Оплата труда как фактор мотивации персонала на предприятии
Изучение системы оплаты труда с позиции мотивационного фактора, определение эффективности её использования и разработка рекомендаций по её совершенствованию. Теоретические и методологические подходы в формировании и использовании систем оплаты труда.
Подобные документы
Трудности в установлении заработной платы на предприятиях. Принципы организации оплаты труда. Формы оплаты труда. Мотивация и стимулирование персонала. Классификация основных стимулов. Анализ системы оплаты труда в компании ООО "СибирьМеталлМастер".
контрольная работа, добавлен 17.11.2011Рассмотрение сущности, задачи и значения организации и нормирования труда на предприятии. Характеристика соотношения между темпами роста производительности и оплаты труда. Изучение резервов улучшения использования труда и экономии фонда заработной платы.
дипломная работа, добавлен 15.01.2015- 103. Оплата труда
Анализ системы заработной платы, как фактора, влияющего на эффективность использования рабочей силы в современных условиях хозяйственной деятельности. Анализ существующих систем оплаты труда применяемой на предприятии. Пути совершенствования системы.
курсовая работа, добавлен 21.04.2013 Понятие, виды, формы, системы и современный подход к оплате труда. Характеристика и анализ предприятия по основным технико-экономическим показателям. Анализ фонда заработной платы по категориям работников и пути повышения эффективности оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 22.04.2014Теории мотивации трудового поведения, современные подходы к мотивации персонала. Анализ системы мотивации труда персонала промышленного предприятия. Рекомендации по совершенствованию материального и нематериального стимулирование труда персонала.
курсовая работа, добавлен 05.03.2017Сущность заработной платы как средства материального стимулирования, принципы ее организации. Сдельная и повременная формы оплаты труда. Факторы эффективного использования сдельной оплаты труда, ее расчет. Планирование фонда оплаты труда, его состав.
курсовая работа, добавлен 17.05.2009Понятие и сущность стимулирования труда персонала. Пути повышения эффективности мотивации. Проблема мотивации и оплаты труда на предприятии ООО "Пивной двор". Рекомендации по совершенствованию системы мотивации торгового персонала ООО "Пивной двор".
курсовая работа, добавлен 17.05.2016Исследование системы оплаты труда на предприятии ОАО "Череповецкий молочный комбинат". Усиление материальной заинтересованности и побуждение работников к активной рабочей деятельности. Конкурентоспособность оплаты труда предприятия на бирже труда.
курсовая работа, добавлен 06.08.2013Понятие и основные элементы системы оплаты труда. Системы стимулирования эффективности труда. Анализ организации труда и заработной платы работников. Обоснование комплекса мероприятий по улучшению системы оплаты труда в современных экономических условиях.
дипломная работа, добавлен 16.09.2016Основные принципы и нормативно-правовые подходы к построению системы оплаты труда на предприятиях России в условиях рыночной экономики. Анализ особенностей организации системы оплаты труда на предприятии ФГУП "Почта России", перспективы ее развития.
курсовая работа, добавлен 18.12.2014Сущность оплаты труда и порядок ее формирования, принципы организации заработной платы. Элементы организации оплаты труда на ООО "Прохладненский завод стеновых материалов", формы премирования и поощрения работников, пути совершенствования оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 22.06.2009Изучение бестарифной системы труда как системы, при которой заработная плата сотрудников зависит от их производительности. Анализ значения данной системы оплаты труда в современных условиях. Расчет заработной платы при бестарифной системе оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 28.02.2017Проведено исследование теоретических и практических аспектов внедрения в практику коммерческих организаций инновационных систем оплаты труда. Рассмотрены наиболее действенные рычаги воздействия на трудовые ресурсы. Сущность системы грейдирования.
статья, добавлен 24.07.2020Понятие и сущность заработной платы. Коллективный договор как уставная юридическая форма регулирования трудовых отношений. Совершенствование оплаты труда, основные мотивационные моменты необходимые для повышения эффективности оплаты труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 20.11.2012Изучение теоретических основ организации оплаты труда работников животноводства, рассмотрение особенностей и принципов работы бригад в животноводстве, способов нормирования и оплаты труда. Разработка предложений по повышению трудовой мотивации работников.
курсовая работа, добавлен 01.02.2014Виды заработной платы персонала сферы продаж. Премиальные выплаты, бонусная часть, как элементы системы оплаты труда сотрудников сферы продаж. Мотивирующие факторы, как элемент системы оплаты труда. Образование фонда оплаты труда ЗАО "Аклотопс".
контрольная работа, добавлен 31.07.2009Общие положения об оплате труда. Срок выплаты и порядок начисления оплаты труда. Возмещение расходов работника. Удержания из оплаты труда, их ограничения. Формы и системы оплаты труда. Исполнительный директор: описание должности, обязанности, требования.
контрольная работа, добавлен 18.12.2010Характерные особенности и области применения сдельной оплаты труда. Сдельный наряд как основной документ для планирования, учета и оплаты труда рабочих. Формула расчета сдельной расценки оплаты труда. Преимущества и недостатки сдельной оплаты труда.
доклад, добавлен 25.09.2016Бестарифные системы оплаты труда - формы организации оплаты труда, в которых не используются гарантированные тарифные ставки и должностные оклады. Сравнительный анализ двух вариантов расчета бестарифной оплаты труда, их достоинства и недостатки.
курсовая работа, добавлен 23.07.2011Методика построения организационной модели функционирования строительного предприятия. Совершенствование системы оплаты труда и вознаграждений как фактор повышения производительности труда. Совершенствование стимулирования трудовой деятельности персонала.
курсовая работа, добавлен 16.05.2016Характеристика особенностей тарифной, бестарифной, бонусной, смешанной и комиссионной систем оплаты труда. Сущность, элементы и принципы заработной платы. Повышение эффективности производительности. Материальное стимулирование как форма мотивации.
курсовая работа, добавлен 20.11.2011Определение основных проблем мотивации работников и путей их решения. Характеристика тарифной системы оплаты труда. Расчет стоимости основных фондов и резервов отдачи. Анализ вычисления рентабельности продукции за год и прибыли от реализации товара.
курсовая работа, добавлен 16.05.2017Система заработной платы как основной мотив производственной деятельности и ее недостатки. Оценка современного состояния организации нормирования и оплаты труда в РФ. Пути выхода из кризиса и совершенствования действующих систем мотивации работников.
контрольная работа, добавлен 02.11.2010Виды, формы, а также системы оплаты труда. Тарификация работ и присвоение тарифных разрядов работникам. Оплата работы в выходные и праздничные дни. Документация по учету личного состава, труда и его оплаты. Удержание налога на доходы физических лиц.
курсовая работа, добавлен 29.06.2013Аспекты организации оплаты труда. Функции заработной платы, эволюция моделей оплаты труда. Применяемые формы и системы оплаты труда в РФ. Анализ деятельности филиала ПАО "МРСК ЮГА" - "Астраханьэнерго". Технико-экономические показатели организации.
курсовая работа, добавлен 12.12.2019