Организация оплаты и стимулирования труда на промышленном предприятии
Анализ механизма стимулирования труда персонала, представляющего собой метод воздействия на трудовое поведение работников через их мотивацию. Определение экономической эффективности систем премирования. Премирование руководителей, специалистов и служащих.
Подобные документы
Критерии и система показателей эффективности производства. Факторы влияния на эффективность. Системы и формы оплаты труда. Формы и системы заработной платы рабочих, руководителей, специалистов и служащих. Оценка системы оплаты и стимулирования труда.
курсовая работа, добавлен 29.05.2015- 27. Анализ материального стимулирования персонала организации на примере МБУ "Комбинат детского питания"
Качественная и количественная оценка эффективности премирования. Основные этапы создания системы материального стимулирования персонала организации. Проблемы стимулирования высокопроизводительного труда на МБУ "Комбинат детского питания", их решение.
курсовая работа, добавлен 09.09.2013 Оплата труда по утвержденным в организации ставкам, сдельным расценкам, условиям, предусмотренным трудовым соглашением. Механизм материального стимулирования труда. Система премирования, учет оплаты труда и удержания. Оплата отпуска и выходных пособий.
презентация, добавлен 14.12.2011Ознакомление с основными формами кооперирования. Характеристика особенностей развития специализации. Определение сущности стимулирования труда, как метода воздействия на трудовое поведение работника через мотивацию. Анализ понятия заработной платы.
реферат, добавлен 11.10.2015Методы исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени. Анализ подготовки к проведению хронометража. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих. Особенность применения системы премирования. Сущность удержания из заработной платы.
курсовая работа, добавлен 18.05.2016Формы и системы оплаты труда. Оценка эффективности стимулирования оплаты труда в ЯМТС ГП "Сахателеком". Анализ финансовой деятельности, производительности труда и фонда заработной платы предприятия. Пути улучшения мотивации труда работников организации.
дипломная работа, добавлен 29.09.2012Сущность, принципы и функции наиболее распространенных форм оплаты труда. Анализ целесообразности использования тарифной системы оплаты труда на предприятии. Изучение зарубежного опыта материального стимулирования работников в условиях рыночной экономики.
курсовая работа, добавлен 26.02.2011Разработка условий премирования сотрудников на предприятии. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда. Создание у работников стимулов к труду и нахождение способов унифицированных интересов к деятельности. Формы и системы оплаты труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 16.05.2015Основные формы стимулирования труда работников на предприятии. Сущность и функции заработной платы. Принципы организации оплаты труда. Действия профсоюзов и государственное регулирование оплаты труда. Динамика стоимости и цены рабочей силы на рынке труда.
реферат, добавлен 06.08.2013Формирование системы оплаты труда работников предприятия. Оплата разовых, трудно-нормируемых работ. Рассмотрение инструментов стимулирования работников анализируемой организации. Анализ состава и структуры фонда оплаты труда работников предприятия.
статья, добавлен 20.02.2019Рассмотрение особенностей системы доплат, компенсаций и надбавок к тарифным ставкам и организации премирования работников. Характеристика структуры организационно-экономического механизма регулирования заработной платы и ее значения на рынке труда.
курсовая работа, добавлен 25.09.2014Характеристика форм и систем заработной платы: сущность, достоинства, недостатки, область применения. Понятие и особенности компенсационных и стимулирующих выплат. Анализ организации системы оплаты труда и премирования на исследуемом предприятии.
курсовая работа, добавлен 21.11.2017Изучение организации оплаты и материального стимулирования труда персонала. Характеристика показателей эффективности трудовой деятельности работников. Исследование факторов и резервов роста производительности труда, улучшения управления производством.
контрольная работа, добавлен 11.12.2010Этапы выбора оптимальной системы оплаты труда. Методика определения экономической эффективности систем премирования. Расчет премии и оценка эффективности премирования на примере ООО "Байкал". Мероприятия по совершенствованию премиальной системы.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Обзор оснований для принятия решения о реформировании системы оплаты труда на предприятии. Выбор схем оплаты для каждой категории работников. Разработка показателей премирования. Основные критерии целесообразности и условия применения форм оплаты труда.
статья, добавлен 22.05.2012Специфика системы оплаты труда и стимулирования персонала в банках с разветвленной филиальной сетью. Комплекс мероприятий по усовершенствованию политики стимулирования и оплаты труда сотрудников массовых профессий коммерческих банков, его использование.
автореферат, добавлен 17.06.2018Сущность, формы и системы оплаты труда. Принципы организации заработной платы в условиях рыночных отношений. Анализ формирования и использования фонда оплаты труда в ООО "OST-B", пути их совершенствования. Система премирования и поощрения работников.
курсовая работа, добавлен 17.06.2011Действия, побуждающие работников к заинтересованности в своей сфере. Изучение видов поощрения и стимулирования. Влияние правильной организации системы оплаты труда на темпы роста производительности труда. Стимулирование повышения квалификации работников.
курсовая работа, добавлен 10.05.2016Перспективные системы и принципы материального стимулирования работников, способы оплаты труда в современных условиях. Особенности систем оплаты труда в животноводстве и растениеводстве. Характеристика хозяйственной деятельности колхоза "Астапковичи".
дипломная работа, добавлен 13.08.2010Экономическая сущность, функции и значение оплаты труда. Факторы, определяющие величину заработной платы. Премии, доплаты, надбавки и социальные льготы. Организация оплаты труда на предприятии. Механизмы стимулирования труда персонала на предприятии.
курсовая работа, добавлен 27.09.2011Сущность, экономическое содержание и функции заработной платы, система ее организации на современном предприятии. Методы мотивации и стимулирования труда. Разработка направлений совершенствования оплаты труда персонала на исследуемом предприятии.
дипломная работа, добавлен 12.12.2012- 47. Совершенствование стимулирования персонала производственного предприятия (на примере ООО "Данит")
Понятие, сущность системы стимулирования труда. Нормативно-правовая база системы стимулирования труда. Общая характеристика деятельности ООО "Данит". Анализ основных кадровых характеристик персонала. Совершенствования оплаты труда в современных условиях.
дипломная работа, добавлен 22.04.2011 Теоретические основы оплаты труда на предприятии, понятие заработной платы и принципы организации оплаты труда. Структура оплаты труда, премирование, льготы и привилегии работников на горном предприятии, методы начисления основной зарплаты работнику.
курсовая работа, добавлен 26.06.2011Сущность и функции заработной платы, экономическая эффективность оплаты труда. Разработка критериев и определение размеров доплат за отдельные достижения работников и специалистов предприятия, обоснование показателей и системы премирования сотрудников.
курсовая работа, добавлен 16.02.2011Сущность, функции, формы и системы оплаты труда. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих, механизм доплат, компенсаций и надбавок. Совершенствование системы оплаты труда. Расчёт баланса производственной мощности и численности работников.
дипломная работа, добавлен 26.09.2018