основные направления формирования хозяйственных связей предприятий с поставщиками на современном этапе. Сущность и характерные особенности управленческих решений. Оценка эффективности коммерческой деятельности по оптовой закупке товаров в регионе.
курсовая работа, добавлен 22.03.2014Основные задачи и критерии деловой оценки персонала. Система оценки персонала на предприятии. Качественные методы оценки. Диагностическая система оценки. Методика определения стиля руководства. Метод анализа структуры управленческой деятельности.
курсовая работа, добавлен 14.11.2015Сущность и виды инвестиций, анализ необходимых капитальных вложений. Понятие и структура инвестиционного проекта, критерии оценки его экономической эффективности. Расчет снижения материальных затрат на единицу продукции и срока окупаемости проекта.
курсовая работа, добавлен 08.06.2016Основные теоретические подходы к управлению стоимостью имущества предприятия. Сравнительный анализ методов оценки. Особенности применения доходного подхода в российской практике оценки стоимости. Критерии принятия эффективных инвестиционных решений.
дипломная работа, добавлен 11.11.2014- 100. Закупочная логистика
Процесс обеспечения производства материальными ресурсами. Сущность, цель и функции закупочной логистики. Схемы организации обеспечения предприятий, методы снабжения. План закупок, последовательность процедур поставки. Выбор и критерии оценки поставщика.
презентация, добавлен 09.11.2016