Процесс управления организацией в специфике мотивационных систем функционирования персонала
Процесс управления организацией в специфике мотивационных систем, его оценка в системе мотивации относительно инновационного потенциала. Анализ степени воздействия результатов научно-технической и инновационной деятельности на экономику и общество.
Подобные документы
Сущность и современные подходы к мотивации персонала. Применение мотивационных технологий в системе муниципальной службы. Анализ содержательной и процессуальной теорий. Разработка проекта по совершенствованию концепции побуждения к работе сотрудников.
дипломная работа, добавлен 05.01.2015Взаимосвязь понятий "инновация" и "инновационный процесс". Определение задач инновационного менеджмента. Процесс управления инновационной деятельностью. Оценка новизны инноваций по технологическим и рыночным параметрам. Анализ динамики нововведений.
контрольная работа, добавлен 17.10.2017Дефиниции, подходы к формированию стратегии. Инструменты, методы и элементы стратегического управления организацией. Анализ внедрения стратегического подхода в управление некоммерческой организацией на примере АНО "Агентство Стратегических Инициатив".
дипломная работа, добавлен 30.09.2017Рассмотрение сущности, видов, структуры организации, основополагающие научные подходы к управлению организацией, принципы, методы и стили управления, посредством анализа составных частей самого процесса управления организацией и проблемы управления.
курсовая работа, добавлен 19.12.2009Понятие власти, ее формы, виды и значимость в бизнесе. Российский и зарубежный опыт исследования роли власти в системе управления организацией. Проявление власти на различных уровнях управления, ее влияние на деятельность ОАО "Кемеровский хладокомбинат".
курсовая работа, добавлен 07.10.2012Анализ современной системы управления кадрами в условиях рыночной экономики. Проблемы управления процессами формирования и использования кадрового потенциала предприятия. Разработка индивидуальных мотивационных программ. Повышение квалификации персонала.
реферат, добавлен 22.03.2013- 107. Мотивация персонала
Преимущества и недостатки действующих мотивационных моделей в управлении, стратегии и методы. Отличительные особенности систем мотивации персонала в организациях России от организаций других стран. Стимул и наказание. Систематическая связь с менеджером.
дипломная работа, добавлен 02.04.2015 Сущность мотивации трудовой деятельности. Обзор современных мотивационных теорий. Материальная и нематериальная мотивация персонала. Механизм управления персоналом на предприятии. Мотивация и система управления мотиваций в ООО "МНР Теплоэнергосервис".
курсовая работа, добавлен 21.10.2011Процесс коммуникаций, их виды и эффективность управления организацией. Выявление формальных количественных оценок в предприятии ЗАО "Маритурист", организационно–правовая характеристика, графическое моделирование организационной структуры управления.
курсовая работа, добавлен 08.06.2010Основные задачи инновационной и научно-технической сфер. Структурные компоненты научного парка. Определение источников финансирования научных парков. Организационные формы инновационного менеджмента. Рассмотрение систем управления нововведениями.
реферат, добавлен 20.10.2017Принципы управления организацией, их содержание и роль в менеджменте. Прямые и косвенные факторы внешней среды организации, роль поставщиков, потребителей и конкурентов. Организационные структуры управления организацией, их виды и характеристики.
контрольная работа, добавлен 20.06.2012Контроль как обратная связь в управлении. Анализ руководства, системы стратегического планирования и мотивации работников предприятия. Основные методы контроля и мотивации. Принятие управленческого анализа. Оценка эффективности системы управления.
курсовая работа, добавлен 17.01.2014Основные понятия мотивации труда и ее эффективности. Расстановка кадров и функциональные обязанности персонала в салоне красоты "Симфония". Управление организацией в системе повышения эффективности труда. Анализ управления персоналом в салоне красоты.
курсовая работа, добавлен 19.03.2013Место целей и миссии в системе управления организацией. Принципы формирования, организационная схема, достоинства и недостатки функциональной организационной структуры. Области эффективного применения функциональной структуры управления организацией.
контрольная работа, добавлен 09.10.2017Анализ отечественного и зарубежного опыта функционирования интеграционных форм управления социальными организациями. Разработка научно-теоретических положений по формированию и развитию социально-ориентированного подхода к управлению организацией.
автореферат, добавлен 10.03.2014Рассмотрение понятия мотивации персонала и ее роли в управлении организацией. Методы мотивирования персонала и их практическая значимость. Практические советы успешного мотивирования персонала. Особенности мотивации и методов мотивирования в России.
курсовая работа, добавлен 22.09.2015Классификация систем управления и их свойства. Структурная схема управления и обслуживания в студии красоты "Леди". Поведение элементов системы при изменении факторов внутренней и внешней среды. Процесс коммуникации руководства с персоналом салона.
курсовая работа, добавлен 21.09.2013Теоретические аспекты управления персоналом. Взаимосвязи стилей руководства и мотивационных аспектов. Практическое исследование системы управления на примере гостиницы "Парк-Отель". Анализ системы мотивации и стимулирования персонала в организации.
курсовая работа, добавлен 11.04.2014Понятие мотивации и стимулирования персонала, рассмотрение главных концепций. Преимущества и недостатки действующих мотивационных моделей в управлении. Стимулирование персонала к труду в современных организациях. Анализ основных факторов мотивации.
курсовая работа, добавлен 11.11.2014Теоретические аспекты мотивации как функции управления организацией. Сущность мотивации в системе управления. Содержательные и поцесуальные теории мотивации. Методы стимулирования и мотивации на предприятии. Способы и методы стимулирования и мотивации.
контрольная работа, добавлен 26.02.2009Пути повышения социально-экономической эффективности управления организацией. Рациональное использование внутрипроизводственных резервов управления. Определение роли мотивации управленческого персонала в повышении эффективности работы предприятия.
статья, добавлен 07.09.2021История формирования и особенности принципа бюрократического типа управления организацией. Характеристика видов бюрократических структур управления организациями. Органический тип управления организацией, специфика и признаки органических структур.
контрольная работа, добавлен 23.09.2010Классификация мотивационных моделей, действующих в управлении. Недостатки классических мотивационных моделей и альтернативные концепции современности, их специфика и научная новизна. Анализ системы мотивации на ОАО "МАЗ", пути ее совершенствования.
курсовая работа, добавлен 17.06.2011Показатели достаточности финансовых ресурсов для эффективного обеспечения стратегической инновационной деятельности. Характеристика основных разделов бизнес-плана, который создается в процессе анализа инновационной активности хозяйствующего субъекта.
статья, добавлен 27.09.2018Теоретические аспекты процесса мотивации труда, современные теории управления. Методы стимулирования персонала. Анализ мотивационных моделей, применяемых в туристической фирме "Жар-птица". Рекомендации по повышению конкурентоспособности и развитию.
курсовая работа, добавлен 25.01.2010