Анализ рынка рабочей силы. Оценка перспектив пополнения предприятия кадрами
Принципы функционирования рынка рабочей силы. Формы заработной платы. Трудовой потенциал: понятие, структура, компоненты. Планирование численности и состава работников фирмы. Оценка потребности организации в персонале. Источники пополнения кадрами.
Подобные документы
Понятие международного рынка рабочей силы. Международно-правовые основы международной миграции рабочей силы. Иммиграционная политика стран-импортеров трудовых ресурсов. Аспекты российской миграционной политики, беспрепятственное возвращения на родину.
реферат, добавлен 09.02.2011Оценка эффективности использования иностранной рабочей силы. Описание механизма привлечения и использования иностранных работников в регионе. Рассмотрение территориальных аспектов развития трудовой миграции населения в пределах Республики Татарстан.
статья, добавлен 13.09.2018Сущность заработной платы как формы цены рабочей силы, ее основные функции, показатели уровня и динамики. Состав фонда заработной платы, его классификация по категориям рабочих в промышленности. Задачи статистики оплаты труда, издержки работодателя.
курсовая работа, добавлен 12.07.2014Теоретические аспекты функционирования рынка труда. Особенности, тенденции и развитие рынка рабочей силы в России. Общая социально-экономическая характеристика Северского района Краснодарского края. Совершенствование функционирования рынка труда.
дипломная работа, добавлен 29.11.2016Причины международного движения трудового капитала. Сравнение показателей миграции рабочей силы Беларуси со странами-соседями, Китаем и США. Мировой опыт по регулированию миграции рабочей силы. Основные понятия, направления, масштабы и виды миграции.
курсовая работа, добавлен 30.09.2019Социально-экономическая сущность и основы организации оплаты труда. Мотивация как фактор повышения эффективности рабочей силы. Формы и системы оплаты труда работников промышленного предприятия. Планирование показателей по труду и заработной плате.
курсовая работа, добавлен 17.02.2009Структура и современные изменения сферы формирования спроса и предложения рабочей силы. Анализ кадровой работы и трудовых отношений в компаниях. Безработица и рычаги ее государственного регулирования. Особенности и проблемы российского рынка труда.
реферат, добавлен 02.10.2015Теория и методология воспроизводства качественной рабочей силы. Принципы его государственного регулирования. Анализ уровня образования в РФ. Механизмы государственного управления качеством рабочей силы применительно к инновационному развитию экономики.
автореферат, добавлен 28.03.2018Заработная плата: понятие, сущность и функции. Дифференциация размеров заработной платы. Материальная заинтересованность работников. Премии, надбавки и доплаты, выплаты за работу в особых условиях. Количественная и качественная стороны рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 22.11.2013Заработная плата как форма цены рабочей силы. Понятие сущности заработной платы, противоречия в ней и проблем, возникающих в процессе совершенствования организации оплаты труда. Основные функции заработной платы. Цена труда как экономическая категория.
контрольная работа, добавлен 28.07.2010Социально-экономические последствия миграции рабочей силы. Влияние перемещения трудовых кадров на валовой внутренний продукт государства. Рассмотрение причин миграции рабочей силы. Республика Беларусь в системе международных миграционных потоков.
курсовая работа, добавлен 17.02.2014Анализ составляющих рынка труда. Понятие, виды, типы и формы миграции рабочей силы. Анализ тенденций и проблем трудовой миграции населения в Российской Федерации. Регулирование трудовой миграции. Перспективы разрешения проблем российского рынка труда.
курсовая работа, добавлен 24.01.2016Сущность, структура и функции рынка труда. Механизм функционирования рынка рабочей силы и его специфика. Социально-экономическая сущность и основные характеристики занятости. Статистика трудовых ресурсов. Динамика общей численности безработных в РФ.
курсовая работа, добавлен 24.02.2012Рынок труда: общие положения, структура, основные сегменты. Понятие рабочей силы и занятых. Компоненты механизма функционирования. Инвестиции, как источник спроса на труд. Проблемы функционирования российского рынка труда, роль маркетинга и менеджмента.
курсовая работа, добавлен 19.12.2009- 90. Анализ персонала
Методика проведения анализа использования рабочей силы и фонда заработной платы, исследуемые коэффициенты и параметры. Организационно-экономическая характеристика предприятия Оценка обеспеченности персоналом по количественным и качественным показателям.
курсовая работа, добавлен 09.06.2014 Заработная плата как цена рабочей силы, объективная оценка вклада работника в результаты деятельности предприятия. Зависимость зарплаты от установленного минимума, сложности труда и квалификации рабочей силы, ее влияние на производительность труда.
курсовая работа, добавлен 24.02.2013Цена рабочей силы на рынке труда. Спрос и предложение трудовых ресурсов. Внутрипроизводственные и внешние резервы роста производительности труда. Развитие форм и систем его оплаты. Основные функции заработной платы. Факторы, влияющие на ее размер.
контрольная работа, добавлен 14.10.2014Появление и развитие заработной платы как экономического явления. Формирование цены товара рабочей силы. Функции и формы современной заработной платы. Номинальная и реальная заработная плата. Понятие и функции минимального размера оплаты труда.
реферат, добавлен 05.03.2011Трудовые ресурсы - важнейший производственный фактор. Основные характеристики конкурентного рынка труда. Уменьшение реального валового национального продукта, высвобождение части рабочей силы как одни из причин возникновения циклической безработицы.
курсовая работа, добавлен 15.10.2014- 95. Соответствие спроса и предложения высококвалифицированной рабочей силы на российском рынке труда
Понятие высококвалифицированной рабочей силы. Анализ спроса и предложения на высококвалифицированные кадры. Динамика предложений высококвалифицированной рабочей силы. Государственная политика по подготовке кадров. Привлечение иностранных специалистов.
курсовая работа, добавлен 17.06.2017 Мировой рынок труда, его структура и особенности. Положительные и отрицательные следствия трудовой миграции. Последствия трудовой миграции для стран-экспортеров и стран-импортеров рабочей силы. Государственное регулирование миграционных потоков.
реферат, добавлен 23.02.2016Показатели движения рабочей силы и использования трудовых ресурсов ОАО "Услуга". Оценка структуры работающего состава, использования фонда рабочего времени и производительности труда, трудоемкости продукции предприятия. Анализ фонда заработной платы.
курсовая работа, добавлен 13.03.2012Международный рынок труда как отражение общемировых процессов, направленных на формирование глобальной системы регулирования рынка рабочей силы. Проблемы национальных рынков труда большинства стран в условиях мировых процессов миграции рабочей силы.
статья, добавлен 24.11.2016Понятие, сущность и характеристики основных показателей рабочей силы и занятости. Сущность безработицы с точки зрения современной экономической теории. Внешний и внутренний рынок труда. Основные сегменты рынка труда. Структура современной рабочей силы.
реферат, добавлен 20.11.2016Сущность заработной платы, ее основные формы и виды. Характеристика механизмов оценки качества рабочей силы. Организация оплаты труда на предприятиях, факторы, определяющие ее общий уровень. Формы и особенности мотивации высокопроизводительного труда.
курсовая работа, добавлен 11.05.2013