Организация как система
Основные этапы управления на основе системного подхода. Организация как группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общих целей. Классификация систем по уровню иерархии. Основные подходы к управлению организацией.
Подобные документы
- 101. Цели в менеджменте
Понятие цели и ее роль в управлении. Классификация целей, стоящих перед организацией. Сущность и формулировка миссии организации. Критерии эффективности деятельности в зависимости от достижения целей. Управление по целям: понятие и основные этапы цикла.
реферат, добавлен 18.10.2009 Основные принципы системного подхода. Правила принципа конечной цели. Недостатки централизованного управления. Основные составляющие ситуационного подхода. Определение ситуационных переменных и установление факторов, определяющих развитие ситуации.
реферат, добавлен 16.05.2016Понятие экономической организации, ее миссия, видение, система целей. Основные ресурсы, скорость их использования, объем реализации продукции. Разделение труда и специализация. Человеческий фактор в развитии менеджмента. Методология системного подхода.
лекция, добавлен 09.06.2009Определение понятия и классификация организаций. Современная система взглядов на управление. Новые организационные формы в структуре экономики. Основные функции и задачи управления. Цели организации и их классификация, моделирование дерева целей.
реферат, добавлен 20.03.2012- 105. Функции менеджмента
Основные принципы планирования по А. Файолю. Создание структуры предприятия, которая дает возможность людям эффективно работать вместе для достижения его целей. Организация управления в предпринимательской деятельности. Этапы делегирования полномочий.
презентация, добавлен 14.12.2019 Основные требования, предъявляемые к организации. Четыре важнейших подхода, которые внесли существенный вклад в развитие теории и практики управления. Открытые и закрытые системы, их отличительные черты. Системные концепции, их сущность и особенности.
контрольная работа, добавлен 05.12.2013Изучение основ теории организации, системного подхода к управлению, методов экономического обоснования решений в области организации производства и их особенностей в индустрии туризма. Исследование различных типов управления гостиничным предприятием.
курс лекций, добавлен 16.12.2012Организация в менеджменте как иерархически организованная совокупность людей, объединенных общими коммерческими целями (прибыль) и действующих на основе разделения труда. Основные виды организационных структур управления и показатели эффективности.
контрольная работа, добавлен 08.11.2015Характеристика исследования систем управления. Требования к составу и квалификации коллектива аналитиков и разработчиков. Основные подходы к исследованию систем управления. Главная цель системного анализа. Процесс анализа при инновационном подходе.
реферат, добавлен 12.05.2010Основные определения системного анализа. Определение аспекта рассмотрения системы. Определение влияния внешней среды. Схема организационной иерархии. Построение дерево-целей методом декомпозиции. Проектирование организации для достижения целей фирмы.
контрольная работа, добавлен 24.09.2016Контроль — процесс обеспечения достижения организацией своих целей. Время его осуществления, виды и этапы. Вопрос о том, кто должен устанавливать стандарты. Типы возможных результатов контроля. Используемые методы, способы и приемы данного процесса.
курсовая работа, добавлен 03.03.2011Сущность и классификация основных функций управления организацией, их направляющая роль в формировании целей подразделения. Развитие неформальных организаций и их характеристика, значение в рыночных условиях шкалы характеристик управленческого персонала.
контрольная работа, добавлен 11.03.2012Основные понятия системного подхода и его значение в управлении. Специфика системного подхода в исследовании социально-экономических и политических процессов. Понятие экономических и политических процессов. Модель системного анализа - дерево целей.
реферат, добавлен 16.05.2010Основные понятия и подходы управления персоналом, функции организационных систем. Краткая характеристика предприятия и анализ управления, рекомендации по улучшению эффективности работы подчиненных. Современные проблемы управления человеческими ресурсами.
курсовая работа, добавлен 04.04.2012Значение и функции целей организации. Миссия организации. Характеристика степени достижения поставленных экономических целей организации. Оптимизация целей управления: разработка бизнес-плана, модели управления по целям для работников организации.
курсовая работа, добавлен 09.10.2014Организация как сложная система. Иерархия, основные субъекты и объекты управления в организации. Система управления, функции и требования, предъявляемые к ней. Практическое применение и разработка мероприятий по совершенствованию системы управления.
курсовая работа, добавлен 13.03.2015Основные понятия и направления менеджмента. Обобщение существующих подходов к управлению, принципов, методов, технологий менеджмента и практики управленческой деятельности. Характеристика процессного, системного и ситуационного подходов к управлению.
реферат, добавлен 24.12.2014Основные подходы к управлению персоналом. Исследование эффективности методов управления человеческими ресурсами в компаниях. Организация проведения потребности в кадрах. Планирование процедуры поиска и отбора персонала. Управление деловой карьерой.
дипломная работа, добавлен 01.08.2017Основные этапы жизненного пути системы. Разновидности системного анализа. Системные законы и их роль в познании. Возникновение и развитие науки управления. Разнообразие современных моделей менеджмента. Сущность менеджмента и управления организацией.
курс лекций, добавлен 15.01.2012Движущие силы развития организации. Понятие, основные черты и характеристики системного подхода в экономике. Этапы формирования финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Законы и принципы групповой динамики. Компоненты макро- и микросреды.
курсовая работа, добавлен 24.03.2016Суть и представления о системном анализе, как о способе мышления по отношению к организации и управлению. Становление теории систем. Основные принципы системного анализа и его основные виды (структурный, функциональный, коммуникационный, интегративный).
реферат, добавлен 07.01.2015Определения понятия "система", их классификация и значение системного подхода в управленческой деятельности организации. Основные принципы и отличия традиционного и системного подходов. Его особенности и роль в управлении туристическим предприятием.
курсовая работа, добавлен 28.05.2014Основные подходы к эффективному управлению персоналом в общем контексте управления организацией. Главные понятия: управление, организация, персонал, мотивация, их психологический аспект. Личный интерес, польза, выгода. Тесты на качество руководства.
учебное пособие, добавлен 28.12.2013Организация как социальный институт, ее основные признаки, цели. Характеристика внешней, внутренней среды организации, ее жизненный цикл, законы. Критерии классификации новых организационных форм. Основные признаки и классификация организационных культур.
лекция, добавлен 20.09.2015Общее понятия и составляющие системы управления организацией. Эффективность управления организацией. Проблемы в системе управления и обоснование необходимости совершенствования системы управления. Документы по совершенствованию системы управления.
дипломная работа, добавлен 08.03.2020