Трансформация мотивационных механизмов организации на базе сбалансированной системы показателей
Имидж привлекательного работодателя, с помощью которого можно победить в борьбе за лучших сотрудников, как один из важнейших конкурентных преимуществ организации в условиях рынка. Цели, разработанные для конкретного сотрудника на основе целей компании.
Подобные документы
Основные понятия и сущность стратегии организации и стратегического управления. Цели и принципы стратегического анализа внутренней среды предприятия. Направления развития организации для достижения конкурентных преимуществ и других корпоративных целей.
контрольная работа, добавлен 29.05.2013Стратегии развития холдинговых компаний в строительной индустрии. Модель построения сбалансированной системы ключевых показателей их деятельности. Обоснование новой методики организации оптимальных бизнес-процессов в дочерних предприятиях холдинга.
автореферат, добавлен 01.07.2018Некоторые аспекты и методы формирования имиджа организации как объекта управления. Создание положительного имиджа организации с учетом специфики и типа аудитории. Влияние отдельных имиджевых факторов на социальное поведение сотрудников компании.
реферат, добавлен 22.07.2014Анализ степени влияния отношений сотрудников в коллективе и с руководством, понимания персоналом целей торгового предприятия и их достижения, удовлетворенности работой и лояльности сотрудников "БИТ Основа бизнеса" на имидж данной торговой компании.
статья, добавлен 22.01.2017Опыт внедрения ССП в ВУЗах и их подразделениях: российский и иностранный опыт. Разработка комплексного механизма стратегического управления на основе концепции сбалансированной системы показателей для Санкт-Петербургского Национального университета.
курсовая работа, добавлен 07.07.2016Имидж как один из инструментов достижения стратегических целей предприятия, затрагивающих основные стороны его деятельности. Формирование позитивного корпоративного имиджа компании. Ошибки организации: отсутствие долгосрочного планирования на предприятии.
реферат, добавлен 24.04.2015Определение сущности и содержания имиджа работодателя и его назначения. Исследование и анализ роли рекламы в имиджевой стратегии предприятия. Рассмотрение и характеристика путей, через которые ценности компании должны быть донесены до сотрудников.
контрольная работа, добавлен 21.11.2017Характеристика и использование системы стратегических целей блока "Финансы" сбалансированной системы показателей. Особенности процесса совмещения интересов собственников и интересов стейкхолдеров. Сущность инновационной концепции Value-Based Management.
статья, добавлен 29.08.2018Сущность, структура и функции организационной культуры. Принципы и этапы ее формирования. Особенности разных периодов развития организации. Характеристика имиджа компании как работодателя. Роль имиджа для восприятия фирмы сотрудниками и потребителями.
курсовая работа, добавлен 09.04.2013Понятие, содержание и основные элементы имиджа организации. Определение основных функций имиджа компании. Описание основных принципов построения эффективного корпоративного имиджа. Внутренний имидж организации, оценка его влияния на сотрудников фирмы.
статья, добавлен 09.02.2020Сущность и обоснование междисциплинарности понятия "бренд работодателя", анализ различных практик его формирования, а также оценка основных преимуществ и недостатков. Формирование конкурентных преимуществ для компаний, обладающих брендом работодателя.
статья, добавлен 08.08.2021Определение миссии организации, значение миссии для организации. Основные этапы выработки миссии. Цели организации и их классификация. Свойства целей организации. Разработка целей организации в стратегическом управлении и цели формулирования миссии.
курсовая работа, добавлен 11.03.2014Стратегические приоритеты и основные задачи компании ОАО "Сибирьтелеком" в рамках выполнения стратегической цели. Исследование услуг и конкурентных преимуществ компании на русском рынке телекоммуникаций. Анализ внешней и внутренней среды организации.
курсовая работа, добавлен 12.05.2014Теоретические основы организационной культуры и влияние ее на имидж организации. Суть ценностных и технологических функций менеджмента. Главные требования, которые предъявляются к тактике служебного общения сотрудника районного управления внутренних дел.
курсовая работа, добавлен 13.03.2018Методика построения сбалансированной системы показателей, являющейся инструментом стратегического управления компанией. Документирование стратегических целей и разработка карты стратегий. Выбор модели для количественной оценки состояния объекта.
статья, добавлен 19.12.2014Формы конкурентных преимуществ. Стратегии достижения конкурентных преимуществ по М. Портеру. Анализ основных производственных и экономических показателей. Возможные пути совершенствования ООО "Ингода". Понятие и сущность конкурентных преимуществ.
курсовая работа, добавлен 27.04.2019Технология изучения, формирования и оценки психологических механизмов регуляции эффективностью профессиональной деятельности человека в условиях современного предприятия. Формирование сбалансированной системы взаимосоответствия данных механизмов.
статья, добавлен 14.12.2020Внедрение сбалансированной системы показателей в деятельность предприятий в условиях неопределенности и высокой конкуренции. Сравнительный анализ российского и зарубежного опыта. Адаптация сбалансированной системы показателей к российским условиям.
реферат, добавлен 21.06.2016Классификация стратегических целей организации по масштабу деятельности, временному фактору и функциям управления. Блоки целей в соответствии с методологией системы сбалансированных показателей. Стратегический план материального обеспечения производства.
презентация, добавлен 11.02.2015Цель предприятия, как желаемое состояние, которого можно достичь скоординированными усилиями всех сотрудников в заданный промежуток времени. Типы целей в стратегическом управлении турагентства "Турмастер". Анализ целей "стратегического треугольника".
статья, добавлен 23.04.2016Исследование источников конкурентных преимуществ компании. Основные критерии оценки стратегических способностей фирмы. Анализ ключевых факторов конкурентного успеха на примере компании Лайк центр. Способы и направления повышения конкурентоспособности.
курсовая работа, добавлен 01.06.2022Характеристика создания сбалансированной системы целей и задач "Древо целей" по Ч. Черчмену. Анализ особенностей стратегического управления в условиях неопределенности внешней среды. Соотношение стратегического видения и стратегической миссии организации.
доклад, добавлен 07.05.2016- 48. Имидж компании
Позитивный и негативный имидж организации. Управление привлекательностью компании работодателями. Инструменты формирования и способы оценки имиджа. Организационная культура современных предприятий. Имидж компаний в Украине и Российской Федерации.
статья, добавлен 24.02.2019 Исследование теоретико-прикладной модели компании. Недостатки методики интеграции бюджетного управления и сбалансированной системы показателей в менеджменте компании. Повышение эффективности системы управления компанией с помощью контуров обратных связей.
автореферат, добавлен 23.11.2017Определение бренда работодателя как набора экономических и психологических преимуществ, обеспечиваемых менеджментом компании и идентифицируемых с компанией-работодателем. Бренд руководителя в системе управления человеческими ресурсами организации.
статья, добавлен 28.06.2018