Оцінка ділових якостей працівника: правова характеристика та правові проблеми
Аналіз змісту категорії "ділові якості працівника" та критерії їх оцінки. Результати оцінки моральних якостей працівника, їх правові наслідки для категорій працівників залежно від виконуваної ними трудової функції. Підстави припинення трудових відносин.
Подобные документы
Історичний розвиток правового статусу працівника в законодавстві України. Основні підстави припинення трудового договору. Зміст, елементний склад поняття правового статусу працівника. Зміст, функції та особливості трудової правосуб’єктності працівника.
курсовая работа, добавлен 14.06.2011Безпосередність обслуговування грошових, товарних і культурних цінностей як змісту трудової функції працівника. Наявність винних дій працівника, що спричинили чи могли призвести до настання майнового збитку. Утрата роботодавцем довіри до працівника.
автореферат, добавлен 27.08.2015Зміст трудової функції працівника та порядок його встановлення. Закріплення трудових обов’язків працівника, що складають зміст трудової функції. Зміни та шляхи удосконалення правового регулювання трудової функції як обов’язкової умови трудового договору.
статья, добавлен 07.11.2021Сучасні нетипові форми зайнятості. Дослідження реального правового становища працівника у трудових відносинах в Україні. Пропозиції та рекомендації щодо підвищення якості захисту трудових прав працівника як юридично рівного учасника трудових відносин.
статья, добавлен 11.07.2018Дослідження та характеристика змісту вітчизняного законодавства та поглядів науковців щодо відсторонення працівника від роботи. Визначення та аналіз особливостей дії трудового договору та трудових відносин при відстороненні працівника від роботи.
статья, добавлен 04.11.2018Виявлення характерних елементів трудової функції працівника з урахуванням проекту Трудового Кодексу України. Розгляд сукупності обов’язків працівника, встановлених трудовим законодавством, кваліфікаційною характеристикою й посадовою інструкцією.
статья, добавлен 05.04.2019Захист трудових прав і свобод працівників при припиненні трудових відносин та недопущення незаконного їх звільнення. Підстави припинення трудового договору. Дотримання роботодавцем порядку звільнення працівника згідно законодавства для даної підстави.
статья, добавлен 15.05.2024Дослідження специфіки змісту трудової діяльності працівників, що виконують виховні функції. Аналіз ролі працівника, що виконує виховні функції в освітній діяльності. Аналіз підстав для розірвання трудового договору за вчинення аморального проступку.
статья, добавлен 27.02.2021Законодавче закріплення оцінки професійного рівня працівників. Випробування з метою перевірки відповідності працівника роботі при укладенні трудового договору. Проведення стажування з метою набуття досвіду, перевірки професійного рівня і ділових якостей.
реферат, добавлен 03.12.2015Аналіз правового регулювання припинення трудового договору за угодою сторін та за ініціативою працівника як правоприпиняючих юридичних фактів у трудовому праві. Процедура та сфери застосування угоди сторін як підстави припинення трудових правовідносин.
статья, добавлен 04.03.2019Встановлення особливостей трудової функції працівника, що виконує виховні функції згідно чинному законодавству, їх характеристики. Педагогічний складник роботи працівника, який здійснює виховні функції. Професійні та етичні вимоги до його особистості.
статья, добавлен 08.04.2021Правова природа трудових прав працівника. Виробничі відносини - визначальні у системі суспільних відносин. Доказ суб`єктивності основних (конституційних) прав особистості. Індивідуальні та колективні права українського працівника та їх характеристика.
контрольная работа, добавлен 10.10.2012Розгляд питання щодо процедури та сфери застосування угоди сторін як підстави припинення трудових правовідносин в трудовому праві. Аналіз норм трудового законодавства, які регулюють порядок звільнення за угодою сторін та з ініціативи працівника.
статья, добавлен 29.01.2017Ознайомлення з положеннями Кодексу законів про працю щодо припинення індивідуальних трудових правовідносин за ініціативою працівника. Визначення та характеристика юридичного факту, який є підставою припинення трудового договору за власним бажанням.
статья, добавлен 05.04.2019Опис проблеми поновлення працівника на роботі у випадках звільнення працівника без законної підстави або внаслідок незаконного переведення на іншу роботу. Категорія поважності причин пропуску строку звернення до суду, компенсація завданої моральної шкоди.
статья, добавлен 01.01.2023Розкриття теоретико-правової природи трудового договору як особливої форми захисту трудових прав працівника. Різноманіття соціальних зв’язків в межах трудових та пов’язаних з ними відносин, аналіз індивідуальних ситуацій, що мають місце у сфері праці.
статья, добавлен 16.08.2023Юридична та соціальна природа трудового договору в ринкових умовах. Проблеми потребування документу та зміна трудової функції працівника за умов безробіття. Організаційно-правові засоби захисту інтересів працівника при розірванні трудового договору.
автореферат, добавлен 27.08.2013- 18. Припинення трудових відносин з ініціативи працівника-внутрішньо переміщеної особи та роботодавця
Форми і строк повідомлення про зміну істотних умов трудового договору (ТД), які визначенні в законодавстві. Пропозиції про внесення змін до Кодексу законів про працю України та проекту Трудового кодексу. Особливості припинення ТД з ініціативи працівника.
статья, добавлен 28.12.2017 Дослідження питання щодо місця невідповідності працівника обійманій посаді або виконуваній роботі серед інших підстав припинення трудових відносин. Пропозиції та рекомендації щодо удосконалення системи класифікації підстав припинення трудових відносин.
статья, добавлен 17.03.2021Аналіз проблем правового статусу працівника як суб'єкта трудового права в умовах ринкових відносин. Основні права, обов'язки, гарантії та юридична відповідальність працівника. Здатність до трудової діяльності, що вимагає розумової або фізичної напруги.
автореферат, добавлен 26.08.2015Аналіз підходів до визначення змісту випробування при прийнятті на роботу через розуміння трудової функції. Обґрунтування критеріїв відповідності працівника дорученій йому роботі. Характеристика наслідків випробування. Огляд новел трудового законодавства.
статья, добавлен 29.08.2018- 22. Щодо проблеми припинення трудових відносин з педагогами за антидержавницькі дії та висловлювання
Правові норми, що зобов'язують педагога навчати учнів у дусі патріотизму та державництва. Державні програмні документи щодо національно-патріотичного виховання. Умови звільнення працівника, який виконує виховні функції, але вчинив аморальний проступок.
статья, добавлен 06.04.2023 Порядок звільнення працівника з підприємства в порядку переведення за його згодою на інше підприємство. Підстави для звільнення працівника з інвалідністю з ініціативи власника підприємства. Правомірність звільнення працівника за запізнення на роботу.
контрольная работа, добавлен 20.09.2019Сутність поняття "відсторонення працівника від роботи", його характерні ознаки та правова природа. Розмежування відсторонення працівника від роботи й суміжних правових категорій. Специфіка правового регламентування. Особливості розвитку законодавства.
автореферат, добавлен 13.08.2015Дослідження питання регулювання трудової функції працівника з урахуванням досвіду країн Європейського Союзу. Вивчення основних нормативно-правових актів відповідних країн, у яких висвітлено основні аспекти трудової функції в межах трудового договору.
статья, добавлен 29.08.2018