Система менеджмента как концепция управления современной организацией

Специфика развития современного менеджмента применительно к российским условиям. Процессы планирования, организации, мотивации и контроля. Орудия управленческого труда, его механизм и автоматизация. Способы и формы воздействия руководителя на персонал.

Подобные документы

  • Специфика культуры управленческого труда. Стиль работы руководителя как совокупность приёмов и способов управленческого воздействия на персонал. Влияние культуры управленческого труда на трудовые процессы в организации. Характеристика методов управления.

    реферат, добавлен 28.09.2013

  • Основные этапы развития мирового менеджмента. Развитие менеджмента в нашей стране. Проблемы налогового пресса и неопределенность механизмов ценообразования. Специфика воздействия на персонал. Концепция развития собственного менеджмента на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 04.04.2011

  • Специфика культуры управленческого труда. Стиль работы руководителя как совокупность приёмов и способов управленческого воздействия на персонал. Влияние культуры управленческого труда на трудовые процессы в организации. Характеристика методов управления.

    реферат, добавлен 31.05.2013

  • Исследование понятия и сущности современного менеджмента. Обзор критериев и показателей эффективности управления организацией. Анализ технологии принятия управленческих решений и организации их реализации. Формы воздействия руководителя на подчиненных.

    реферат, добавлен 06.11.2012

  • Сущность управления, история развития менеджмента, как науки, принципы, методы управления туристской организацией, содержание управленческого труда, организационные процессы. Анализ календарного планирования, мотивации, стимулирования трудового поведения.

    учебное пособие, добавлен 19.11.2009

  • История появления менеджмента как самостоятельного вида деятельности. Специфика управления деятельностью и людьми как основная задача менеджмента. Классификация функций менеджмента: особенности процесса планирования, мотивации, организации, контроля.

    контрольная работа, добавлен 12.10.2012

  • История развития российского менеджмента. Особенности современного менеджмента. Менталитет как важнейший фактор, влияющий на структуру управления. Анализ планирования, контроля, управления принятия решений, системы мотивации в исследуемой организации.

    курсовая работа, добавлен 21.04.2012

  • История развития современной науки менеджмента и основ демократического регулирования трудовыми отношениями. Вклад А. Файоля и Ф. Тейлора в развитие научного управления персоналом. Концепция эффективности организации труда на предприятиях Г. Эмерсона.

    статья, добавлен 10.07.2013

  • Характеристика важнейших функций менеджмента: планирования, организации, мотивации, контроля и координации. Их содержание и значимость для современной науки управления. Особенности системы средств воздействия на людей и взаимосвязи каждой из функций.

    курсовая работа, добавлен 18.11.2010

  • Изучение основных функций менеджмента: планирования, организации, мотивации, коммуникации и контроля. Анализ задач управления по установлению взаимодействия организации с внешним окружением. Характеристика механического и органического типа управления.

    реферат, добавлен 15.12.2010

  • Раскрытие содержания планирования, организации, контроля и мотивации как основных функций менеджмента. Практическая реализация функций менеджмента на предприятии "Juiya Tour". Пути совершенствования внутрифирменного планирования, мотивации и контроля.

    курсовая работа, добавлен 23.12.2012

  • Понятие менеджмента и его основные функции: планирования, организации, стимулирования (мотивации), контроля. Характеристика методов управления организацией: административные, экономические, социально-психологические. Диагностика сотрудников компании.

    курсовая работа, добавлен 08.12.2010

  • Изучение природы и состава функций менеджмента. Система планирования в организации. Инструменты реализации стратегического плана. Выбор структуры организации. Содержательные и процессуальные теории мотивации персонала. Обзор видов и процесса контроля.

    контрольная работа, добавлен 23.04.2013

  • Значение кадрового менеджмента в развитии современного предприятия. Принципы и методы построения кадровой политики, способы ее совершенствования. Анализ кадрового потенциала предприятия, специфика управления и эффективной мотивации персонала организации.

    курсовая работа, добавлен 06.10.2015

  • Определение понятия мотивации и раскрытие ее места в структуре управления организацией. Система мотивации труда работников организации. Изучение понятия и системы мотивов. Способы и методы мотивации труда в структуре менеджмента организаций Беларуси.

    курсовая работа, добавлен 05.05.2022

  • Этапы развития теории и практики менеджмента, его функции. Виды организационных структур управления. Понятие и роль мотивации. Три концепции бизнеса. Типология управленческих решений. Концепция управления персоналом. Сущность кадрового планирования.

    курс лекций, добавлен 29.01.2011

  • Исследование стратегического планирования, контроля и организационного проектирования как функций менеджмента. Изучение основных методов мотивации и стимулирования персонала. Анализ особенностей становления и развития количественной школы менеджмента.

    реферат, добавлен 16.12.2014

  • Закономерности управления различными системами. Основные формы организации системы менеджмента. Методологические основы менеджмента. Организация как объект управления. Формы собственности, характер и степень суверенности управленческого процесса.

    шпаргалка, добавлен 26.11.2014

  • Цели управления предприятием в условиях формирования рыночных отношений. Функции и структура менеджмента. Признаки и законы организации. Принципы управленческих решений. Процессы стратегического планирования и мотивации труда. Виды делового общения.

    курс лекций, добавлен 26.05.2015

  • Сущность и предназначение науки управления и роль руководителя в процессе управления. Содержание, роль и значение основных школ менеджмента и основоположников науки управления. Функции планирования, организации, мотивации и контроля в менеджменте.

    учебное пособие, добавлен 21.11.2014

  • Характеристика управленческого труда. Особенности, характер и содержание трудовой деятельности руководителя. Задачи и направления организации труда руководителя. Особенности организации труда управленческого персонала. Связь с научной организацией труда.

    реферат, добавлен 13.01.2011

  • Анализ основополагающих подходов к изучению менеджмента. Отличительные черты долгосрочного планирования и стратегического планирования. Сущность и содержание мотивации в современных условиях. Экономические и неэкономические мотивы в мотивации персонала.

    контрольная работа, добавлен 03.03.2014

  • Развитие менеджмента в России XVII-XIX в. Особенности развития научной организации труда и управления в Советском Союзе: проблемы и недостатки. Система управления в годы Великой Отечественной войны. Основные этапы становления современного менеджмента.

    реферат, добавлен 09.10.2011

  • Главные черты японской системы управления. Учет национальных традиций при внедрении мирового опыта менеджмента. Суть концепции непрерывного обучения. Задачи управленческого контроля. Специфика поведения в организации. Регулирование деятельности персонала.

    реферат, добавлен 26.10.2014

  • Особенности и факторы мотивации профессионального развития и стимулирования эффективности труда персонала организации. Основные формы систем мотивации и стимулирования персонала. Специфика мотивации труда специалистов в органах государственной власти.

    реферат, добавлен 18.06.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.