Определение понятия организации

Рассмотрение понятия организации как кооперации людей, который отличается от других социальных групп сознательностью, предсказуемостью и целенаправленностью деятельности. Анализ направлений в определении организации. Состав, окружение, законы и виды.

Подобные документы

  • Определение основного понятия и главных особенностей организации труда в аппарате управления и разработка предложений по его повышению. Рассмотрение и изучение основных направлений научной организации труда работников, их роль и значение на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 27.04.2014

  • Изучение подходов к определению понятия кризисной ситуации в организации, определяющих кризис как нарушение, изменение в худшую сторону одного или нескольких параметров, характеристик какой-либо системы — человека, группы людей, организации, экономики.

    контрольная работа, добавлен 23.11.2009

  • Социальное партнерство: понятие и правовое обеспечение. Социальные сети в организации. Социальная группа: сущность понятия, типы. Система социального партнёрства, социальной сети и группы в образовании Зеленодольского муниципального района.

    курсовая работа, добавлен 07.01.2014

  • Анализ внешней среды организации, определение основных возможностей и угроз в организации. Определение стратегических целей и альтернатив организации. Функциональная диагностика деятельности организации. Анализ свойств организационных структур.

    реферат, добавлен 22.01.2019

  • Проведено исследование влияния элементов менеджмента на поведение и деятельность людей и групп. Представлена сравнительная характеристика элементов менеджмента и их влияние на персонал организации. Инструменты управленческой деятельности организации.

    статья, добавлен 23.07.2020

  • Анализ внешней среды организации, направленной на совершенствование и улучшение положения дел на предприятии, основанный на определении содержания и характеристике роли прогнозирования в деятельности организации на примере предприятия гостиницы.

    курсовая работа, добавлен 02.05.2010

  • Законы организации по важности делятся на 2 уровня - основополагающие и менее важные. Менее важные законы - законы информативности-упорядоченности, единства синтеза и анализа, композиции и пропорциональности, специфические законы социальной организации.

    контрольная работа, добавлен 08.02.2009

  • Сущность и состав стадий исследования и организации систем управления, общая характеристика основных принципов их эффективной деятельности. Основные понятия, особенности составления, структура и форма программы исследования деятельности организации.

    реферат, добавлен 23.08.2010

  • Подходы к построению взаимодействия человека и организации. Модель взаимодействия человека и организационного окружения. Основа конфликта во взаимодействии индивида и организации. Определение ролевого аспекта взаимодействия человека и организации.

    курсовая работа, добавлен 15.12.2016

  • Анализ управления капиталом организации, организация системы финансового менеджмента. Политика финансирования деятельности организации, организации и методы финансового управления текущими операциями организации. Использование информационных технологий.

    отчет по практике, добавлен 13.03.2020

  • Определение сущности организации. Рассмотрение и характеристика особенностей коммерческих организаций. Изучение и анализ понятия бюджетных организаций, основным источником финансирования которых служат средства государственного или местного бюджета.

    реферат, добавлен 17.02.2017

  • Изучение понятия, признаков и видов организации. Рассмотрение прохождения организацией этапов развития, позволяющих анализировать изменения на различных уровнях управления предприятием. Описание признаков формальных и неформальных групп в организации.

    контрольная работа, добавлен 13.01.2014

  • Зависимость между сплоченностью группы и производительностью ее членов. Обеспечение гармоничного и эффективного включения сотрудников в жизнь организации. Модель включения человека в организационное окружение. Анализ элементов организационной среды.

    реферат, добавлен 05.12.2015

  • Признаки, законы, виды организации. Внутренние переменные и внешняя среда. Понятие управленческой и организационной структуры, их взаимосвязь. Элементы проектирования организации. Понятие централизации и децентрализации в проектировании организации.

    курсовая работа, добавлен 19.12.2009

  • Определение понятия, раскрытие сущности, анализ структуры и теоретическое исследование организации деятельности предприятий социально-культурного сервиса и туризма. Анализ организации управления и оценка формальной и неформальной структуры организации.

    реферат, добавлен 08.06.2011

  • Актуальность понятия власти в организации: структура, компоненты, виды, свойства, ресурсы и формула. Взаимосвязь между применением различных форм, видов власти и конечными результатами деятельности предприятия. Источники и основы власти в организации.

    курсовая работа, добавлен 12.01.2011

  • Понятие, сущность, виды законов и закономерностей организации. Системный подход к их классификации. Взаимосвязь и согласованность как синергетический эффект предприятия, который проявляется в системном действии его законов. Основные принципы управления.

    контрольная работа, добавлен 29.09.2017

  • Определение понятия конфликта и характеристика его типов и уровней в организации. Анализ основных способов регулирования конфликтов в организации. Характеристика моделей поведения партнёров в переговорном процессе, а также стилей выхода из конфликта.

    реферат, добавлен 24.12.2016

  • Определение понятия "коммуникация". Характеристика функций и видов коммуникаций в организации. Анализ элементов и этапов коммуникационного процесса, а также способов его осуществления. Анализ коммуникативных особенностей управления в организации.

    реферат, добавлен 04.02.2017

  • Понятие закона в общественных науках. Законы организации и их влияние на ее деятельность. Основной элемент организации - человек. Законы второго порядка: информированности и упорядоченности, единства анализа и синтеза, композиции и пропорциональности.

    курсовая работа, добавлен 14.06.2012

  • Внешняя среда – окружение, охватывающее большое количество факторов, которые могут воздействовать на функционирование организации в текущем и перспективном периоде. Адекватное обеспечение рабочей силой - признак успешной управленческой деятельности.

    контрольная работа, добавлен 01.11.2016

  • Понятие организации труда, определение принципов и элементов, формирующих ее эффективное проведение. Теоретические аспекты организации труда. Принципы эффективной организации труда персонала. Основные направления рациональной организации труда персонала.

    статья, добавлен 11.10.2020

  • Определение и сущность понятия "организация". Формальные координирующие механизмы и модели взаимодействия членов групп, соотношение централизации и децентрализации. Организационное поведение как научная дисциплина. Понятие о жизненном цикле организации.

    реферат, добавлен 10.12.2009

  • Оценка факторов внешней и внутренней среды организации. SWOT-анализ организации. Формулирование миссии организации. Определение степени влияния факторов на организацию. Разработка матрицы возможностей предприятия. Сильные и слабые стороны организации.

    реферат, добавлен 21.10.2018

  • Раскрытие понятия миссии организации. Рассмотрение требований к ней, основных компонентов и подходов к ее формированию. Описание критериев качества поставленных целей, а также ключевых направлений долгосрочного планирования. Построение иерархии целей.

    презентация, добавлен 19.05.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.