Оценка кредитной политики предприятия и пути ее совершенствования
Понятие, этапы разработки, критерии эффективности кредитной политики организации. Консервативный, умеренный и агрессивный типы кредитной политики предприятия по отношению к покупателям продукции. Эффективность кредитной политики ООО "СибТрансЭксперт".
Подобные документы
Понятие кадровой политики, ее виды и критерии оценки. Основные этапы кадровой политики, структура и характеристика ее составляющих. Суть эффективного анализа трудового потенциала работников. Влияние факторов на состав и структуру персонала предприятия.
курсовая работа, добавлен 27.02.2011Рассмотрение кадрового планирования на предприятии как основы эффективного управления персоналом. Анализ основных экономических показателей фирмы. Пути повышения эффективности кадровой политики предприятия, рассмотрение этапов её проектирования.
курсовая работа, добавлен 21.12.2013Основные положения концепции кадровой политики организации в рыночных условиях. Формирование и организация служб персонала в организации. Оценка стратегии и разработка предложений по совершенствованию кадровой политики и оплаты труда предприятия.
дипломная работа, добавлен 04.06.2017Основы кадровой политики предприятия и критерии ее эффективности на предприятии. Анализ основных методов оптимизации принимаемых кадровых решений. Выявление особенностей и недостатков кадровой политики ЗАО ТД "Перекресток", меры по ее совершенствованию.
дипломная работа, добавлен 26.12.2012Основные подходы к определению кадровой политики и этапы её построения. Маркетинг и менеджмент персонала. Организационная характеристика предприятия и его кадровая политика. Проблемы реализации и рекомендации по улучшению кадровой политики организации.
дипломная работа, добавлен 25.09.2011Сущность производственной стратегии и ее роль в деятельности предприятия. Структурные элементы и этапы разработки промышленной политики компании. Главный анализ внешней и внутренней среды организации. Оценка эффективности стратегических целей фирмы.
курсовая работа, добавлен 15.04.2015Экономическая сущность, структура и оборачиваемость дебиторской задолженности, методы оценки и оптимизации. Порядок разработки кредитной политики фирмы и формирования системы кредитных условий. Основные формы рефинансирования дебиторской задолженности.
курсовая работа, добавлен 19.05.2010Принципы и методы формирования кадровой политики предприятия. Анализ социально-экономического положения ООО "Дружба". Разработка мероприятий по формированию кадровой политики. Проведение оценки экономической эффективности предложенных мероприятий.
курсовая работа, добавлен 09.04.2014Реализация целей и задач управления персоналом посредством кадровой политики. Влияние факторов, которые свойственны внешней и внутренней среде предприятия, на выбор кадровой политики. Критерии оценки кадровой политики, ее свойства и основные задачи.
реферат, добавлен 08.01.2012Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия. Анализ формирования и оценка реализации кадровой политики на примере СУГРЭС. Социальное партнерство, внедрение методов обратной связи с персоналом как основа развития кадровой политики.
дипломная работа, добавлен 01.02.2013Рассмотрение и анализ актуальных проблем организации кадровой политики организации. Изучение вопросов управления персоналом, мотивации работников, эффективности взаимодействия на всех уровнях. Ознакомление с подходами к оценке кадрового потенциала.
статья, добавлен 12.01.2018Цели и типы кадровой политики, этапы ее разработки на современном этапе. Общая характеристика ЗАО "Арал Плюс". Основные способы совершенствования кадровой политики ЗАО "Арал Плюс". Показатели эффективности управления персоналом на торговых предприятиях.
отчет по практике, добавлен 14.12.2010Основные виды кадровой политики организации. Прозрачность организации для потенциальных сотрудников на любом уровне иерархии управления. Стратегия развития кадровой политики предприятия. Адаптация персонала и стимулирование профессионального роста.
презентация, добавлен 10.03.2015Особенности и этапы формирования процессно-ориентированной системы менеджмента качества кредитной организации. Тенденции развития кредитных организаций России. Сравнительный анализ деятельности банков Республики Мордовия в области менеджмента качества.
автореферат, добавлен 16.01.2015Основные подходы к определению кадровой политики, этапы ее проектирования. Анализ проблем, связанных с реализацией кадровой политики организации, на примере нефтяной компании России ЮКОС. Рекомендации по улучшению ситуации в области кадровой политики.
курсовая работа, добавлен 07.01.2014Персонал (кадры) как объект кадровой политики предприятия. Понимание сущности кадровой политики с точки зрения механизма реализации целей и задач управления персоналом на производстве. Критерии оценки этого процесса. Направления совершенствования.
реферат, добавлен 29.11.2016Анализ содержания кадровой политики по управлению персоналом. Характеристика основных показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Оценка эффективности использования персонала. Анализ источников формирования персонала предприятия.
дипломная работа, добавлен 28.10.2017Понятие кадровой политики предприятия, принципы и факторы ее формирования. Тенденции развития ресторанного бизнеса в Новосибирске. Краткая характеристика ресторана "Неаполь", анализ и оценивание его кадровой политики, направления ее совершенствования.
контрольная работа, добавлен 17.10.2010Место инвестиционной деятельности в достижении стратегических целей предприятия. Объекты инвестирования и инвестиционные ресурсы. Классификация финансовых вложений. Этапы формирования инвестиционной политики фирмы. Эффективность инвестиционных проектов.
курсовая работа, добавлен 23.07.2012Понятие и сущность кадровой политики. Управление численностью, составом персонала как основная цель кадровой политики торгового предприятия. Производительность труда, показатель эффективности, управление стимулированием труда каровой политики предприятия.
реферат, добавлен 10.05.2010Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия. Анализ хозяйственной деятельности предприятия, его кадровой политики. Многоуровневая аттестация кадров. Применение кейс-методов для оценки работника. Планирование карьеры работников.
курсовая работа, добавлен 07.01.2012Понятие дивидендной политики, ее сущность и особенности, цели и назначение в организации. Факторы, определяющие направление дивидендной политики. Виды и источники дивидендных выплат. Влияние дивидендной политики на результаты хозяйственной деятельности.
контрольная работа, добавлен 16.02.2009Принципы и подходы, а также основные этапы разработки Политики в области качества и безопасности на исследуемом предприятии. Оценка и принятие решения о ее пригодности и актуальности. Определение наиболее важных факторов успеха предприятия на рынке.
статья, добавлен 11.02.2016Представлены результаты диагностики проблем в кадровой политике одной из организаций. Выполнен анализ использования трудовых ресурсов, процедур и методов осуществления кадровой политики. Выработаны мероприятия по повышению эффективности кадровой политики.
статья, добавлен 31.12.2017История создания промышленной организации. Анализ динамики, состава и структуры актива баланса, оценка деловой активности предприятия. Политики управления инвестиционными проектами на предприятии, достоинства и недостатки методик их ранжирования.
дипломная работа, добавлен 28.05.2015