Аттестация госслужащих
Квалификационные требования к государственному гражданскому служащему. Аттестация: оценка соответствия уровня профессиональной подготовки квалификационным требованиям; выполнение своих служебных обязанностей, предусмотренных должностным регламентом.
Подобные документы
Роль аттестации в обеспечении формирования персонала в муниципальных органах власти, обоснование необходимости ее прохождения. Анализ современного состояния процесса аттестации в городских муниципальных округах, выявление проблем в данном направлении.
статья, добавлен 26.07.2018- 52. Трудовой договор
Трудовой договор как одна из форм реализации права свободно распоряжаться своими способностями к труду. Перевод на другую работу: понятие и отличие от перемещения. Аттестация работников, значение ее проведения, круг аттестуемых, правовые последствия.
лекция, добавлен 06.09.2019 Ознакомление с современными подходами к организации и проведению аттестации работников. Анализ проблемы организации и проведения аттестации в филиалах юридических лиц. Рассмотрение эволюции взглядов ученых на отдельные вопросы проведения аттестации.
статья, добавлен 21.10.2018Изучение составляющих профессиональной этики судей и обеспечение их независимости. Поведение судьи при выполнении служебных обязанностей и вне их исполнения. Нравственные требования к деятельности судебной власти. Нравственное содержание решений суда.
контрольная работа, добавлен 11.11.2010Категория аттестации в трудовом законодательстве. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Правовое регулирование аттестации работников в трудовом праве России. Результаты аттестации как основание для принятия решения работодателем.
курсовая работа, добавлен 18.01.2014Рассмотрение институтов оценки и аттестации государственного гражданского служащего и муниципального служащего Кыргызской Республики. Общие принципы проведения оценки. Определение цели аттестации служащих. Обеспечение прозрачной единой системной оценки.
статья, добавлен 21.02.2017Понятие взяточничества. Злоупотребление должностными полномочиями как использование должностным лицом своих служебных полномочий вопреки интересам службы, совершенное из корыстных целей или иной личной заинтересованности. Взяточничество и коррупция.
доклад, добавлен 29.07.2010Ознакомление с теоретико-правовыми аспектами понятия аттестации государственных служащих. Рассмотрение и анализ особенностей организационного процесса проведения аттестации государственных служащих. Определение периодичности проведения аттестации.
курсовая работа, добавлен 22.02.2019Состав и порядок формирования аттестационной комиссии, определение ее обязательного субъектного состава. Критерии оценки государственных гражданских служащих при проведении аттестации. Порядок обжалования решений, принятых по итогам аттестации.
автореферат, добавлен 26.02.2017Понятие и принципы государственной службы. Общая характеристика аттестации и квалификационные разряды государственных служащих. Специфика аттестации как формы оценки персонала. Законодательная и нормативно-правовая база аттестации, порядок ее проведения.
курсовая работа, добавлен 11.05.2012Понятие муниципальной службы и ее особенности. Муниципальный служащий, права, обязанности. Ограничения, связанные с муниципальной службой. Гарантии деятельности и состав денежного содержания муниципального служащего. Аттестация и ответственность служащих.
курсовая работа, добавлен 21.11.2008Введение уголовной ответственности за нарушение порядка организации либо проведения собрания, митинга, демонстрации, шествия или пикетирования. Исполнение обязанностей по охране общественного порядка и общественной безопасности сотрудниками полиции.
статья, добавлен 21.06.2016Халатность - неисполнение или ненадлежащее исполнение должностным лицом своих обязанностей вследствие недобросовестного или небрежного отношения к службе. Квалифицированный вид халатности, объект и субъект преступления. Квалификация присвоения денег.
контрольная работа, добавлен 19.05.2011Исследование норм уголовного права, которые связаны с ответственностью за халатность, как неумышленное невыполнение должностным лицом своих профессиональных обязанностей. Квалифицированные признаки преступления, отличие халатности от смежных преступлений.
курсовая работа, добавлен 24.02.2019Анализ проблем в области правового регулирования аттестации государственных гражданских служащих для отбора профессиональных кадров. Отсутствие взаимосвязи в решениях, которые может принять аттестационная комиссия и наниматель по итогам аттестации.
статья, добавлен 31.08.2021Понятие, особенности и виды гражданско-правовой ответственности. Порядок применения к правонарушителю предусмотренных законом санкций. Анализ совокупности общих условий для возложения ответственности на нарушителя гражданских прав и обязанностей.
реферат, добавлен 14.12.2011- 67. Рекомендации по улучшению системы отбора кадров государственной службы на примере войсковой части
Теоретические, нормативно-правовые и организационные основы отбора кадров государственной службы с учетом особенностей прохождения ее в воинской части. Обоснование значения проведения качественного отбора кадров, методы отбор: аттестация и конкурс.
статья, добавлен 30.04.2019 Правовые основы прохождения государственной службы в Российской Федерации. Проблемы функционирования государственной службы, раскрытие проблем ее прохождения. Поступление и порядок прекращения государственной службы. Аттестация государственных служащих.
курсовая работа, добавлен 18.02.2015Общественно-опасные последствия, которые наступают в результате неисполнения или ненадлежащего исполнения должностным лицом своих обязанностей. Особенности дифференциации уголовной ответственности законодателем с учетом тяжести последствий халатности.
статья, добавлен 08.02.2017Характеристика места аттестации работников предприятий и организаций в праве России. Изучение российских правовых актов, посвященных аттестации работников. Анализ процессуальных форм, посвященных защите прав аттестуемых работников предприятий России.
доклад, добавлен 05.10.2014Анализ этапов становления института государственной и муниципальной службы в российском государстве. Связь уровня профессиональной подготовки служащих и качества реализуемой службы. Совершенствование профессиональной подготовки государственных служащих.
статья, добавлен 22.10.2017Исследование понятий, категорий и групп служебных должностей. Анализ различий должностей государственной и муниципальной службы. Классификация должностей гражданской службы. Рассмотрение оснований, порядка и целей проведения аттестации сотрудников.
курсовая работа, добавлен 19.02.2016Понятие и задачи муниципальной службы, ее основные функции и правовые источники. Главные принципы муниципальной службы. Правовые основы муниципальных служащих. Институт муниципальной службы: понятие и структура, аттестация муниципальных служащих.
контрольная работа, добавлен 10.09.2017Исследование крупного ущерба и существенного вреда вследствие неисполнения или ненадлежащего исполнение должностным лицом своих обязанностей по службе. Значимость правильной квалификации объективной стороны состава преступления должностной халатности.
статья, добавлен 18.12.2018Кадровое обеспечение органов военной юстиции, образованных в результате военно-судебной реформы 1867г. Уровень профессиональной подготовки должностных лиц военно-судебного ведомства. Основные требования, предъявлявшиеся к различным должностным лицам.
реферат, добавлен 05.05.2019