Поощрения и дисциплинарные взыскания

Осуществление повышения продуктивности сотрудников путем вознаграждений за труд. Характеристика основных принципов поощрения. Изучение института дисциплинарной ответственности в организации трудовой дисциплины. Лишение поощрительных выплат и льгот.

Подобные документы

  • Определение понятия трудовой дисциплины и дисциплинарного проступка. Характеристика видов и общих условий наступления дисциплинарной ответственности. Анализ мер дисциплинарного взыскания. Характеристика видов ответственности за совершение прогула.

    курсовая работа, добавлен 09.01.2017

  • Характеристика дисциплины труда. Методы обеспечения трудовой дисциплины и соблюдения трудового распорядка. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Понятие и виды мер дисциплинарного поощрения гражданского персонала в военных организациях.

    дипломная работа, добавлен 01.03.2011

  • Теоретико-правовое исследование поощрения в праве: позитивные стимулы, психологические, социальные и коммуникативные резервы повышения эффективности действия поощрительных норм права; видовая самостоятельность и межотраслевой институт правового поощрения.

    автореферат, добавлен 05.09.2012

  • Характеристика дисциплинарной ответственности в трудовом праве. Виды дисциплинарной ответственности и процедура привлечения работника к дисциплинарной ответственности. Порядок привлечения, сроки действия, снятие и погашение дисциплинарного взыскания.

    дипломная работа, добавлен 01.12.2019

  • Анализ норм трудового и корпоративного права, регламентирующего отношения участников акционерного общества. Условия наложения дисциплинарного взыскания на сотрудников и руководителей. Привлечение единоличного исполнительного органа к ответственности.

    статья, добавлен 25.04.2019

  • Коллективный и индивидуальный договор с работодателем, где прописаны правила выплат вознаграждений - элемент правовой оценки поощрений за работу. Дисциплинарный поступок – неисполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.

    статья, добавлен 11.11.2015

  • Характеристика правового регулирования внутреннего трудового распорядка. Исследование основных трудовых обязанностей работника и работодателя. Описания мер поощрения за трудовые успехи. Изучение мер дисциплинарного взыскания и порядка их применения.

    реферат, добавлен 03.05.2012

  • Особенности регулирования труда, влекущие за собой снижение уровня гарантий работникам, ограничение их прав, повышение их дисциплинарной и (или) материальной ответственности. Дисциплинарные взыскания при неисполнении работником своих обязанностей.

    контрольная работа, добавлен 16.03.2015

  • Бюрократический порядок привлечения военнослужащих к дисциплинарной ответственности с оформлением письменных материалов и отвлечением на эти цели многих должностных лиц. Дисциплинарные взыскания: выговор, предупреждение о неполном служебном соответствии.

    статья, добавлен 05.01.2022

  • Порядок заключения коллективных договоров. Заключение трудового договора, оформление приема на работу. Понятие рабочей недели. Характеристика заработной платы. Поощрения за трудовые заслуги. Порядок привлечения работников к дисциплинарной ответственности.

    шпаргалка, добавлен 25.02.2012

  • Общая характеристика, сущность и анализ принципов дисциплинарной ответственности сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации. Механизм административно-правового регулирования дисциплинарной ответственности сотрудников органов внутренних дел.

    автореферат, добавлен 06.06.2013

  • Правовая природа дисциплины труда. Место дисциплинарной ответственности в общей системе юридического права. Проведение анализа эффективности применения основных видов взысканий. Оценка действующего законодательства о дисциплинарной ответственности.

    дипломная работа, добавлен 30.09.2013

  • Поощрения и взыскания в отношении осужденных к наказанию в виде лишения свободы в исправительных учреждениях. Правовая регулирование исполнения и отбывания наказания. Применение норм уголовно-исполнительного законодательства в Российской Федерации.

    статья, добавлен 19.12.2018

  • Понятие и значение дисциплины труда и методы ее обеспечения. Нормативно-правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Сущность и виды дисциплинарной ответственности. Рассмотрение основных мер дисциплинарного взыскания и порядка их применения.

    реферат, добавлен 30.03.2016

  • Реализация дисциплинарной ответственности с помощью дисциплинарно-процедурных норм. Общий перечень взысканий согласно Трудового законодательства Российской Федерации. Судебные споры о восстановлении на работу. Борьба с нарушениями трудовой дисциплины.

    курсовая работа, добавлен 05.01.2014

  • Основание для дисциплинарной ответственности (дисциплинарный проступок). Особенности общей и специальной дисциплинарной ответственности. Порядок применения дисциплинарных взысканий (дисциплинарное производство). Порядок снятия дисциплинарного взыскания.

    курсовая работа, добавлен 06.02.2011

  • Понятие поощрения как метода деятельности публичной администрации: группы поощрительных административно-правовых норм, их особенности. Основания для поощрения и награждения государственных служащих. Поощрительное производство: стадии, награждение.

    курсовая работа, добавлен 12.06.2014

  • Раскрытие сущности, исследование содержания и определение оснований правового поощрения. Выявление и анализ отличий правового поощрения от юридических стимулов. Определение юридического состава заслуги как основания для применения правового поощрения.

    автореферат, добавлен 29.05.2013

  • Система поощрения сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации - одна из составляющих профессиональной мотивации. Меры обеспечения кадрового ядра федеральных органов исполнительной власти профессиональными сотрудниками на плановой основе.

    статья, добавлен 30.09.2021

  • История становления института дисциплинарной ответственности в трудовом праве. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Особенности законодательного регулирования основных обязанностей работника и работодателя в Российской Федерации.

    курсовая работа, добавлен 20.08.2014

  • Дисциплина как важнейшее условие существования и развития любого цивилизованного общества. Понятие дисциплины труда, обязанности работников как ее основное содержание. Дисциплинарная ответственность и проступок, меры взыскания и порядок его применения.

    курсовая работа, добавлен 16.04.2014

  • Понятие и классификация правоотношений. Правовая сущность правоспособности и дееспособности. Субъекты гражданского права. Меры морального и материального поощрения, дисциплинарные взыскания. Органы исполнительной и судебной власти Российской Федерации.

    контрольная работа, добавлен 10.01.2015

  • Понятие, признаки и функции правовых льгот в условиях формирования рыночных механизмов, их характер: компенсационный и стимулирующий. Сущность и назначение правовых поощрений. Проблема "поощрительных санкций" и направления ее исследования в литературе.

    контрольная работа, добавлен 18.10.2013

  • Воздействие основных мер поощрения среди инструментов правового стимулирования субъектов правоотношений на совершение правомерных и социально востребованных действий. Влияние поощрительных санкций на процесс регулирования правоотношений в обществе.

    статья, добавлен 19.01.2022

  • Понятие и содержание дисциплины труда, ее взаимосвязь с производственной и технологической дисциплиной. Правила, определяющие трудовой распорядок организации. Применение мер поощрения работников. Дисциплинарная ответственность работников и ее виды.

    реферат, добавлен 19.04.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.