Классификация профессии. Профессионализм и индивидуальность. Определение собственного социотипа

Экономические и психологические классификации профессий. Тестирование для определения типа личности, применение теста И. Вейсбанда. Описание типов личности по Панченко. Программная функция логико-интуитивного интроверта. Определение суггестивной функции.

Подобные документы

  • Оценка роли и значения личности в системе управления, подходы к ее исследованию. Основные этапы процесса управления: планирование, организация, умение руководить людьми, мотивация, контроль. Психологические требования к личности руководителя предприятия.

    эссе, добавлен 21.03.2016

  • Разработка механизма определения профессионально-психологических способностей работников в целях для использования в качестве инструмента повышения качества трудовой жизни. Компоненты квалификации и индивидуальные профессиональные особенности личности.

    статья, добавлен 15.03.2020

  • Определение и обоснование параметров оценки возможных перспектив профессий менеджер в России. Принципы организации образовательного процесса. Характер профессиональной деятельности менеджера и оценка его роли в современном обществе, основные функции.

    статья, добавлен 21.01.2021

  • Индивидуальность как особенности человека, отличающие его от других людей. Понятие и психологическая структура личности. Основные методы управления персоналом в коммерческом банке. Факторы, влияющие на мотивацию. Роль труда в формировании личности.

    реферат, добавлен 17.04.2013

  • Определение характеристик управления, связанных с человеческим фактором в менеджменте. Сочетание персонализации и персонификации в реальном управлении. Личность как объект управления в менеджменте. Определение основных типов направленности личности.

    реферат, добавлен 12.01.2020

  • Особенности акмеологической модели профессионализма личности управленческих кадров, осуществляющих свою деятельность в особых условиях. Существующие трудности в акмеологическом исследовании художественно-творческой деятельности, основные критерии.

    контрольная работа, добавлен 14.09.2015

  • Определение свойств производственных функций и их классификация по видам ресурсов. Динамика структуры основных средств, запасов и дебиторской задолженности. Определение факторов производства, оказывающих наибольшее влияние на результирующий показатель.

    автореферат, добавлен 17.04.2018

  • Диагностика профессионально-ценностных ориентаций личности представителей социономических и сигнономических профессий. Определение целеполагания и стратегии профессионального развития. Развитие творческих способностей, умений и компетенций специалистов.

    статья, добавлен 22.12.2020

  • Профессионализм деятельности как характеристика субъекта деятельности, отражающая высокую профессиональную квалификацию и компетентность. Методы оценки персонала: психодиагностика, ассесмент-центр, профессиональное тестирование и "360 градусов".

    статья, добавлен 04.04.2017

  • Определение личностных интересов и склонностей в процессе выбора профессии. Алгоритм профессионального самоопределения, выработка идей, альтернативы выбора. Профессиограмма и исследование выбранных профессий археолога, учителя истории и менеджера.

    доклад, добавлен 19.05.2014

  • Описание методы выявления нужд потребителей сферы услуг. Определение психологических типов клиентов и характерных им потребностей. Мотивация и деньги в пирамиде Маслоу. Современный взгляд на системы качества и их развитие. Классификация всех потребностей.

    курсовая работа, добавлен 19.05.2020

  • Основные способы проявления индивидуальности каждой личности. Анализ влияния социально-демографических особенностей и личностных качеств работников на трудовую деятельность. Чувство собственного достоинства как степень любви человека к самому себе.

    курсовая работа, добавлен 22.05.2014

  • Виды управленческих решений и их классификация. Либеральный стиль руководства. Проблемы "узких профессионалов". Функции конфликтов и формы их разрешения. Реальная и условная группы. Особенности психологии личности, взаимодействие личности и коллектива.

    реферат, добавлен 10.10.2016

  • Функции и принципы менеджмента в туризме. Сущность, взаимосвязь, характеристика функций менеджмента. Организационно-административные, экономические, социально-психологические методы управления. Экономическая и социальная эффективность менеджмента туризма.

    курсовая работа, добавлен 22.01.2013

  • Анализ сущности аутсорсинга как принципа управления. Определение способов классификации аутсорсинга. Исследование видов аутсорсинга в соответствии с критерием классификации. Разработка нового способа классификации аутсорсинга по функциям менеджмента.

    статья, добавлен 28.06.2018

  • Изучение основных элементов организационной структуры управления, определение основных требований к ней. Факторы, влияющие на построение организационных структур, их классификация. Характеристика типов структур управления, определение их особенностей.

    контрольная работа, добавлен 29.05.2017

  • Концепции управления персоналом. Командообразование и психологические факторы, способные оказывать влияние на работу индивида в команде. Уровень ответственности менеджера. Классификация командных типов и стратегий. Определение понятия лидерства.

    контрольная работа, добавлен 14.01.2014

  • Понятие инновационной личности. Психологические характеристики субъекта инновационной деятельности. Способности человека творить и направленно транслировать инновации собственного опыта другим людям. Склонность адаптора к методичности, стиль деятельности.

    реферат, добавлен 24.08.2015

  • Исследование взаимосвязи мобильности с планированием и развитием карьеры персонала. Оценка склонности персонала к риску, определение, насколько тип личности соответствует выбранной профессии. Экономический анализ затрат на развитие карьеры персонала.

    дипломная работа, добавлен 20.10.2009

  • Психологическое изучение личности подчиненного. Учет индивидуальности каждого сотрудника. Рассмотрение особенностей поведения различных типов темперамента. Психологические рекомендации, направленные на оптимизацию общения руководителя с подчиненными.

    реферат, добавлен 09.02.2015

  • Определение понятия "менеджмент", история его возникновения и развития. Особенности профессии менеджера, его функции и связь с деятельностью руководства организации. Стратегические альтернативы в менеджменте. Взаимосвязь понятий "власть" и "влияние".

    контрольная работа, добавлен 21.03.2014

  • Определение психологических особенностей уверенной в себе личности: оптимизм, открытость, спонтанность, принятие. Характеристика моделей поведения в зависимости от самооценки руководителя. Рассмотрение методов развития лидерских качеств личности.

    курсовая работа, добавлен 29.11.2009

  • Понятие, сущность, принципы и методы управления персоналом. Организация управления кадровым потенциалом предприятия. Рассмотрение и анализ личности менеджера, портрет профессии. Изучение требований, которые предъявляются к менеджеру по персоналу.

    курсовая работа, добавлен 24.11.2015

  • Понятие процесса управления социально-экономическими организациями. Основные функции руководителя в современной организации. Профессионализм управленческих кадров и его составляющие. Критерии профессионализма управленческой деятельности и их сущность.

    курсовая работа, добавлен 01.09.2012

  • Значение совмещения профессий. Исследование, анализ совмещения профессий и функций у сотрудников на примере строительной организации. Теоретические основы совмещения профессий. Разработка путей повышения эффективности системы совмещения профессий.

    курсовая работа, добавлен 12.05.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.