Основные закономерности социальной и региональной политики государства
Основные факторы, оказывающие влияние на величину дохода граждан - зарплата, дивиденды, рента и социальные выплаты - трансферты (пенсии, пособия по безработице). Причины бедности в Казахстане - безработица, низкий уровень заработной платы и пенсий.
Подобные документы
Процесс производства как взаимодействие факторов производства. Труд, земля, капитал, предпринимательская деятельность как факторы производства. Зарплата и рынок труда, безработица. Процент и рынок капитала. Земельная рента и рынок земельных ресурсов.
контрольная работа, добавлен 15.03.2014Сущность, виды и особенности инфляции, примеры проявления и причины возникновения. Методы ее преодоления в современных условиях. Направления антиинфляционной политики Республики Казахстан. Основные процессы регулирования цен и заработной платы в стране.
курсовая работа, добавлен 03.01.2013Определение сущности заработной платы, которая является неотъемлемым элементом социально-экономической политики государства и основной частью дохода работающих граждан. Ознакомление с основными Формами и системами оплаты труда персонала предприятия.
курсовая работа, добавлен 24.06.2015- 104. Заработная плата
Социально-экономическое и правовое содержание заработной платы. Признаки заработной платы как правовой категории. Анализ факторов, влияющих на определение уровня заработной платы. Выплаты компенсационного характера, доплаты и надбавки к заработной плате.
реферат, добавлен 29.04.2015 Основные причины безработицы в Республике Беларусь. Условие количественной и структурной сбалансированности рынка труда. Введение гарантированного минимума заработной платы. Регулирование занятости в практике страны. Оценка безработицы в странах СНГ.
курсовая работа, добавлен 15.03.2015Прожиточный минимум и потребительская корзина, понятие безработицы. Дальнейшие перспективы и возможные пути решения проблемы бедности в России. Угроза обнищания населения. Социальные программы и основные направления решения вопроса бедности в России.
курсовая работа, добавлен 29.04.2019Изучение структуры заработной платы, ее роли в стимулировании труда работников. Оплата по тарифу. Премиальные выплаты: их назначение, условия и эффективность. Доплаты и надбавки к основной заработной плате. Сравнение заработной платы в разных регионах РФ.
курсовая работа, добавлен 05.09.2016- 108. Экономическая теория
Характеристика системы национальных счетов. Неценовые факторы совокупного спроса. Направления региональной инвестиционной политики. Безработица: понятие, виды, измерение. Экономические и социальные последствия инфляции. Центральный банк и его функции.
шпаргалка, добавлен 23.10.2016 Теоретические аспекты исследования государственной социальной политики, ее происхождение и сущность. Доходы и уровень жизни населения. Проблема бедности и социальная защита. Экономические теории благосостояния. Особенности социальной политики в России.
курсовая работа, добавлен 16.12.2013Деятельность трудоспособных граждан в системе народного хозяйства с целью получения трудового дохода. Принципы современной занятости: свободный выбор, полнота и эффективность, законодательное регулирование. Функции государственной политики занятости.
реферат, добавлен 13.12.2010Сущность и основные задачи изучения уровня и качества жизни населения. Расчет размеров средней заработной платы и пенсии, оценка жилищных условий в Республике Марий Эл. Статистический, индексный и корреляционно-регрессионный анализ уровня жизни граждан.
курсовая работа, добавлен 29.03.2013Понятия рынка и социальной политики. Доходы, расходы, потребительский бюджет человека и семьи. Социальные потребности общества, проблемы бедности. Минимальный размер оплаты труда и прожиточный минимум. Роль государства в формировании социальной политики.
курсовая работа, добавлен 22.03.2016Доход и теория заработной платы, понятие цены. Государственное регулирование цен, заработной платы и доходов. Пути решения проблемы разницы прожиточного минимума и минимальной заработной платы. Контроль за соблюдением порядка применения регулируемых цен.
курсовая работа, добавлен 07.05.2009Изучение основных механизмов формирования заработной платы, ренты, процента и прибыли. Характеристика возникновения экономической ренты. Исследование неравенства населения по уровню доходов и необходимости социальной государственной политики доходов.
курсовая работа, добавлен 21.12.2018Понятие безработицы, причины, виды и формы, сущность, уровень, издержки. Методы борьбы с безработицей, факторы, ей способствующие, социальные и экономические последствия. Политика занятости, интенсивность высвобождения и перераспределения рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 21.07.2009Неоклассическая количественная теория денег. Уровень безработицы и ставка заработной платы. Виды безработицы: фрикционная, структурная, циклическая. Темп прироста заработной платы и безработицы. Кривая Филлипса в краткосрочном и долгосрочном периоде.
курсовая работа, добавлен 25.03.2009Занятость как экономическая категория, ее понятие, сущность, формы, виды и государственное регулирование в Украине. Безработица, ее характеристика, признаки, уровень, формы, причины, концепции. Основные факторы расширенного воспроизводства рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 15.06.2009Характеристика принципов кадровой политики и системы оплаты труда на предприятии: сущность и функции заработной платы, классификация её систем и форм, тенденции их развития; тарифная (сдельная и повременная) и бестарифная зарплата; рабочая сила как товар.
курсовая работа, добавлен 27.04.2014Безработица как форма макроэкономической нестабильности: понятие безработицы и ее последствия. Проблема трудоустройства населения в России. Пособия по безработице. Описание механизма установления равновесия на рынке труда в неоклассической модели.
курсовая работа, добавлен 24.10.2011Определение эффективности использования фонда заработной платы и выявление основных факторов, которые влияют на величину фонда заработной платы, а также осуществление планирования фонда, используя данные его анализа в увязке с трудовыми показателями.
контрольная работа, добавлен 25.02.2014Особенности структуры кадрового предприятия, форм и систем заработной платы. Выплаты и вознаграждения как элементы стимулирования труда в организации. Способы начисления и расчет заработной платы в ОАО "Балашихинский литейно-механический завод".
дипломная работа, добавлен 29.06.2011Механизм формирования заработной платы наемного труда. Статистический анализ стоимости рабочей силы для разных профессионально-квалификационных групп. Сопоставление уровня рентабельности и номинальной заработной платы отраслей российской экономики.
курсовая работа, добавлен 28.05.2013Экономическая сущность заработной платы. Организация заработной платы в экономических формациях. Дифференциация заработной платы: природа и основные причины возникновения. Воздействие дифференциации на экономику страны и социальное развитие населения.
курсовая работа, добавлен 20.01.2015Сущность заработной платы, системы ее формирования и выдачи. Расчет заработной платы на примере ООО "Заря": работников-сдельщиков и повременных работников. Основные функции заработной платы: распределения, социальная и стимулирующая (мотивационная).
курсовая работа, добавлен 27.07.2011Тарифная система как инструмент дифференциации заработной платы в зависимости от сложности работы и ее условий. Факторы формирования уровня заработной платы конкретных исполнителей. Основные элементы тарифной системы. Тарифная ставка и сетка, их функции.
реферат, добавлен 26.12.2017