Лідерство-служіння як управлінська парадигма розвитку сучасних організацій
Розгляд основних якостей особистості та виділення ключових цінностей лідера-служителя. Принципи нової управлінської парадигми і вектори розвитку сучасних організацій. Компанії, в основі менеджменту яких лежать принципи концепції лідерства-служіння.
Подобные документы
Ринкова економіка. Основні функції менеджменту. Системний підхід до управління організацією. Умови та принципи оперативного управління виробництвом. Успішне конкурування у сфері туризму. Стратегічні методи. Можливі стратегії розвитку туристичної компанії.
контрольная работа, добавлен 08.07.2008Аналіз теорії та концепції розуміння керівництва і лідерства. Наведення типології лідерів, основних ознак, лідерів, факторів лідерства. Аналіз ролі керівника-лідера у формуванні внутрішнього мікроклімату організації. Вивчення функцій і стилів керівництва.
статья, добавлен 05.12.2018Умови ефективного лідерства, підходи до його вивчення в менеджменті. Відмінності менеджера від лідера. Нове в теоріях управління. Концепція атрибутивного лідерства (причинно-слідчий підхід). Концепція харизматичного лідерства. Лідерство для змін.
курсовая работа, добавлен 07.10.2013Вимоги Міжнародної морської організації до лідерства, керівництва (менеджменту) в морських екіпажах, які мають свої особливості й відрізняються від менеджменту берегових організацій. Вимоги до професійних знань та практичних навичок суднових спеціалістів.
статья, добавлен 30.05.2022Характеристика основних шкіл менеджменту. Особливості сучасних управлінських концепцій та їх запровадження у практиці вітчизняних підприємств. Обґрунтування досягнень, опрацьованих школами менеджменту для використання в сучасних умовах господарювання.
курсовая работа, добавлен 22.04.2011Поєднання управлінської компетенції менеджера та рис особистості лідера. Порівняння демократичного та ліберального типів керівника. Розробка Девідом Мак-Грегором теорії "X" та "Y", що характеризують стилі управління. Розгляд теорії особистісних якостей.
реферат, добавлен 26.10.2020Розкриття сутності лідерства в публічно-управлінській діяльності на прикладі Німеччини та Польщі. Утвердження моральних цінностей особистості, його моделей поведінки в комунікації, самоменеджменті, стресових ситуаціях. Навчання державних службовців.
статья, добавлен 13.01.2023Комплексний аналіз міфоаналітичної трансформації лідерства у контексті сучасних концепцій. Виокремлення головних відмінностей між поняттями "лідер" і "керівник". Виявлення можливостей застосування основних ідей соціології Ж. Дюрана у сучасних концепціях.
статья, добавлен 25.10.2022Сучасна управлінська парадигма, як нова якість управління, яка зумовлена появою нових вимог до результативності, структурної будови і функціонування підприємств. Якісна зміна системи управління суспільними відносинами як умова формування такої парадигми.
творческая работа, добавлен 13.08.2016Дослідження методів мотивації професійного розвитку персоналу. Підвищення рівня інтелектуалізації праці та кваліфікації спеціалістів. Основні норми та цінності, які представляють корпоративну культуру самонавчальної організації. Аналіз феномена лідерства.
статья, добавлен 04.07.2022Аналіз сучасних трактувань понять стратегій діджиталізації та цифрових стратегій. Виділення діджитал-менеджменту як основи цифрового стратегування. Визначення його як управлінської діяльності, спрямованої на управління цифровими процесами в компанії.
статья, добавлен 06.07.2023- 37. Управлінська культура як чинник розвитку підприємства в умовах сучасних викликів і світових змін
Дослідження управлінської культури підприємств як важливого чиннику його розвитку під впливом сучасних викликів, світових і вітчизняних тенденцій. Обґрунтування комплексу заходів управлінського впливу на команду працівників для реалізації задач.
статья, добавлен 19.01.2024 Математична модель структурної еволюції суспільних продуктивних сил. Формування образу сильного егоцентричного лідера. Розгляд характерних рис лідерів нової парадигми. Формулювання практичних порад лідерам у нових реаліях сучасного суспільства.
статья, добавлен 21.11.2021Поняття і суть лідерства, аналіз теорій його походження. Характеристика функцій лідера, особливостей його темпераменту і характеру. Стилі лідерства, структура особистості лідера бізнесу. Визначення основних відмінностей між лідером та менеджером.
курсовая работа, добавлен 11.02.2016Ознайомлення з історією управлінської думки. Визначення та аналіз сутності менеджменту. Характеристика основних недоліків українського бізнесу. Вивчення головних проблем при прийнятті рішень керівниками організацій. Розгляд значення консалтингових фірм.
реферат, добавлен 09.03.2015Розгляд сучасних методів формування управлінської команди, які вирішують проблему створення ефективного управлінського составу: цілеорієнтований, міжособистісний (інтерперсональний), рольової і проблемно-орієнтований. Етапи та стадії розвитку команди.
статья, добавлен 15.11.2018Дослідження традиційних уявлень про науку менеджменту та особливостей побудови нової парадигми. Практичне застосування теорії менеджменту. Правильні способи управління персоналом. Технології та їх кінцеве використання. Вивчення принципів організації.
реферат, добавлен 28.04.2013Розробка управлінських моделей і технологій, тактики й стратегії взаємодії дійових осіб управлінського та навчально-пізнавальних і виховних процесів. Загальні принципи менеджменту освітньої організації. забезпечення виховання та розвитку особистості.
статья, добавлен 10.11.2022Систематизація етапів і тенденцій розвитку громадянського суспільства в Україні. Обґрунтування необхідності впровадження підходів маркетингового менеджменту в діяльність громадських організацій з врахуванням особливостей економічної історії їх розвитку.
статья, добавлен 02.10.2022Розкриття сутності символічного блоку корпоративної культури та його роль у становленні й розвитку сучасної організації. Символічна складова корпоративної культури сучасних організацій. Роль символів у становленні корпоративної культури організацій.
статья, добавлен 04.11.2018Розгляд тенденцій розвитку HR-менеджменту в контексті цифрової трансформації. Напрями цифровізації управління персоналом у контексті сучасних умов функціонування вітчизняних бізнес-організацій. Переваги й недоліки впровадження передових HR-технологій.
статья, добавлен 30.10.2023Специфіка перспектив розвитку лідерства в публічному управлінні. Впровадження профілю компетенцій щодо розвитку індивідуального потенціалу та реалізації посад державної служби. Дослідження лідерства як стабілізуючий чинник публічного управління.
статья, добавлен 20.12.2022Порівняння розвитку зарубіжної та вітчизняної психології менеджменту організацій, спільних характеристик та відмінностей. Спільні та відмінні риси у дослідженні проблем психології персоналу організації в роботах зарубіжних і вітчизняних науковців.
контрольная работа, добавлен 09.04.2020Характеристика концепції стратегічного управління витратами на вітчизняних підприємствах. Вибір оптимальної стратегії її реалізації. Розгляд ключових підходів досягнення лідерства за витратами. Вивчення відмінних рис основних конкурентних стратегій.
статья, добавлен 23.09.2016Зміцнення особистісних характеристик лідера при реалізації функції новатора та впровадженні соціально-відповідальної поведінки. Доцільність інституалізації лідерства і економічних інтересів зацікавлених сторін із застосуванням їх якісного діагностування.
статья, добавлен 27.04.2021