Особливості організації, нормування й оплати праці на прикладі ТОВ "Акіра і Ко"
Загальне поняття про заробітну плату та її функції. Мотиви добровільних звільнень та чинники вибору нового місця роботи. Нормування праці, тарифна система та форми оплати. Характеристика ТОВ "Акіра і Ко", види матеріального стимулювання працівників.
Подобные документы
Система та сутність соціальних стандартів у сфері оплати праці України, диференційованість структури. Недоліки соціальних стандартів країни порівняно з міжнародними аналогами, напрями їх усунення. Тарифна система оплати праці, мінімальний посадовий оклад.
статья, добавлен 14.10.2018Сутність, основи організації, функції та принципи заробітної плати. Державне та договірне регулювання оплати праці. Погодинна, відрядна, безтарифна система оплати праці: сутність, методика розрахунку. Розрахунок ефективності використання оборотних коштів.
курсовая работа, добавлен 08.03.2011Вплив на нормування праці тенденцій становлення постіндустріального суспільства у сфері виробництва та збільшення обсягів наданих послуг. Аналіз застосування процесного підходу в правлінні та створення BPM-систем для нормування праці в організації.
статья, добавлен 10.05.2021Тарифна система оплати праці. Форми і системи оплати праці. Нарахування заробітної плати за виконання і перевиконання норм виробітку та виробничих завдань. Підходи та методи нарахування заробітної плати робітникам в умовах колективної організації.
реферат, добавлен 17.12.2012- 55. Нормування праці
Сутність понять: робочий час, режим праці та відпочинку. Суть, значення та об’єкти нормування праці. Витрати робочого часу та витрати робочої сили. Класифікація витрат робочого часу. Методи нормування трудових процесів. Система нормативів і норм праці.
реферат, добавлен 04.02.2011 Розгляд переваг та недоліків діючих систем оплати праці та функцій оплати праці в ринковій економіці. Розробка порівняльного аналізу оплати праці в Україні з країнами Євросоюзу. Аналіз фонду оплати праці на підприємствах чорної металургії в Україні.
статья, добавлен 29.09.2016Сутність тарифної системи оплати праці, яка використовується для розподілу робіт залежно від їх складності, а працівників – залежно від їх кваліфікації та відповідальності за розрядами тарифної сітки. Підходи до диференціації розмірів заробітної плати.
контрольная работа, добавлен 03.12.2011Сучасні форми і системи заробітної плати. Планування фонду заробітної плати працівників, вибір форм і систем оплати праці на ПП "Омфал". Питання економічної доцільності застосування нових форм оплати праці на підприємствах недержавної форми власності.
курсовая работа, добавлен 23.09.2013Економічна сутність організації оплати праці на основі тарифікації. Дослідження галузевих угод у сільському господарстві на предмет тарифного регулювання оплати праці. Механізм застосування тарифікації при визначенні фонду оплати праці підприємств.
статья, добавлен 29.01.2017Аналіз оплати праці на підприємствах, форми та економічний механізм її формування. Оптимізація структури та чисельності персоналу банку, формування оцінки ефективності працівників. Шляхи вдосконалення системи оплати праці персоналу в комерційному банку.
курсовая работа, добавлен 30.01.2014Проведення дослідження стану оплати праці на конкретному об'єкті на прикладі шахти ім. Г.М. Дімітрова. Аналіз діючої системи і форм оплати праці, розрахунок заробітної плати. З'ясування недоліків та розробка заходів по вдосконаленню системи оплати праці.
курсовая работа, добавлен 10.02.2010Становлення та розвиток ринку праці як важлива складова частина формування ринкових відносин. Поняття і види робочих місць, їх раціональна організація. Умови нормування праці. Суть робочого часу, шляхи скорочення його втрат. Гнучкі режими роботи.
контрольная работа, добавлен 24.05.2016Мотивуюча функція тарифної системи оплати праці та її вплив на матеріальні інтереси робітників. Безпосередні інструменти диференціації оплати праці персоналу підприємства. Сутність та головні особливості принципу маргіналізації рівня оплати праці.
статья, добавлен 16.08.2013Зміст світових тенденцій організації виплат та можливостей використання сучасного досвіду в Україні. Основна методика аналізу та оцінки стану організації, її форм і систем оплати праці. Типові риси товариства найманих працівників на малих підприємствах.
автореферат, добавлен 28.07.2014Виробництво як цілеспрямована діяльність зі створення корисного продукту (товарів, предметів, речей, послуг, знань). Характеристика організації виробництва. Поняття нормування праці, елементу виробничої системи. Форми обслуговування робочих місць.
шпаргалка, добавлен 15.05.2011Проблеми матеріального стимулювання працівників аграрних підприємств України. Причини відсутності професійного розвитку працівників. Розроблення мотиваційного механізму. Недосконалість систем оплати праці персоналу у сільському господарстві країни.
статья, добавлен 11.05.2018- 67. Нормування праці
Сутність нормування праці та його значення. Планування роботи підприємства та його підрозділів, оплата праці персоналу. Встановлення нормативу часу на одиницю продукції. Впровадження раціонального режиму використання устаткування, машин і механізмів.
контрольная работа, добавлен 27.01.2014 Особливості державної політики доходів. Визначення оплати праці, її економічна сутність і роль у ринковій економиці. Умови повної та ефективної реалізації головних функцій оплати праці в сучасних умовах. Механізм практичної організації оплати праці.
реферат, добавлен 10.03.2011Суть заробітної плати та її функції. Структура, форма і системи оплати праці. Доцільність державного та договірного механізму регулювання оплати праці. Особливості організації заробітної плати на підприємстві. Сучасні форми і системи заробітної плати.
дипломная работа, добавлен 16.12.2013Чинники, що впливають на ефективність системи оплати праці. Політика оплати праці на рівні підприємства, її відповідність політиці на державному й регіональному рівнях. Ефективність мотивації підприємства в результаті ефективної праці трудового колективу.
статья, добавлен 05.04.2018Дослідження поняття мотивації праці в системі управління трудовим потенціалом підприємства. Вивчення фонду оплати праці як основного матеріального стимулу на підприємстві. Аналіз структури та динаміки фонду оплати праці на ПСП "Агрофірма Батьківщина".
статья, добавлен 25.02.2016Поняття фонду оплати праці, його призначення та характеристика. Процес стимулювання зацікавленості робітників підприємства, структура і склад фонду оплати праці. Розрахунок планового фонду заробітної плати. Визначення питомої ваги заробітної плати.
реферат, добавлен 20.10.2015Економічна сутність, організаційні основи, механізм регулювання оплати праці. Характеристика сучасних форм і систем заробітної плати. Обґрунтування економічної доцільності застосування нових форм оплати праці на підприємствах недержавної форми власності.
курсовая работа, добавлен 13.11.2013Огляд важелів регулювання фонду оплати праці: вдосконалення організації оплати праці, впровадження напряму оплати за професійні знання і компетенції. Систематизація показників, що враховуються під час встановлення диференційованої заробітної плати.
статья, добавлен 12.10.2018Дослідження та формалізація механізму державного регулювання організацією оплати праці економічних моделей зарубіжних країн як проекції на сучасні умови господарювання в Україні. Соціально орієнтована спрямованість втручання держави в заробітну плату.
статья, добавлен 09.10.2018