Практика внедрения интерактивных форм обучения студентов дисциплинам по направлению "Менеджмент"

Опыт реализации в университете программ по направлению подготовки "Менеджмент", использование в учебном процессе интерактивных форм обучения. Виды, условия соблюдения и практика применения ИФО в процессе подготовки студентов по данному направлению.

Подобные документы

  • Проблема нахождения методов и форм эффективного менеджмента. Основные характеристики, сильные и слабые стороны когнитивной школы и школы обучения. Возникновение "стратегического менеджмента" как самостоятельной научной дисциплины. Школы планирования.

    контрольная работа, добавлен 20.02.2014

  • Особенности современных условий формирования управленческих решений, факторы, влияющие на процесс их подготовки и реализации. Общая структура процесса подготовки, принятия и реализации управленческого решения. Критерии оценки разных вариантов решения.

    статья, добавлен 10.02.2018

  • Определение сущности понятия управленческого решения, анализ его роли в процессе управления организацией. Характеристика различий между управленческим решением и частным выбором. Анализ этапов подготовки и принятия решений в процессе управления.

    контрольная работа, добавлен 10.11.2014

  • Состав и структура информационно-коммуникационных технологий, которые могут применяться в процессе подготовки персонала. Интерактивные и неинтерактивные их формы, группировка по сравнительным характеристикам. Анализ системы дистанционного обучения.

    статья, добавлен 29.06.2017

  • Определение понятия управленческих решений, их основные виды, которые можно подразделить по масштабу действий, характеру задачи, способу и направлению воздействия. Система контроля реализации и пути повышения качества принимаемых управленческих решений.

    контрольная работа, добавлен 07.03.2016

  • Сущность и значение внешнеэкономического менеджмента, его формы и закономерности внедрения. Виды внешнеэкономических сделок, подходы к управлению ими. Современное состояние интеграции, значение и роль в данном процессе деятельности Таможенного Союза.

    статья, добавлен 20.02.2018

  • Основные формы и методы развития персонала организации, его содержание и цели. Сущность профессионального обучения и повышения квалификации. Характеристика внутрифирменного обучения персонала. Исследование форм дополнительной подготовки персонала.

    лекция, добавлен 20.09.2017

  • Учебная программа профессиональной подготовки "Менеджмент индустрии туризма и гостеприимства". Основные характерные черты фактологического образования, его нежелательные тенденции. Структура предъявления знаний при методологическом образовании.

    статья, добавлен 18.12.2020

  • Общая характеристика подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала: их принципы и требования. Роль, задачи, проблемы и актуальность в условиях рыночных отношений. Особенности форм обучения и подготовки кадров: преимущества и недостатки.

    реферат, добавлен 24.03.2010

  • Предпосылки возникновения менеджмента, его основные школы. Организационная структура банков и ее зависимость от размеров банковского учреждения. Оценка деятельности банка через его доходность. Стратегии управления активами и пассивами и защита от риска.

    дипломная работа, добавлен 05.12.2011

  • Содержание природы качества и систем его показателей. Особенности японской системы управления, сертификации работ и услуг. Составление диаграммы Исикавы для анализа причин, влияющих на качество обучения в высшем учебном заведении. Менеджмент в России.

    контрольная работа, добавлен 10.04.2014

  • Раскрытие специфики аналитической деятельности, её взаимосвязь с управленческой деятельностью. Определение основных организационных условий осуществления управленческой деятельности. Психологические условия реализации процесса управления на предприятии.

    статья, добавлен 12.07.2020

  • Теоретические основы управления инновационной деятельностью на основе методик управления проектами. Менеджмент инновационного проекта "Диалог на базе ИКТ" - системы внедрения информационных технологий в процесс обучения в общеобразовательных учреждениях.

    курсовая работа, добавлен 28.12.2012

  • Цели, задачи и функции системы обучения персонала компании ПАО "МРСК Сибирь". Характеристика основных уровней подготовки кадров: профориентации, обязательного обучения, развития корпоративных компетенций, подготовки кадрового резерва, ведущих менеджеров.

    дипломная работа, добавлен 01.09.2018

  • Обзор форм обучения в системе профессионального обучения в зависимости от применяемых методов образования, планируемых условий деятельности на производственных площадках. Специфика некоторых форм при подготовке персонала опасных производственных объектов.

    статья, добавлен 20.11.2018

  • Определение трудовых конфликтов на рабочем месте, причин их возникновения, разделения по направлению, форм проявления и способов урегулирования. Подразделение работников на группы по приверженности к конфликтам. Модели разрешения трудового конфликта.

    реферат, добавлен 16.01.2017

  • Рассмотрение результатов теоретического исследования понятия "стратегический менеджмент". Определение функций, принципов и школ стратегического менеджмента. Выявление и построение стратегии на практике в различных отраслях и сферах деятельности.

    курсовая работа, добавлен 26.11.2016

  • Устранение возможных барьеров, возникающих в процессе внедрения организационных изменений, направленных на повышение энергетической эффективности промышленных производств. Определение задач системы энергетического менеджмента в промышленной компании.

    статья, добавлен 03.05.2019

  • Кадровый потенциал – совокупность возможностей категорий работников, как занятых в трудовом процессе, так и временно не занятых. Использование экономически активного населения, имеющего уровень подготовки для занятия профессиональной деятельностью.

    реферат, добавлен 29.04.2015

  • Понятие коммуникаций и коммуникативного процесса, их виды, характеристика и основные элементы. Классификация преград в процессе коммуникаций и их использование в современном менеджменте. Характеристика и опыт работы российской фирмы ООО "Агат-Тур".

    курсовая работа, добавлен 27.04.2010

  • Теоретические основы обучения и повышения квалификации работников, управление профессиональным обучением кадров. Анализ подготовки и переподготовки работников ОАО "ММК им. Ильича", мероприятия по совершенствованию профессионального обучения трудящихся.

    дипломная работа, добавлен 03.10.2010

  • Инновационный менеджмент как система управления инновационным процессом. Классификация и особенности функций инновационного менеджмента, их назначение. Определение и виды прогнозов. Прогнозирование социальных и экономических последствий инноваций.

    курсовая работа, добавлен 30.03.2010

  • Процесс реализации профессиональной подготовки кадров как технология развития кадрового потенциала государственной службы. Виды, задачи повышения квалификации и профессиональной подготовки кадров. Методика обучения будущих государственных служащих.

    курсовая работа, добавлен 13.08.2017

  • Анализ международного опыта внедрения системы энергетического менеджмента как ключевого фактора повышения энергоэффективности и возможности его применения на объектах промышленной энергетики. Условия для внедрения системы энергетического менеджмента.

    статья, добавлен 18.12.2017

  • Определение, природа, основные функции и цели категорийного менеджмента. Классификация, виды и структура категорий в категорийном менеджменте. Мировая практика применения категорийного менеджмента. Оптимизация ассортиментной матрицы категории велосипеды.

    дипломная работа, добавлен 26.08.2020

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.