Классическая теория организации на примере Муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №84 г. Краснодара

Теория научного управления: сущность и содержание, назначение и особенности применения. Административная теория организации и управления, Генри Файоль. Цели и задачи МОУ СОШ 84, система организации управления данного образовательного учреждения.

Подобные документы

  • Менеджмент как особый вид деятельности. Внешняя и внутренняя среда организации. Менеджмент как научная теория управления. Стратегический и инновационный менеджмент. Организационная структура управления. Ее основные виды, достоинства и недостатки.

    реферат, добавлен 18.04.2010

  • Теории поведения личности, их практическое применение и значение для современного менеджмента организации. Классическая теория управления. Понятие личности как основы организационного поведения. Особенности взаимодействия личности и организации.

    реферат, добавлен 24.05.2012

  • Правомерность существования теории организации как самостоятельной системы научных знаний. Многообразие видов организационных отношений. Виталистическая теория дедукции или философской причинности. Изучение сущности упрощенной модели системы управления.

    курс лекций, добавлен 14.04.2014

  • Управление учебными заведениями как целостная система. Состав управления высшего образовательного учреждения. Линейно-функциональная и матричная структура управления. Организационно-управленческая структура Навоийского образовательного учреждения.

    разработка урока, добавлен 26.09.2018

  • Становление и развитие организационной мысли. Классическая теория организации (Ф. Тейлор, Ф. и Л. Гилбрет, Г. Эмерсон, А. Файоль, М. Вебер). Учет человеческого фактора. Анализ деятельности ООО "Азимут". Анализ внутренней среды и основных характеристик.

    курсовая работа, добавлен 04.10.2013

  • Рассмотрение нововведений производства, предпринятых Генри Фордом. Ознакомление с особенностями развития идей научного менеджмента. Изучение понятия эффективности персонала, как важнейшей задачи управления. Анализ человеческого фактора на производстве.

    курсовая работа, добавлен 12.11.2014

  • Вклад А. Файоля в теорию управления. Менеджмент как универсальный процесс, состоящий из планирования, организации и мотивации, контроля и координации сотрудников. Рассмотрение необходимых качеств менеджера. Теория администрирования и функции управления.

    презентация, добавлен 09.10.2020

  • Понятие системы управления, цели и функции. Понятие персонала организации. Сущность управления персоналом организации. Эволюция концепций управления человеческими ресурсами. Виды структур управления. Построение системы управления персоналом предприятия.

    курсовая работа, добавлен 28.01.2014

  • Основы теории организации, законы, принципы и этапы развития. Структура процесса организации управления. Роль человеческого фактора в системе организации управления. Методы и стили руководства. Проектирование организационных структур и бизнес-процессов.

    учебное пособие, добавлен 24.06.2014

  • Основные школы управления: школа научного управления, система Тейлора, основные положения административной школы управления Анри Файоля. Основные положения школы психологии и человеческих отношений. Количественная школа или школа науки управления.

    курсовая работа, добавлен 09.06.2012

  • Понятие управления персоналом, его сущность и особенности, цели и задачи на современном этапе, место в системе управления. Сущность управления персоналом организации как система, ее построение. Разработка проекта функционирования подсистемы управления.

    курсовая работа, добавлен 29.01.2009

  • Эволюция управленческой мысли. Школа научного управления и метод Тейлора. Классическая или административная школа в управлении. Школа психологии и человеческих отношений. Становление школы науки управления. Модели управления людскими ресурсами.

    реферат, добавлен 14.12.2011

  • Основные управленческие концепции административной школы А. Файоля. Конкурентное преимущество и методы его достижения. Организационно-правовые формы предприятий и их особенности. Понятие, роль и место управления качеством в управлении организацией.

    шпаргалка, добавлен 02.06.2014

  • Понятие мотивации, её содержание, способы. Конфликты в системах управления. Планирование времени и эффективность его использования. Проблема управления человеком в организации, взаимодействие работника и менеджера. Теория постановки целей и равенства.

    курсовая работа, добавлен 02.05.2011

  • Сущность, цели, задачи, функции управления. Общая характеристика и организационная структура управления кафе "Буровик". Методы и пути совершенствования управления персоналом на предприятии, которые будут обеспечивать эффективную работу организации.

    курсовая работа, добавлен 07.12.2013

  • Сущность и содержание теории организации, ее место в системе научных знаний, типы и принципы управления. Законы, регламентирующие функционирование организаций. Правила формирования культуры и требования к ней. Проектирование организационной системы.

    учебное пособие, добавлен 06.05.2015

  • Формирование и развитие управленческой мысли, ее особенности в различные периоды становления. Содержание различных школ управления: научного управления, классическая (административная), психологии и человеческих отношений, а также науки управления.

    контрольная работа, добавлен 23.02.2015

  • Создание универсальных принципов управления как основная цель классической (административной) школы менеджмента. Принципы управления Анри Файоля. Формальная логика Муни и Рейли. Лидерство и скалярный принцип. Основы "классической" парадигмы организации.

    курсовая работа, добавлен 03.07.2014

  • Понятие термина "управление персоналом". Задачи и цели управления персоналом в организации. Характеристика элементов структуры управления персоналом в образовательных организациях. Структура персонала образовательного учреждения по уровню квалификации.

    курсовая работа, добавлен 11.04.2018

  • Развитие менеджмента как научной дисциплины. Школы научного менеджмента, человеческих отношений и науки управления. Административная школа управления. Логика развития проблем менеджмента, подходы к их изучению: процессный, системный и ситуационный.

    реферат, добавлен 28.07.2010

  • Становление школы науки управления в начале 50-х годов. Метод исследования Тейлора, создание им системы научной организации труда. Анализ деятельности исполнителя на рабочем месте Макгрегором. Теория "Х" и теория "У" по вопросу о поведении человека.

    реферат, добавлен 11.03.2012

  • Сущность организации, объект и предмет теории организации поведения. Организация и методы принятия решений, внутрифирменная структура. Теория содержания мотивации. Личностный аспект взаимодействия человека и организационного окружения, теория мотивации.

    курс лекций, добавлен 31.03.2016

  • Социальная теория, объясняющая поведение и функционирование организаций. Зарождение и развитие отрасли в конце ХIХ - начале XX вв. Яркие представители теории организации и их вклад в дальнейшее развитие. Понятие открытых систем и их характеристики.

    доклад, добавлен 13.05.2011

  • Характеристика основных школ менеджмента и их представителей. Школа научного управления - ключевые положения. Классическая или административная школа. А. Файоль и 14 основных принципов управления. Школа человеческих отношений. Бихевиористская школа.

    презентация, добавлен 26.10.2015

  • Характеристика менеджмента как специфического вида науки управления: история возникновения; школы научного управления (Тейлор, Гант, Форд); административная школа (Файоль, Урвик, Вебер), школа человеческих отношений (Элтон, Мэйо, Маслоу); менеджмент в РФ.

    реферат, добавлен 10.02.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.