Нарахування заробітної плати
Поняття, види та форми заробітної плати та інших заохочувальних і компенсаційних виплат. Форми оплати праці при тарифній системі, при прямій відрядній системі та інших Синтетичний та аналітичний облік розрахунків з оплати праці, особливості нарахувань.
Подобные документы
Економічна сутність та функції заробітної плати. Основні напрямки реформування заробітної плати в Україні. Дослідження організації оплати праці в цеху контрольно-вимірювальних приладів і автоматики, визначення основних напрямків її удосконалення.
курсовая работа, добавлен 28.03.2018Форми і системи оплати праці, вартість робочої сили. Взаємозалежність результатів та оцінки праці, підтримання необхідних пропорцій між роботодавцем та працівником. Облік кількісних та якісних витрат праці, ефективність та результати трудової діяльності.
реферат, добавлен 26.04.2016Організаційно-економічна характеристика господарства, його забезпеченість основними засобами. Основні положення обліку розрахунків з оплати праці. Класифікація працівників сільськогосподарських підприємств. Фонд заробітної плати на агрофірмі "Світанок".
курсовая работа, добавлен 05.08.2010Сутність категорій заробітної плати у ринкових умовах та їх соціально-економічна природа. Аналіз факторів, які визначають величину фонду оплати праці, його динаміка, структура та особливості державного регулювання. Реформи і стратегії подолання бідності.
автореферат, добавлен 29.07.2014Аналіз переходу української економіки на ринковий механізм функціонування. Економічний зміст поняття “заробітна плата”. Мінімальна заробітна плата. Системи, форми та види заробітної плати. Відрядна оплата праці. Акордна оплата. Погодинна заробітна плата.
реферат, добавлен 16.11.2008Дослідження соціально-економічної сутності оплати праці. Визначення основних функцій заробітної плати, яка є основним джерелом грошових доходів працівників: відтворювальної, стимулюючої, регулюючої, соціальної. Поняття про стимули, стимулювання праці.
реферат, добавлен 09.09.2010Сутність, основні функції та принципи організації заробітної плати. Характеристика форм і систем оплати праці. Мотивація трудової діяльності на підприємстві - доплати, надбавки та система преміювання працівників. Опис діяльності компанії "Автолюкс".
курсовая работа, добавлен 03.11.2011Політика доходів населення і оплата праці: сутність вартості робочої сили. Основні функції оплати праці, її форми та системи. Принципи і складові елементи організації заробітної плати. Реформа системи оплати праці як шлях до зростання доходів трудівників.
курсовая работа, добавлен 09.03.2016Тарифна ставка - виражений у грошовій формі абсолютний розмір оплати праці. Посадовий оклад - розмір заробітної плати, який встановлюється відповідно до посади. Кваліфікаційний розряд - величина, що відбиває рівень професійної підготовки працівника.
контрольная работа, добавлен 05.10.2017Економічна природа заробітної плати. Наслідки підвищення заробітної плати. Особливості нарахування річної і погодинної заробітної плати. Компенсація та функції заробітної плати. Теоретичні концепції заробітної плати та аналіз альтернативних доходів.
курсовая работа, добавлен 06.08.2017Кількісні та якісні характеристики праці як фактору виробництва. Зміст існування попиту, пропозиції та ціни на ринку праці. Визначення середнього рівня заробітної плати, причини диференціації її ставок. Форми оплати праці в умовах тарифної системи.
курсовая работа, добавлен 01.03.2011Теоретичні основи заробітної плати як соціально-економічної категорії. Проблема оплати праці в Україні. Вивчення чинників, що впливають на величину зарплати та пошук оптимального рівня виплат. Напрями оптимізації політики оплати праці на підприємствах.
статья, добавлен 26.09.2017Загальна характеристика особливостей побудови системи оплати праці на підприємствах, установах, організаціях. Розгляд найбільш відомих способів преміювання працівників. Розгляд особливостей гнучкої, безтарифної та конкретної системи оплати праці.
курсовая работа, добавлен 18.02.2014Особливості сучасної політики оплати праці та основних видів заробітної плати. Специфіка державного регулювання оплати праці і соціального захисту. Порядок розрахунку рентабельності виробництва та повної собівартості. Встановлення ціни продукції.
курсовая работа, добавлен 16.11.2015Актуальність проблеми підвищення рівня заробітної плати та вдосконалення механізму управління оплатою праці. Соціально-економічними наслідками нераціональної організації оплати праці. Напрями удосконалення оплати праці в сучасних трудових організаціях.
статья, добавлен 23.02.2016Дослідження основних індикаторів ринку праці Німеччини. Ставка мінімальної заробітної плати. Аналіз розміру середньої заробітної плати, гендерного розриву у доходах. Розрахунок індексу реальної заробітної плати. Рівень безробіття як показник ринку праці.
статья, добавлен 09.06.2024Сутність, структура, функції та принципи організації оплати праці. Форми організації заробітної плати на підприємстві та порядок їх розрахунку. Ефективність правил трудового заохочення персоналу, заснованих на єдності матеріальних і моральних стимулів.
дипломная работа, добавлен 31.05.2016Сучасні методологічні засади організації оплати праці в умовах ринкової економіки. Рівень, динаміка заробітної плати в економіці України, існуючі тенденції та проблеми її організації. Аналіз формування та механізми правових засад регулювання оплати праці.
автореферат, добавлен 18.07.2015Поняття та принципи заробітної плати, її основні функції та механізм їх реалізації. Принципи організації оплати праці та преміювання на підприємстві. Особливості її планування з урахуванням ринкової кон’юнктури. Напрями удосконалення цієї сфери.
курсовая работа, добавлен 27.11.2014Оцінка взаємозв'язку динаміки продуктивності праці і заробітної плати з урахуванням системи класифікованих чинників. Розробка економіко-математичної моделі максимізації зростання продуктивності праці персоналу промислового підприємства і її оплати.
автореферат, добавлен 26.08.2015Дослідження системи заробітної плати. Характер погодинної оплати праці. Особливість виплати премій за поліпшення ефективності праці та зростання прибутків. Аналіз відрядно-преміальної системи виплат. Особливість розрахунку з персоналом у формі акцій.
реферат, добавлен 20.12.2017Особливості формування, шляхи регулювання та оптимізації диференціації заробітної плати в Україні. Обґрунтування необхідності проведення реформ в оплаті праці. Забезпечення постійних моніторингових обстежень за європейськими стандартами оплати праці.
статья, добавлен 01.12.2017Організація оплати праці на підприємстві: система індивідуального розподілу. Нарахування заробітної плати: принципи та головні етапи реалізації даного процесу, його нормативно-правове обґрунтування, напрямки вдосконалення на сучасному підприємстві.
курсовая работа, добавлен 29.10.2012Основні планування заробітної плати. Задачі статистики оплати роботи працівників матеріального виробництва. Утворення і використання фонду фінансового заохочення й інших спеціальних запасів преміювання. Показники рівня динаміки середнього доходу.
курсовая работа, добавлен 02.11.2014Дослідження стану і динаміки розміру заробітної плати. Розгляд купівельної спроможності оплати праці. Особливості впливу заробітної плати на різні соціально-економічні процеси. Визначення пріоритетних напрямків подальшого регулювання питань винагороди.
статья, добавлен 06.04.2019