Кадры, производительность труда и оплата труда на предприятии
Кадры - одна из наиболее ценных и важных частей производительных сил общества. Методика определения средней номинальной продолжительности рабочего дня и трудоемкости. Характеристика специфических особенностей рыночной системы оценки заработной платы.
Подобные документы
Индивидуальная фотография рабочего времени на предприятии, процесс организации трудовой деятельности работников, разработка нормативов по труду, установление норм затрат труда и формирование заработной платы работников. Анализ производительности труда.
курсовая работа, добавлен 04.05.2014Горная промышленность Украины в условиях рыночной экономики. Структура основных фондов предприятия, их воспроизводство. Кадры, производительность и оплата труда. Экономическая эффективность, рентабельность отрасли. Инвестиции в инновационные проекты.
курс лекций, добавлен 02.04.2019Определение сущности категории заработной платы и её функции, особенности дифференциации. Современное состояние системы мотивации труда и место заработной платы в ней. Вопросы организации оплаты и материального стимулирования труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 03.10.2014Сущность и функционально-организационная структура рынка труда. Состав и структура кадров на предприятиях. Формы и система оплаты труда. Тарифные ставки работников. Доплаты и набавки, материальное поощрение. Пути повышения производительности труда.
курсовая работа, добавлен 23.11.2010Сущность заработной платы, ее функции, элементы и принципы формирования. Характеристика деятельности ОАО "Завод Электросигнал", формы и системы оплаты на предприятии. Анализ соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы.
курсовая работа, добавлен 10.09.2010Промышленно-производственный персонал предприятия. Кадровый состав в добывающей промышленности. Специализации персонала, возникновение новых специальностей в связи с совершенствованием производства. Трудовой метод измерения производительности труда.
курсовая работа, добавлен 08.04.2009Перспективы использования зарубежного опыта регулирования заработной платы. Анализ финансово-экономического состояния предприятия. Концепция и методика разработки бестарифной модели оплаты труда. Расчет заработной платы на предприятии ОАО "ТЗ "Октябрь".
дипломная работа, добавлен 22.06.2015Сущность и принципы оплаты труда, государственное регулирование заработной платы. План по труду и кадрам. Методика расчета показателей плана. Сложность и условия выполняемой работы, профессионально-деловые качества работника, результаты его труда.
контрольная работа, добавлен 19.07.2010Организационные основы заработной платы. Сущность функций и принципы организации оплаты труда. Анализ структуры фонда заработной платы персонала в разрезе основных групп. Оценка показателей производительности труда и использования рабочего времени.
курсовая работа, добавлен 26.09.2012Понятие системы оплаты труда на предприятии. Начисление заработной платы, удержания из нее. Методы анализа оплаты труда. Мотивация и стимулирование труда. Стратегия и приоритеты совершенствования заработной платы. Величина и структура вознаграждения.
курсовая работа, добавлен 08.01.2016Выражение повременной оплаты труда в виде дневной, недельной или месячной заработной платы. Эффективность использования повременно-премиальной оплаты труда рабочего. Рассмотрение последствий применения повременной заработной платы на предприятии.
реферат, добавлен 06.04.2016Сущность, формы, системы, показатели оплаты труда и методы их анализа. Показатели уровня и динамики заработной платы. Показатели дифференциации заработной платы. Статистическое изучение состава, расчета и динамики фонда заработной платы на предприятии.
курсовая работа, добавлен 19.02.2010Сущность и социально-экономическое значение заработной платы. Виды, формы и системы оплаты труда на предприятиях торговли, планирование заработной платы. Общая характеристика магазина, анализ эффективности применяемых форм и системы оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 02.06.2012Рассмотрение заработной платы как цены на рынке труда. Порядок определения стоимости рабочей силы. Изучение форм и систем оплаты труда. Анализ проблем заработной платы в Российской Федерации. Взаимосвязь роста производительности труда и зарплаты.
курсовая работа, добавлен 24.05.2015Производительность и рентабельность труда, расчет плановых и фактических трудозатрат в условно-натуральном измерении. Анализ использования и планирование рабочего времени, численности и состава работающих на предприятии. Организация заработной платы.
контрольная работа, добавлен 09.11.2014Характеристика системы оплаты труда, ее основные цели и задачи, предложение мер по повышению эффективности. Описание системы окладов (постоянной составляющей оплаты труда) и премиальных (переменной части оплаты труда), причин изменения заработной платы.
реферат, добавлен 23.03.2014Оплата труда работников как цена трудовых ресурсов, задействованных в производственном процессе. Методика определения минимального потребительского бюджета. Характеристика основных элементов тарифной системы заработной платы в Республике Казахстан.
дипломная работа, добавлен 01.10.2015Понятие, сущность, функции и значение заработной платы. Расчёт заработной платы при сдельной, повременной и бестарифной форме оплаты труда. Преимущества контрактной системы оплаты труда. Анализ организации оплаты и мотивации труда на предприятии.
дипломная работа, добавлен 05.11.2013Сущность оплаты труда и заработной платы. Формы заработной платы, их преимущества и недостатки. Вычисление заработной платы по повременно-премиальной системе. Эффективность оплаты труда, определение заработной платы. Индекс роста годовой выработки.
реферат, добавлен 30.08.2017Определение заработной платы на различных рынках труда, её общий уровень и взаимосвязь с производительностью. Характеристики конкурентного рынка труда, модель монопсонии. Диффренциация ставок заработной платы, выравнивающие различия в оплатах труда.
курсовая работа, добавлен 05.05.2009Основы научной организации труда, сущность, ее значение. Разделение и кооперация труда на предприятии. Основные направления организации рабочих мест. Разработка норм труда. Организации заработной платы, ее сущность и функции. Формы и системы оплаты труда.
учебное пособие, добавлен 08.04.2012Социально-экономическая сущность и организация оплаты труда, мотивация как фактор повышения ее эффективности. Анализ и планирование показателей по труду и его оплате промышленным предприятием. Планирование численности работников, расходов на оплату.
курсовая работа, добавлен 01.12.2014- 73. Оценка труда
Методика определения направлений экономической работы по выявлению резервов экономии труда, заработной платы и возможностей выпуска продукции, нового ассортимента изделий за счет роста производительности. Факторы, учитываемые при проведении оценки труда.
контрольная работа, добавлен 13.11.2017 Факторы и резервы роста производительности труда. Принципы оплаты труда на предприятии. Формы и системы оплаты труда. Состав и структура заработной платы рабочих. Пособие по временной нетрудоспособности. Пути повышения производительности труда.
курсовая работа, добавлен 09.06.2014Качественные показатели работы эксплуатационного вагонного депо. Расчет среднемесячной заработной платы и фонда оплаты труда, трудоемкости и производительности труда. Формирование бюджета производства. Бюджет затрат эксплуатационного вагонного депо.
курсовая работа, добавлен 16.05.2018