Фінансові проблеми розвитку загальної освіти в Україні: аспекти удосконалення системи оплати праці

Особливості організації заробітної плати працівників загальноосвітніх навчальних закладів. Запровадження галузевої тарифної сітки на основі застосування регіонального прожиткового мінімуму, шляхів удосконалення складових елементів тарифної системи.

Подобные документы

  • Дослідження сутності заробітної плати як соціально-економічної категорії, аналіз її основних форм і функцій. Розгляд принципів та елементів організації заробітної плати. Виявлення напрямків поліпшення організації оплати праці і її державного регулювання.

    курсовая работа, добавлен 05.09.2014

  • Загальна характеристика особливостей побудови системи оплати праці на підприємствах, установах, організаціях. Розгляд найбільш відомих способів преміювання працівників. Розгляд особливостей гнучкої, безтарифної та конкретної системи оплати праці.

    курсовая работа, добавлен 18.02.2014

  • Характеристика існуючих форм, систем та показників заробітної плати. Виявлення резервів для вдосконалення рівня оплати праці в організації, підвищення продуктивності праці персоналу. Розрахунок економічного ефекту від запропонованих нововведень.

    дипломная работа, добавлен 31.05.2015

  • Сучасні методологічні засади організації оплати праці в умовах ринкової економіки. Рівень, динаміка заробітної плати в економіці України, існуючі тенденції та проблеми її організації. Аналіз формування та механізми правових засад регулювання оплати праці.

    автореферат, добавлен 18.07.2015

  • Організація оплати праці – одна з ключових проблем у сучасної економіки України. Необхідність розробки ефективної системи матеріального стимулювання працівників. Дослідження мотиваційного механізму трудової активності. Проблеми організації оплати праці.

    статья, добавлен 30.10.2016

  • Розгляд концепції оплати праці та факторів виробництва по А. Маршаллу. Соціальна теорія Т. Веблена. Сутність заробітної плати, її форми та функції. Застосування тарифних ставок та системи посадових окладів. Формування платоспроможного попиту населення.

    контрольная работа, добавлен 12.05.2014

  • Сутність, основи організації, функції та принципи заробітної плати. Державне та договірне регулювання оплати праці. Погодинна, відрядна, безтарифна система оплати праці: сутність, методика розрахунку. Розрахунок ефективності використання оборотних коштів.

    курсовая работа, добавлен 08.03.2011

  • Чинники і показники для формування тарифної та надтарифної складових заробітної плати посадових осіб місцевого самоврядування. Вирішення завдання диференціації заробітної плати залежно від об’єктивних відмінностей у змісті, мірі складності (кваліфікації).

    статья, добавлен 08.01.2019

  • Системи відрядної форми оплати праці. Тарифна система: доплати та надбавки. Сучасні форми матеріального стимулювання працівників. Мінімальна заробітна плата у сфері оплати праці. Законодавчі й нормативні документи державного регулювання заробітної плати.

    реферат, добавлен 03.06.2009

  • Розгляд економічних і фінансових показників діяльності підприємства. Дослідження та характеристика ефективності використання безтарифної системи оплати праці. Визначення коефіцієнту трудової участі. Аналіз напрямів удосконалення системи оплати праці.

    статья, добавлен 28.09.2016

  • Аналіз організації системи оплати праці в локомотивному депо "Київ-пасажирський", розробка і оцінка консультативних пропозицій їх вирішення: система погодинної тарифікації та удосконалення відрядно–преміальної системи оплати праці на ремонтній дільниці.

    дипломная работа, добавлен 10.07.2010

  • Аналіз розрахунку розміру фінансових коштів на формування фонду оплати праці при розподілі виручки від реалізації продукції. Запровадження єдиної тарифної сітки зайнятих у процесі виробництва і управління на акціонерних підприємствах машинобудування.

    автореферат, добавлен 28.07.2014

  • Сутність, основні функції та принципи організації заробітної плати. Характеристика форм і систем оплати праці. Мотивація трудової діяльності на підприємстві - доплати, надбавки та система преміювання працівників. Опис діяльності компанії "Автолюкс".

    курсовая работа, добавлен 03.11.2011

  • Досліджено особливості оплати праці на підприємствах залізничного транспорту. Обґрунтована доцільність впровадження грейдингу на вітчизняних підприємствах для забезпечення об’єктивної диференціації і посилення індивідуалізації заробітної плати робітників.

    статья, добавлен 16.02.2018

  • Особливості формалізації соціально-психологічних аспектів формування тарифної ставки шляхом застосування інструментарію економіко-математичного моделювання. Ідентифікація тарифної ставки, врахування і комплексне представлення вектору страхових послуг.

    статья, добавлен 25.09.2017

  • Аналіз теоретичних і практичних проблем організації заробітної плати, виявлення причин негативних тенденцій у цій сфері при переході до ринкових відносин. Дослідження особливостей формування заробітної плати і розробка механізму організації оплати праці.

    автореферат, добавлен 12.02.2014

  • Теоретичні засади заробітної плати як соціально-економічної категорії та її специфіка у галузі освіти. Аналіз теоретичних аспектів обліку розрахунків з оплати праці в контексті економічної сутності, форм та систем оплати праці на сучасних підприємствах.

    статья, добавлен 06.06.2018

  • Формування концептуальних засад удосконалення оплати праці в Україні на основі використання досвіду країн Європейського Союзу. Функціонування системи розрахунку, встановлення постійної її величини у міжгалузевих і галузевих угодах, на макро- і мезорівнях.

    автореферат, добавлен 30.08.2013

  • Характеристика порядку та етапів формування фонду заробітної плати. Особливості функціонування та напрямків розвитку систем оплати праці, що дозволить збільшити об'єм реалізованої продукції, розширити зону її експорту і стимулювати розвиток промисловості.

    статья, добавлен 27.12.2018

  • Ресурсне забезпечення діяльності підприємств у системі ринкових відносин. Методика розрахунку норм амортизації. Економічна сутність оборотних засобів. Сутність вартісного вимірнику продуктивності праці. Особливості тарифної системи заробітної плати.

    курс лекций, добавлен 26.04.2015

  • Дослідження купівельної спроможності заробітної плати населення регіонів України. Економічний аналіз співвідношення заробітної плати і прожиткового мінімуму працездатного населення. Характеристика людського потенціалу як регіональної категорії економіки.

    статья, добавлен 13.02.2016

  • Формування системи оплати праці в трансформаційній економіці, використання елементів зарубіжного досвіду. Динаміка структури фондів оплати праці, забезпечення горизонтальної диференціації оплати праці, встановлення кваліфікаційних розрядів працівників.

    автореферат, добавлен 29.07.2014

  • Форми й системи оплати праці як важливі елементи механізму визначення індивідуальної заробітної плати. Тарифно-кваліфікаційний довідник, формування схеми посадових окладів. Умови вживання безтарифної системи оплати на виробництві та методи її розробки.

    реферат, добавлен 17.03.2011

  • Політика доходів населення і оплата праці: сутність вартості робочої сили. Основні функції оплати праці, її форми та системи. Принципи і складові елементи організації заробітної плати. Реформа системи оплати праці як шлях до зростання доходів трудівників.

    курсовая работа, добавлен 09.03.2016

  • Заробітна плата як одна з найскладніших економічних категорій і одне з найважливіших соціально-економічних явищ. Знайомство з головними особливостями організації оплати праці в цеху контрольно-вимірювальних приладів і автоматики ВАТ "Рівнеазот".

    курсовая работа, добавлен 22.11.2018

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.