Работа с целевыми группами как важнейшая составляющая современного арт-менеджмента
Целевая аудитория – группа людей, состоящая из потенциальных или реальных потребителей, на которых направленно рекламное обращение. Доступ менеджера к потенциальным клиентам – любителям академического искусства – оценка разных потребительских групп.
Подобные документы
Переход от парадигмы классической школы управления к парадигме формализовано-алгоритмизированного обезличенного управления целевыми фокус-группами со стороны искусственного интеллекта в условиях цифрового экономического уклада: возможные угрозы и риски.
доклад, добавлен 17.05.2020Понятие и типы поведения менеджера, практикуемые в организациях разных стран. Изучение принципов процесса управления персоналом организации. Анализ основных методов осуществления руководства коллективом. Содержание методологических основ менеджмента.
курсовая работа, добавлен 14.12.2012Анализ существующих теорий, касающихся личностных черт руководителя и менеджера. Описание личностных характеристик, влияющих на эффективность управленческой деятельности менеджеров. Исследование профессиональных качеств личности современного менеджера.
курсовая работа, добавлен 11.03.2013Описание необходимых для современного менеджера характеристик. Рассмотрение требований к эффективному руководителю организацией. Особенности формирования имиджа успешного менеджера. Презентационная, регуляторная и информационная функции деловой одежды.
контрольная работа, добавлен 21.05.2015Уровни и виды планирования. Типичные ошибки планирования и их последствия. Структура разбиения работ. Презентация: общие правила организации и проведения. Цели и задачи PR-проекта. Целевая аудитория и вовлеченные группы. Ожидание результата PR компании.
курсовая работа, добавлен 09.06.2013Общие понятия и цели менеджмента. Организация производства товаров и услуг с учетом спроса потребителей на основе имеющихся ресурсов - одна из важнейших задач менеджмента. Выявление проблем и анализ методов и моделей управления в микро- и макроэкономике.
контрольная работа, добавлен 23.10.2009Характеристика профессиональных качеств и навыков руководителя. Значение деловых качеств менеджера в деятельности фирмы. Основы эффективного менеджмента. Квалификационная модель "трижды семь". Процесс распределения заданий и инструктаж подчиненных.
реферат, добавлен 03.04.2012Классификация организационной аудитории. Влияние позитивного имиджа организации на мотивацию работников и климат в трудовом коллективе. Характеристика стратегических моделей управления имиджем компании с точки зрения минимизации управленческих ресурсов.
статья, добавлен 27.09.2018Эффективное управление как способность менеджера развивать потенциал персонала. Факторы, определяющие поведение и работу сотрудников. Использование психологии в управленческой работе. Влияние личности менеджера на управление страховой организации.
статья, добавлен 13.02.2018Сущность, содержание и классификация функций менеджмента. Интеграционная роль основных функций управления. Деятельность современного менеджера: взаимосвязь управления и системы отношений в организации, управление и внешняя среда организации, лидерство.
курсовая работа, добавлен 03.11.2015Принципы построения делового имиджа менеджера, требования к нему и оценка практической эффективности. Формы трудовой мобильности, необходимые для современного развития экономики. Исследование, анализ и оценка стилей принятия управленческих решений.
контрольная работа, добавлен 30.01.2013Оценка эффективности проектного менеджмента и характеристика в управлении рисками проекта. Государственная поддержка современного малого предпринимательства в Российской Федерации в разных формах его проявления. Формирование сплоченных проектных команд.
статья, добавлен 09.07.2020Общение менеджера с потенциальным клиентом – взаимодействие продавца с покупателем. Принципы выбора формы и стиля общения с потенциальным покупателем. Доказано, что прямое общение с клиентом остается важнейшим инструментом продаж стиль общение клиент, раб
контрольная работа, добавлен 09.12.2020Рассмотрение управленческих качеств менеджера, которые помогают ему осуществлять свою деятельность. Осуществляемые менеджером в процессе управления функции. Определение основных личностных и профессиональных качеств, необходимых современному менеджеру.
статья, добавлен 11.03.2019Сущность малой группы как непосредственного проводника влияния общества и больших социальных групп на индивида. Рассмотрение классификации малых групп и их социальных особенностей. Характеристика групповых норм как регулятора межличностных отношений.
реферат, добавлен 17.03.2014Понятие и сущность удовлетворенности потребителей. Значение интегрированных систем менеджмента. Методические подходы и инструменты мониторинга удовлетворенности потребителей в интегрированных системах менеджмента. Повышение уровня удовлетворенности.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Понятие формальных, неформальных и внеформальных групп. Их сравнительная характеристика и описание механизма образования. Рассмотрение потенциальных проблем, связанных с неформальными организациями. Значение управления группой в современном менеджменте.
реферат, добавлен 16.09.2012Необходимость и содержание менеджмента, характеристика его основных видов. Процессуальные теории мотивации и применение их в практике управления. Рекомендации по проведению эффективного контроля. Межличностные коммуникации в деятельности менеджера.
дипломная работа, добавлен 10.01.2012Система как некоторая целостность, состоящая из взаимосвязанных частей, каждая из которых вносит свой вклад в характеристики целого. Общая характеристика системных принципов. Знакомство с отличительными особенностями системного подхода от процессного.
автореферат, добавлен 23.04.2014Модели и особенности кадрового менеджмента. Изучение рационалистического и гуманистического подходов в управлении человеческими ресурсами. Задачи менеджера по персоналу: привлечение и удержание в корпорации работоспособных и высококвалифицированных людей.
реферат, добавлен 13.06.2010Подходы к определению сущности и роли управления и менеджмента. Организационная культура. Характер труда и роли менеджеров в организациях. Требования к профессиональной компетенции менеджеров. Роли менеджера на разных уровнях организационной иерархии.
курсовая работа, добавлен 02.06.2014Истоки и эволюция современного менеджмента. Управленческие роли топ-менеджера. Социальная ответственность фирмы. Сравнительный анализ японской и американской моделей управления. Сущность стратегического и оперативного планирования. Теории мотивации.
учебное пособие, добавлен 03.08.2011Исследование возникновения и эволюции научных концепций менеджмента. Рассмотрение теории научного управления Ф. Тейлора, положений и принципов различных школ менеджмента. Характеристика современного менеджмента с позиции науки и искусства управления.
реферат, добавлен 06.02.2014Понятие формальных и неформальных групп и организаций, их свойства, характеристики, динамика, проблемы управления и факторы, влияющие на их эффективность. Влияние хоторнского эксперимента на теорию управления, управление с помощью комитетов, собраний.
курсовая работа, добавлен 26.08.2010Теория рационального управления. Функции менеджмента. Финансовый менеджер, требования к личности. Факторы, определяющие особенности менеджмента в малом бизнесе. Особенности менеджера в сфере экономики и финансов. Тринадцать причин неуспеха менеджера.
реферат, добавлен 09.02.2009