Основы психологии управления
Анализ влияния организации на социально-психологическую структуру коллектива - предмет исследования в психологии управления. Формирование корпоративной культуры на основе образца идеального сотрудника - одно из применений психологического метода.
Подобные документы
Изучение формирования механизма управления современным дошкольным образовательным учреждением. Характеристика подбора коллектива и регулирования морально-психологического климата в детском саду. Анализ матричной структуры развития садовского управления.
реферат, добавлен 13.11.2010Структура и основные элементы корпоративной культуры. Факторы, влияющие на формирование модели поведения внутри организации. Воздействие культуры на организационную эффективность. Постоянная адаптация фирмы к постоянно меняющимся условиям внешней среды.
курсовая работа, добавлен 18.02.2019Исследование основ концепции управления персоналом. Способы управленческого воздействия на персонал организации. Методы обучения сотрудников. Формирование кадрового резерва и корпоративной культуры. Анализ опыта управления кадрами в Республике Казахстан.
курсовая работа, добавлен 22.06.2015Понятие корпоративной культуры, ее элементы, модели и типы. Факторы, влияющие на корпоративную культуру, пути ее формирования. Методы оценки ее эффективности. Анализ сложившейся корпоративной культуры одной из корпораций, рекомендации по управлению.
курсовая работа, добавлен 17.02.2019Определение корпоративной культуры, ее типология, структура и функции. Факторы эффективного управления корпоративной культурой в процессе ее развития. Характеристика деятельности компании и ее персонала. Рекомендации по изменению корпоративной культуры.
дипломная работа, добавлен 26.12.2012Менеджмент как тип управления в условиях рынка. Цели, задачи, функции и методы управления организаций. Анализ кадрового обеспечения и социально-психологического климата. Совершенствование управления организацией на основе учета человеческого фактора.
курсовая работа, добавлен 18.05.2009Формирование корпоративной культуры и использование ее для развития предприятия. Понятие, классификация, структура и содержание корпоративной культуры. Основные принципы корпоративной культуры Apple. Основополагающее правило корпоративной культуры Sony.
реферат, добавлен 27.02.2015Социально-психологические методы управления. Формирование в коллективе положительного социально-психологического климата. Определение стиля и психологических аспектов управления руководителя гостиницы "Беларусь", эффективность методов управления.
курсовая работа, добавлен 23.09.2010Формирование организационной культуры как попытка конструктивного влияния на социально-психологическую атмосферу в коллективе. Критерии, определяющие стержневые ценности предприятия. Особенности межрегиональной профсоюзной организации ОАО "Газпром".
курсовая работа, добавлен 10.06.2014Анализ роли и задач кадровой службы в формировании и поддержании корпоративной культуры организации. Функции базовых ценностей и негласных норм, разделяемых всеми членами трудового коллектива. Этапы оценки состояния культуры персонала предприятия.
реферат, добавлен 11.12.2015Понятие, функции корпоративной культуры, проблемы сплочения коллектива для достижения общей цели организации. Технологии формирования корпоративной культуры средствами коммуникационного менеджмента на примере муниципальных организаций Забайкальского края.
курсовая работа, добавлен 31.05.2015Термин "управление". Место и роль социально-психологических методов в современной организации. Объекты и функции управления социально-психологическими процессами. Способы формирование в коллективе положительного социально-психологического климата.
курсовая работа, добавлен 11.07.2015Корпоративная культура как междисциплинарное направление исследований, которое находится на стыке нескольких областей знания. Знакомство с особенностями диагностики корпоративной культуры организации. Анализ системы управления персоналом предприятия.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Понятие социально-психологического климата, его структура, основные показатели и факторы формирования. Характеристика стилей управления. Исследование влияния стилевых особенностей управления руководителя на социально-психологический климат в коллективе.
курсовая работа, добавлен 24.05.2015Анализ влияния организационной культуры на формирование культуры подразделений, рабочих и управленческих команд. Сильные и слабые культуры. Поддержание культуры посредством социализации. Изучение особенностей создания и изменения корпоративной культуры.
реферат, добавлен 29.01.2014Роль корпоративной культуры в обеспечении конкурентоспособности организации. Понятие и сущность организационной культуры. Общий стиль лидерства в организации. Специфика управления наёмными работниками. Многогранность сочетания структур управления.
курсовая работа, добавлен 11.01.2013Рассмотрены вопросы социально-психологического климата в группах сотрудников, проходящих первоначальную подготовку в образовательных организациях системы МВД России. Отмечается значимость управления социально-психологическим климатом в коллективе.
статья, добавлен 23.07.2021Изучение сущности и функций организационной (корпоративной) культуры, ее структурных элементов, параметров и функций. Психологические характеристики коллектива. Описание основных элементов корпоративной культуры, а также особенностей управления ею.
презентация, добавлен 29.11.2016Теоретические аспекты понятия "корпоративная культура": сущность и особенности, функции и элементы, модели и типы. Характеристика подходов к созданию и факторов, влияющих на ее формирование. Принципы управления корпоративной культурой в организации.
курсовая работа, добавлен 18.01.2012Исследование стиля управления руководителя. Факторы, определяющие социально-психологический климат. Диагностика стиля управления руководителя и социально-психологического климата коллектива. Рекомендации руководителям о стиле и методах руководства.
дипломная работа, добавлен 22.03.2011Характеристика исследования систем управления. Требования к составу и квалификации коллектива аналитиков и разработчиков. Система управления как объект исследования. Исследование как составная часть менеджмента организации, стратегическое планирование.
реферат, добавлен 16.02.2016Корпоративное позиционирование и конструирование корпоративного имиджа. Внутренние коммуникации в организации. Анализ сложившейся корпоративной культуры ОАО "ВолгаТелеком", мероприятия, способствующие формированию благоприятного климата в организации.
дипломная работа, добавлен 21.01.2012Ознакомление с задачами исследования, как с составной частью менеджмента. Изучение сущности исследования систем управления. Характеристика особенностей формирования корпоративной культуры. Анализ свойств, необходимых менеджерам исследовательского типа.
контрольная работа, добавлен 25.05.2015Поиск путей формирования организационной культуры и выявление влияния различных культур на работу предприятия. Формирование корпоративной культуры посредством информационного воздействия на человека. Формирование принципов управления компанией.
статья, добавлен 09.06.2017Особенности управления проектами в рамках корпоративной культуры. Анализ международных и национальных стандартов по управлению. Рекомендации по внедрению нового типа корпоративной культуры. Разработка предложений по повышению лояльности персонала.
курсовая работа, добавлен 16.11.2017