Трансформация труда в условиях информационного общества

Исследование проблемы трансформации труда и форм занятости в условиях преобладания сетевых структур в информационном обществе. Выявление ориентации рынка труда на автономность, мобильность, креативность специалиста, а работника на материальный доход.

Подобные документы

  • Основная цель данной научной работы – анализ подходов к преобразованию стиля управления современной организацией. Автором также отмечается, что креативность и кризис становятся мощными ресурсами изменения компании в условиях цифровой трансформации.

    статья, добавлен 18.06.2023

  • Теоретические основы анализа системы оплаты труда. Понятие и сущность заработной платы. Исследование форм оплаты труда в ООО "Инкогнито". Изучение опыта оплаты труда в зарубежных странах. Анализ путей совершенствования оплаты труда в ООО "Инкогнито".

    курсовая работа, добавлен 19.01.2017

  • Характеристика основных элементов организации труда в обществе, разделение и кооперация труда, воспроизводство и подготовка рабочей силы, материальные блага, их распределение. Организация, формы и системы оплаты труда на предприятии, доплаты и надбавки.

    курсовая работа, добавлен 17.01.2013

  • Характеристика и анализ состояния и особенностей формирования и государственного регулирования рынка труда Республики Казахстан. Представление практических рекомендаций, направленных на повышение эффективности государственного регулирования рынка труда.

    статья, добавлен 27.01.2018

  • Факторы, влияющие на производительность работника умственного труда. Оценка производительности медицинской лаборатории. Требование при разработке плана для работника умственного труда. Показатели производительности труда: выработка и трудоемкость.

    реферат, добавлен 03.01.2013

  • Теоретические аспекты оплаты труда работников коммерческих предприятий в условиях рыночной экономики. Доплаты, надбавки и премирование персонала согласно коллективному договору предприятия. Совершенствование организации оплаты труда ООО "Винотека".

    курсовая работа, добавлен 25.05.2013

  • Понятие рынка труда, модели рынка труда при участии на нём профсоюзов. Экономическая и социальная сущность профсоюзов. Понятия спроса и предложения на рынке труда. Нормативно-правовое регулирование деятельности и роль профсоюзов в сфере труда в России.

    курсовая работа, добавлен 25.03.2014

  • Гуманизация как основа современной организации труда. Обзор современных теорий формирования работника. Социальное партнерство в сфере трудовых отношений. Особенности поведения субъектов рынка труда. Социальная защита экономически активного населения.

    учебное пособие, добавлен 05.07.2013

  • Изучение теоретических аспектов и выявление природы форм разделения (общая, частная, единичная) и кооперации (межцеховая, внутрицеховая и межисполнительная) труда. Описание рациональных приемов и методов трудовой деятельности в современных условиях.

    курсовая работа, добавлен 11.02.2011

  • Понятие и значение привлекательности работодателя на рынке труда. Анализ современных тенденций развития рынка труда. Оценка факторов, влияющих на формирование привлекательности работодателя. Общий рейтинг и исследование "Лучшие работодатели России".

    курсовая работа, добавлен 20.10.2017

  • Рынок труда: понятие, типология и структура. Особенности товара "труд". Основания для деятельности профсоюзов. Проблемы функционирования рынка труда в современной переходной российской экономике. Механизм его правового регулирование и саморегулирования.

    курсовая работа, добавлен 07.06.2009

  • Характеристика гуманизации труда как ведущего звена трудовой деятельности. Особенности взаимосвязи гуманизации и труда работника. Анализ влияния гуманизации труда на качество трудовой деятельности. Основные мероприятия по обогащению содержания труда.

    реферат, добавлен 11.10.2012

  • Рассмотрение понятия, сущности и экономического значения организации труда. Исследование особенностей разделения и кооперации труда на предприятии в условиях рыночной экономики. Вычисление технико-экономических показателей деятельности предприятия.

    курсовая работа, добавлен 31.10.2014

  • Теории и виды мотивации труда. Основные направления совершенствования системы материального стимулирования труда. Разработка система оплаты труда служащих, специалистов руководящих работников. Системы оценки качества труда работников ООО "ИТЦ-Казань".

    курсовая работа, добавлен 06.04.2010

  • Гендерные последствия сокращения занятости населения. Сущность и специфика понятий гендерной дискриминации в оплате труда. Гендерные проблемы неформальной занятости в России. Тенденции гендерной сегрегации на российском рынке труда и ее последствия.

    курсовая работа, добавлен 26.02.2012

  • Обоснование необходимости создания кластерных структур в регионе для решения проблемы нехватки квалифицированных кадров. Причины, ограничивающие спрос на высококвалифицированных работников со стороны рынка труда. Модель мотивации трудовых ресурсов.

    статья, добавлен 31.05.2018

  • Понятие и анализ занятости населения Российской Федерации, изучение структуризации рынка труда. Исследование экономической активности и занятости населения России по различным параметрам. Выявление проблем занятости населения РФ и пути их решения.

    курсовая работа, добавлен 01.08.2009

  • Развитие институтов рынка труда в РФ, рост профессионализма и эффективности использования трудовых ресурсов. Оказание помощи и услуг безработным гражданам. Совершенствование работы государственной службы занятости. Оптимизация численности персонала.

    статья, добавлен 01.06.2018

  • Характеристика сферы труда как важной и многоплановой области экономической и социальной жизни общества. Анализ причин, которые препятствуют становлению рынка труда в России, изучение его основных проблем (снижение безработицы, трудоустройство молодежи).

    статья, добавлен 22.12.2014

  • Ознакомление с главными проблемами занятости молодежи в небольших муниципальных образованиях. Исследование и характеристика особенностей процесса формирования рынка труда в России. Рассмотрение результатов анализа структуры занятости Московской области.

    контрольная работа, добавлен 01.08.2017

  • Мотивация труда персонала как ключевое направление кадровой политики предприятия. Возможность сотрудников увеличивать доход в зависимости к приложенным усилиям. Ухудшение удовлетворения потребностей работника при невыполнении соответствующих требований.

    статья, добавлен 30.04.2019

  • Социология труда и исследование рынка труда. Трудовые ресурсы и занятость населения. Анализ и расчет трудовых показателей. Производительность труда и заработная плата. Анализ спроса и предложения на рынке труда. Определение уровня и качества жизни.

    контрольная работа, добавлен 27.06.2011

  • Признание неполного учета факторов управления ростом производительности труда в контексте скорости действий работника и темпа общей работы при разделении в обществе. Влияние характера экономической политики правительства на поведение предпринимателей.

    статья, добавлен 16.09.2020

  • Изучение понятия и разновидностей организационных структур аппарата управления – форм разделения труда по управлению производством. Преимущества плоских, многоуровневых линейных и функциональных структур. Смысл сетевых, дивизиональных, матричных структур.

    реферат, добавлен 01.11.2012

  • Характеристика безработицы и рынка труда как объекта изучения экономики труда. Анализ общего состояние рынка труда в России в 2009-2010 гг и прогноз безработицы в регионе в 2011 году. Особенности государственной политики по регулированию рынка труда.

    курсовая работа, добавлен 22.05.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.