Роль управління знаннями у розвитку професійних компетентностей публічних службовців
Кореляція управлінських трендів щодо сучасних професійних компетентностей публічних службовців та подано їх характеристику. Роль управління знаннями у розвитку професійних компетентностей публічних службовців, удосконалення системи професійного розвитку.
Подобные документы
Вивчення наукових концепцій та теоретичних розробок вітчизняних і закордонних учених з проблем публічного управління та адміністрування. Розгляд організації діяльності керівників публічних адміністрацій на прикладі обласної державної адміністрації.
статья, добавлен 22.08.2017- 27. Проблеми сучасного кадрового менеджменту органів управління фізичною культурою та спортом в Україні
Дослідження досвіду країн Європи у сфері рекрутингу державних службовців. Аналіз системи формування кадрового потенціалу державних службовців України. Критичне оцінювання системи програмно-цільового управління системою фізичної культури і спорту.
статья, добавлен 09.01.2019 Розробка холістичної моделі розвитку процесу управління знаннями. Основи редукціоналістичної картини світу. Основні засоби розповсюдження, використання та зберігання інформації. Механізми підвищення ефективності взаємодії підсистем споживчої кооперації.
статья, добавлен 02.10.2018У науковій статті автором актуалізується завдання створення ефективної системи управління публічної служби та високоефективного і професійного корпусу державних службовців. Підготовка та розвиток управлінських кадрів системи державного управління.
статья, добавлен 19.08.2023Аналіз інноваційних можливостей, які виділяє відомий американський дослідник П. Друкер щодо питань економічного і соціального менеджменту. Розходження між інтелектуальним капіталом і фізичними "матеріальними" активами. Етапи процесу управління знаннями.
статья, добавлен 03.05.2019Характеристика сучасного стану системи мотивації праці державних службовців. Розроблення рекомендацій із застосування службової кар’єри як інструмента мотивації праці державних службовців. Кадрова служба - головний суб’єкт управління мотивацією праці.
автореферат, добавлен 18.07.2015Розгляд аспектів сучасної парадигми розвитку державного управління, яке вимагає нових підходів до вирішення проблем професіоналізації державної служби. Аналіз планування та управління кар'єрним розвитком, що приносить ряд переваг чиновнику і організації.
статья, добавлен 10.10.2023Аналіз системи підготовки та підвищення кваліфікації державних службовців в європейській практиці. Проблеми у сфері підготовки та перепідготовки державних службовців в Україні. Міжнародний досвід вдосконалення процесів підготовки державних службовців.
статья, добавлен 20.11.2022Оцінка результатів службової діяльності державних службовців у сфері освіти з огляду на адміністративно-правовий статус державних службовців в системі державного управління України в умовах проведення реформ відповідно до європейських стандартів.
статья, добавлен 01.09.2021Аналіз стану та розвитку тенденцій у сфері управління персоналом в міжнародних та українських компаніях протягом останніх років. Вплив HR-трендів на формування конкурентоздатних навичок у менеджерів. Структура видів підтримки компаніями своїх працівників.
статья, добавлен 14.05.2024Трансформація принципів управлінського обліку у зв’язку із модернізацією системи державного управління з метою виконання завдань, передбачених введенням правил здійснення публічних закупівель. Функції управлінського обліку у системі публічних закупівель.
статья, добавлен 22.07.2022Аналіз проблем розвитку управлінського спілкування державних службовців для роботи в умовах розбудови громадянського суспільства, пріоритету прав, свобод людини в Україні. Розробка комунікативної технології управлінського спілкування державних службовців.
автореферат, добавлен 06.07.2014- 38. Управління знаннями та інформацією як чинник забезпечення якості вищої освіти: зарубіжний досвід
Засади формування системи менеджменту знань. Порівняння досвіду організації процесу управління знаннями та інформацією в провідних зарубіжних закладах вищої освіти. Аналіз моделей і практичної реалізації управління знаннями та інформацією в університетах.
статья, добавлен 28.12.2022 Створення промислових технологій, високотехнологічних товарів з високою доданою вартістю для забезпечення конкурентних переваг фірми. Розгляд процесу управління знаннями наукоємних підприємств. Визначення конкурентоспроможності управлінських інновацій.
статья, добавлен 31.08.2018Своєчасне, якісне реагування на зміни зовнішнього середовища - фактор, що допомагає підприємству перемогти в сучасній конкурентній боротьбі. Удосконалення інтеграції в колективі нових працівників - завдання системи управління знаннями в організації.
статья, добавлен 29.11.2016Аналіз проблемних аспектів використання концепції управління знаннями, що дозволяє визначити ключові фактори її успішного застосування у діяльності промислових підприємств. Відмінності українського менеджменту від західного. Фактори управління знаннями.
статья, добавлен 28.02.2016Аналіз формування моделі компетентностей менеджера з персоналу за кластерами компетентностей на основі імплементації передового міжнародного досвіду формування та розвитку моделей HR-компетентностей. Дослідження попиту на HR-компетентності в Україні.
статья, добавлен 04.05.2022Аналіз ролі професійного потенціалу державних службовців у системі професіоналізації керівних кадрів на основі гуманітарного, психолого-педагогічного та ресурсного підходів до поняття "потенціалу людини". Особливості та критерії професійного потенціалу.
статья, добавлен 06.03.2019Аналіз процесів відтворення та реінжинірингу потенціалу господарських комплексів України. Визначення пріоритетних напрямів інституціоналізації інноваційного регіонального розвитку. Поєднання адміністративних, публічних і економічних важелів управління.
статья, добавлен 29.12.2018Забезпечення якості публічних послуг розглянуто як одну з умов формування резильєнтності на національному, регіональному та місцевому рівнях. Модернізація системи державного управління в контексті розвитку громадянського суспільства в сучасній Україні.
статья, добавлен 14.08.2022Дослідження теоретичних та практичних проблем розвитку й удосконалення контрольно-ревізійної системи в державному управлінні. Необхідність виокремлення категорії контролю публічних фінансів і майна. Узагальнення системи етичних принципів у Кодексі етики.
автореферат, добавлен 01.08.2014Аналіз основних тенденцій розвитку системи надання публічних послуг в України в контексті глобалізаційних та інтеграційних процесів. Механізми реалізації функцій органів державного контролю та розробка моделі системи управління і національних стандартів.
автореферат, добавлен 27.07.2015Актуальність концепції ситуаційного управління для забезпечення цілей сучасного розвитку вітчизняних підприємств. Значення концепції менеджменту знань у вирішенні завдань ситуаційного управління. Методи управління знаннями, що дозволяють приймати рішення.
статья, добавлен 29.07.2016Структурування основних компетенцій суб’єктів управлінської діяльності, співвідношення індивідуальних та командних аспектів управління. Пропозиції щодо підвищення професійного рівня менеджерів, збільшення ефективності функціонування управлінських команд.
статья, добавлен 29.08.2018Переваги та недоліки моделей оцінювання ефективності програм розвитку компетентностей персоналу, що використовуються підприємствами. Використання зарубіжних моделей після системної їх декомпозиції з врахуванням особливостей національної економіки.
статья, добавлен 24.11.2020