Згуртованість колективу в умовах карантину: вплив COVID-19 на організацію праці в Україні
Вплив пандемії коронавірусу та інформації про хворобу на трудову активність, коли роботодавці прийняли рішення про призупинення діяльності або переведення їх на дистанційну форму роботи, що в умовах вимушеної самоізоляції призвело до проблем комунікації.
Подобные документы
Розгляд системного оцінювання роботи персоналу підприємства поштового зв’язку. Вплив мотивації трудової діяльності в роботі трудового колективу на зростання конкурентних переваг та загальної конкурентоспроможності підприємства поштового зв’язку.
доклад, добавлен 27.02.2014Заходи, інструменти та канали організаційної комунікації, які використовуються для збереження стресостійкості працівників. Принципи оперативного інформування персоналу про роботу досліджуваного підприємства за допомогою створеного телеграм-каналу.
статья, добавлен 17.07.2023Розглянуто особливості діяльності співробітників підприємств, до чиїх функціональних обов’язків входить управління людськими ресурсами, в умовах пандемічних загроз COVID-19 та цифрових викликів ХХІ ст. Окреслено стратегії адаптації процесу управління.
статья, добавлен 06.07.2023Господарське планування та використання роботи керівників і менеджерів в управлінні організацією. Чинники, що впливають на організацію праці сучасного менеджера, особистісні та професійні якості керівника та їх значення у досягненні поставленої мети.
реферат, добавлен 13.10.2012Визначення змісту та послідовності певних дій для досягнення поставлених цілей. Сценарне планування як інструменті стратегічного планування. Аналіз методів сценарного планування на підприємстві готельного бізнесу в умовах економічної невизначеності.
статья, добавлен 18.09.2022Адаптація внутрішньої структури і поведінки на ринку. Зовнішнє середовище підприємства, як сукупність чинників макро- та мікросередовища. Аналіз впливу умов на компанію. Робота в умовах обмеженої інформації. Науково-технічні фактори і розвиток техніки.
курсовая работа, добавлен 11.06.2014Визначення впливу COVID-19 на закупівельну діяльність підприємств та стійкість ланцюгів постачань, а також надання відповідних рекомендацій по удосконаленню закупівельної діяльності за таких умов. Переваги використання системи електронних закупівель.
статья, добавлен 08.11.2022Зміст процесу нормування праці на підприємстві та його елементи. Необхідність коригування та оновлення процесу нормування праці у кризових умовах господарювання. Аналіз трудового законодавства України. Об'єктивний розрахунок заробітної плати працівників.
статья, добавлен 15.05.2018Поняття людського капіталу, потреба у перманентному вдосконаленні підходів управління та організації комунікації між топ-менеджментом компанії та її працівниками, оновлення інструментів впливу на мотивацію, процес стимулювання праці і її продуктивності.
статья, добавлен 20.12.2023Суть, функції та принципи організації заробітної плати. Структура, форми і системи оплати праці на підприємстві. Особливості нарахування зарплати на ВАТ "Бердичівський пивзавод". Рекомендації по удосконаленню взаєморозрахунків з персоналом в умовах ринку.
курсовая работа, добавлен 14.12.2013Стилі керівництва як форма управління підприємством в ринкових умовах. Аналіз впливу стилю управління керівника ресторану "Харків" на ефективність роботи персоналу. Пропозиції по удосконаленню стилів керівництва на підприємствах ресторанного бізнесу.
курсовая работа, добавлен 30.09.2014Опис тенденцій, які будуть властиві змінам у HR найближчим часом, та визначено особливості менеджменту 3.0 як комплексної адаптивної системи, яка не мас єдиної структури. Оцінка перешкод на шляху прийняття методів розроблення програмного забезпечення.
статья, добавлен 29.06.2022Аналізується вплив кризових явищ та необхідність розробки нових механізмів управління персоналом. Пропонується низка заходів щодо вирішення проблеми управління персоналом в умовах кризи. Вивчено розвиток транспортної галузі в умовах економічної кризи.
статья, добавлен 15.10.2024Володіння однаковою інформацією керівника і підлеглих. Фактори поведінки людини, які впливають на процес прийняття рішення. Людське мислення, інтуїція та пам'ять у вирішенні питань. Вплив особистісних якостей директора на розробку управлінського рішення.
реферат, добавлен 08.04.2015Специфіка інформаційно-документаційного забезпечення управлінських рішень. Вплив на формування електронного урядування як форми організації ефективного державного управління. Вплив новітніх технологій на якість управлінських рішень, роботу з документами.
статья, добавлен 04.06.2023Розглянуто проблему розвитку гнучких навичок фахівців в умовах сучасного ринку праці. Досліджено спектр особистих якостей фахівців, які сприяють досягненню цілей, ефективній організації свого середовища і часу, презентації себе як ефективного фахівця.
статья, добавлен 20.10.2023Функції ресторанного господарства в умовах ринкової економіки. Принципи та механізми управління фінансово-господарською діяльністю підприємства. Вплив зовнішнього і внутрішнього середовища на менеджмент кафе. Шляхи удосконалення системи управління.
курсовая работа, добавлен 26.12.2013Розробка та оцінка ефективності концепції трудової мобільності в умовах перехідного періоду до ринкової економіки. Методика соціологічного дослідження даного процесу. Специфіка регіональних ринків праці, механізми регулювання економічної поведінки.
автореферат, добавлен 08.11.2013Особливості та моделі корпоративних комунікацій в умовах війни. Оцінка їх інтенсивності, пріоритетні групи стейкхолдерів, вектори й тональність, використовувані канали. Пріоритетні групи стейкхолдерів: персонал, клієнти, бізнес-партнери, органи влади.
статья, добавлен 26.04.2023Менеджмент ризику як одна з найважливіших областей управління. Міри небезпеки і ступінь потенційного збитку в умовах конкретної операції і супроводжуючих її видів діяльності. Управління ризиками та резервування засобів на покриття непередбачених витрат.
курсовая работа, добавлен 29.04.2010Застосування сучасних методів і засобів збору даних, персональних комп'ютерів для обробки інформації для рішення задач охорони праці на новому якісному рівні. Розробка системи управління умовами праці, яка б орієнтувалася на конкретні класи умов праці.
статья, добавлен 19.06.2018Аналіз використання технології штучного інтелекту, машинного навчання, експертних систем у проектній діяльності. Відмінні риси цифрових інструментів проектного менеджменту. Вплив цифрових технологій на організацію проектної діяльності бізнес-структур.
статья, добавлен 07.01.2023Мотивація персоналу як одна з інструментів управління персоналом. Застосування знання в роботі для активізації діяльності колективу фірми, для підвищення ефективності праці робітників. Європейський досвід застосування ефективної системоплати праці.
статья, добавлен 26.04.2021Усвідомлення цілей і завдань розвитку організації. Визначення стратегії побудови ефективної корпоративної культури. Використання неформальних заходів для мотивації персоналу. Формування компетенцій та робочого менталітету трудового колективу компанії.
статья, добавлен 18.04.2024Розгляд заходів, інструментів та каналів організаційної комунікації, які використовуються для збереження стресостійкості працівників. Засоби емоційного та інформаційного впливу через соцмережу. Ефективність книгочитання за умов пандемійної ізольованості.
статья, добавлен 03.05.2023