Трудовые доходы работников предприятия
Сущность оплаты труда, состав ее фонда и источники его формирования. Основные элементы тарифной системы. Надбавки, районные коэффициенты и доплаты к окладам. Принципы, функции и регулирование заработной платы, ее формы и системы. Система премирования.
Подобные документы
Сущность и функции заработной платы. Структура, формы и системы оплаты труда. Основные способы планирования фонда заработной платы работников предприятия. Расчет планируемой прибыли предприятия и рентабельности производства. Формирование сметы затрат.
курсовая работа, добавлен 24.03.2013Сущность тарифной и бестарифной систем оплаты труда. Механизм стимулирования труда в условиях рыночной экономики. Формирование средств и система оплаты труда в ООО "Технология". Расчет годового фонда заработной платы рабочих, доплат и премиальных.
курсовая работа, добавлен 30.09.2012Исследование механизма организации оплаты труда на предприятии в условиях рыночной экономики. Характеристика форм и системы заработной платы. Изучение структуры и особенностей планирования фонда оплаты труда. Надбавки, доплаты и премирование работников.
курсовая работа, добавлен 21.11.2013Понятие, сущность и функции заработной платы. Основные принципы организации и регулирования оплаты труда. Формы и системы заработной платы. Повременная форма заработной платы. Сдельная форма зарплаты и ее системы. Бестарифная система оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 25.05.2015Организация оплаты труда на предприятии. Нормирование труда, тарифная система, формы и системы заработной платы. Тарифная система оплаты труда и ее элементы. Районное регулирование заработной платы. Формы и системы оплаты труда: сдельная и повременная.
реферат, добавлен 10.01.2011Сущность заработной платы, понятия "стимулирующая функция" и "стимулирующая роль" заработной платы. Оплата по тарифу, доплаты и надбавки. Премиальные выплаты: их назначение, условия и эффективность. Заработная плата как экономическая, правовая категория.
курсовая работа, добавлен 27.03.2012Экономические методы стимулирования труда работников автотранспортного предприятия. Планирование фонда заработной платы, формы оплаты труда, премии, надбавки и доплаты к основному должностному окладу, анализ тарифных ставок для транспортного предприятия.
курсовая работа, добавлен 31.10.2014Ключевые элементы тарифной системы дифференциации заработной платы работников различных категорий. Классификация доплат и надбавок к основному заработку в Российской Федерации. Сравнительная характеристика сдельной и повременной форм оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 07.03.2015Понятие оплаты труда, основные принципы ее организации и регулирования, формы и системы. Формирование и состав фонда, суть и функции заработной платы. Технико-экономические показатели деятельности предприятия, анализ организации оплаты труда персонала.
курсовая работа, добавлен 24.02.2012Экономическая сущность оплаты труда. Принципы ее формирования и методы планирования. Исходные данные для планирования фонда заработной платы. Методика анализа и проведение анализа фонда оплаты труда. Нормативные акты, регулирующие трудовые отношения в РФ.
курсовая работа, добавлен 29.10.2010Дифференциация размера заработной платы по категориям работников. Формы и системы оплаты труда работников торгового предприятия. Анализ численности и заработной платы работников. Оценка формирования и эффективности использования фонда оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 20.12.2010Фонд оплаты труда как источник средств, предназначенных для выплат заработной платы и компенсаций социального характера. Основные составляющие тарифной системы организации. Ключевые показатели, условия премирования рабочих на российских предприятиях.
курсовая работа, добавлен 29.04.2014Понятие и функции заработной платы, принципы ее дифференциации. Расчет стоимости рабочего времени, виды расходов на заработную плату. Характеристика форм оплаты труда: повременной (тарифной), сдельной, на комиссионной основе, согласно плавающим окладам.
курсовая работа, добавлен 10.03.2011Способы оплаты труда, характеристика тарифной и бестарифной системы, их отличительные черты. Сущность, понятие и составляющие фонда оплаты труда, описание методов его планирования и формирования. Специфика повременной и сдельной заработной платы.
курсовая работа, добавлен 17.09.2014Социально-экономическая сущность труда и заработной платы, их роль в системе отношений нанимателя и работника. Формы, системы оплаты труда. Организация заработной платы, обеспечение ее роста. Показатели эффективности системы оплаты туда на основе грейдов.
курсовая работа, добавлен 07.09.2015Понятие оплаты труда, сущность и функции заработной платы. Системы заработной платы. Цели, задачи, источники и методы анализа фонда заработной платы и средней заработной платы. Анализ структуры и динамики заработной платы на примере ООО "Техностар".
курсовая работа, добавлен 08.12.2013Анализ специфических особенностей тарифной системы оплаты труда. Главные факторы, влияющие на формирование компенсационного пакета. Ключевые формы трудового стимулирования работников на предприятии. Анализ основных составляющих фонда заработной платы.
контрольная работа, добавлен 18.10.2014Понятие заработной платы работников, формы и системы оплаты труда, принципы ее организации в условиях рыночной экономики. Исследование организации оплаты труда на примере конкретного предприятия, состав и структура персонала, система мотивации труда.
курсовая работа, добавлен 08.08.2011Сущность заработной платы, ее принципы, функции, формы и системы оплаты труда. Анализ эффективности использования рабочей силы, темпов роста производительности и оплаты труда работников предприятия аграрного сектора экономики Республики Казахстан.
дипломная работа, добавлен 17.12.2010Социально-экономическая сущность и значимость заработной платы. Повременная форма оплаты труда и ее разновидности. Источники формирования фонда оплаты труда и его распределение. Многофакторная и ранговая система оценки труда медицинского персонала.
курсовая работа, добавлен 28.11.2013Основные элементы организации оплаты труда. Система тарифного нормирования. Доплаты в связи с отклонениями от нормальных условий работы. Удержания и вычеты из заработной платы. Сдельно-премиальная, аккордная и аккордно-премиальная системы оплаты труда.
реферат, добавлен 15.06.2015Тарифная система оплаты труда, ее основные элементы. Районное регулирование заработной платы. Формы и системы оплаты, сфера применения безтарифных систем оплаты. Многообразие зарубежного опыта организации оплаты труда. Планирование фонда зарплаты.
реферат, добавлен 13.11.2010Занятость как форма реализации трудового потенциала, ее виды и структура. Понятие рынка труда, его функции, модели и методы регулирования. Характеристика тарифной системы оплаты, ее назначение. Основные сетки, ставки, доплаты и надбавки, их параметры.
контрольная работа, добавлен 17.08.2009- 49. Заработная плата
Понятие, формы и системы заработной платы. Основные государственные гарантии по оплате труда работников. Доплаты и надбавки компенсационного и стимулирующего характера, премии и поощрительные выплаты. Установление минимального размера оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 15.12.2013 Экономическая сущность и функции заработной платы. Принципы научной организации, формы и системы оплаты труда. Фонд ЗП, его состав и структура. Расчет надбавок и фактической зарплаты работников предприятия. Система показателей по труду и его оплате.
курсовая работа, добавлен 24.08.2016