Совершенствование механизма управления работой с молодыми специалистами крупных предпринимательских структур

Основные вопросы, касающиеся управления персоналом крупных предпринимательских структур. Особенности комплексной целевой программы по работе с молодежью и молодыми специалистами, которая может быть использована крупными предпринимательскими структурами.

Подобные документы

  • Построение работы и управленческих структур на предприятиях с помощью программно-целевого подхода, сущность и целесообразность его использования. Этапы разработки целевой комплексной программы: выбор основных критериев и цели, разработка и реализация.

    контрольная работа, добавлен 27.03.2014

  • Принципы и виды организационных структур системы управления персоналом организации. Подбор, формирование и развитие персонала. Требования, предъявляемые к работнику. Значимость творческого мышления и отношения к работе, уровня профессиональных знаний.

    курсовая работа, добавлен 17.03.2016

  • Организационная структура управления персонала, виды организационных структур системы управления персоналом. Принципы и методы построения системы управления персоналом. Основные этапы функционально-стоимостного анализа системы управления персоналом.

    курсовая работа, добавлен 06.11.2020

  • Исследование организационной культуры, обоснование ее места и роли как стратегического ресурса и фактора роста предпринимательской организации. Разработка концепции формирования и развития организационной культуры в сфере предпринимательских структур.

    автореферат, добавлен 27.02.2018

  • Описание линейной, функциональной, дивизиональной и штабной организационной структур управления предприятием, их достоинства и недостатки. Органический тип бригадной, проектной и матричной структур управления. Пути совершенствования систем управления.

    контрольная работа, добавлен 06.01.2014

  • Линейные и кадровые аспекты управления человеческими ресурсами. Основные функции системы управления персоналом. Экстенсивный и интенсивный тип организационных структур в современных условиях. Использование информационных систем в кадровом менеджменте.

    контрольная работа, добавлен 26.06.2012

  • Понятие производственного взаимодействия различных органов управления. Структурный анализ содержания разных типов организационных структур. Изучение процесса проектирования менеджмента. Основные направления совершенствования организационной структуры.

    курсовая работа, добавлен 29.03.2013

  • Определение проблемы поиска работы и прохождения собеседования молодыми специалистами. Описание рекомендаций стиля одежды при прохождении собеседования. Изучение элементов делового стиля одежды, этикета и делового общения. Заключение трудового договора.

    курсовая работа, добавлен 30.07.2012

  • Описание принципов построения управленческих структур. Сущность и специфика видов бюрократических структур управления организациями. Типология организаций по взаимодействию с внешней средой. Сравнительные характеристики типов структур управления.

    презентация, добавлен 26.12.2016

  • Сущность профессиональной адаптации, ее направления, стадии, типы. Анализ факторов, влияющих на успешность профессиональной адаптации. Цели системы наставничества в библиотечном учреждении. Инструменты, формы работы с молодыми специалистами в организации.

    курсовая работа, добавлен 16.02.2016

  • Эпоха появления и становления первых современных структур управления. Этап расцвета организационных структур управления. Отличительные черты управления на различных этапах капиталистических отношений. Формирование и развитие транснациональных компаний.

    контрольная работа, добавлен 23.05.2012

  • Исследование особенностей менеджмента в рыночных условиях хозяйствования. Анализ программно-целевого подхода к построению организационных структур управления предприятием. Состав управленческих технологий. Преимущества матричной структуры управления.

    реферат, добавлен 16.06.2014

  • Система управления как объект исследования. Виды и методы проведения исследования: индивидуальные и коллективные, исследования, проводимые внутренними, внешними специалистами. Система управления персоналом предприятиия, мотивация и стимулирования труда.

    курсовая работа, добавлен 12.12.2010

  • Роль стратегического прогнозирования в предпринимательстве. Обоснование необходимости использования сценарного прогнозирования в управлении предпринимательскими структурами в условиях нестабильной окружающей среды и недостатка релевантной информации.

    статья, добавлен 19.02.2016

  • Структура органов управления строительной организацией: линейная, функциональная и смешанная. Экспедиционный и вахтовый способы производства. Структура управления строительного треста. Децентрализация крупных и иерархических структур, инвестиционный цикл.

    курсовая работа, добавлен 29.11.2016

  • Значение психологических методов управления, их роль в работе с персоналом. Совершенствование управления учреждением культуры и искусства. Разработки мероприятий по совершенствованию принятой системы мотивации. Методы саморазвития и самоуправления.

    контрольная работа, добавлен 15.12.2016

  • Моделирование структуры организации, как основная задача менеджмента. Принципы построения организационных структур управления. Иерархические, органические, линейные, функциональные, линейно-функциональные и программно-целевые типы структур управления.

    курсовая работа, добавлен 18.01.2011

  • Особенности формирования бюрократического типа управления организацией, рассмотрение его структур. Изучение органического типа управления, исследование его проектных, матричных и бригадных структур. Выявление достоинств и недостатков типов управления.

    контрольная работа, добавлен 07.04.2014

  • Формирование современной системы взглядов на управление. Анализ вариантов организационных структур, успешно зарекомендовавших себя в настоящий момент. Классификация и функции структур управления. Методы совершенствования структуры управления предприятием.

    дипломная работа, добавлен 17.11.2011

  • Понятие системы управления, цели и функции. Понятие персонала организации. Сущность управления персоналом организации. Эволюция концепций управления человеческими ресурсами. Виды структур управления. Построение системы управления персоналом предприятия.

    курсовая работа, добавлен 28.01.2014

  • Специфика и проблемы стратегического управления формированием сетевых предпринимательских структур в условиях их географической экспансии. Особенности разработки стратегии межрегиональной торговой сети как этапа формирования предпринимательской структуры.

    автореферат, добавлен 27.11.2017

  • Рассмотрение особенностей функциональной и линейной организационных структур управления. Анализ их основных элементов. Изучение форм разделения труда по управлению производством. Характеристика главных аспектов бюрократических структур управления.

    реферат, добавлен 26.06.2015

  • Принципы построения и типология организационных структур управления. Характеристика ООО "Полярная звезда - Сибирь", организационная структура управления предприятия. Основные проблемы турфирмы, рекомендации по совершенствованию структуры управления.

    курсовая работа, добавлен 02.06.2015

  • Сущность, цели, задачи и основные принципы современного менеджмента в реализации задач управления. Сочетание централизации и децентрализации в управлении крупными фирмами. Плюсы и минусы централизованных и децентрализованных структур управления.

    курсовая работа, добавлен 22.02.2010

  • Основные мотивирующие факторы работников. Проблема управления персоналом и требования к нему. Развитие мотивационного механизма управления персоналом. Экономические мотивы труда. Построение системы управления развитием экономической мотивации труда.

    курсовая работа, добавлен 16.04.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.