Совещание как способ формирования креативной личности (на примере Министерства природных ресурсов и охраны окружающей среды Удмуртской Республики)
Деловое совещание как способ развития изобретательного мышления, освоение поиска и генерации новых идей. Оценка уровня творческого инициативы, инновационности подходов державных служащих в обеспечении исполнения полномочий органа государственной власти.
Подобные документы
Креативные возможности - методы творческого мышления, генерация идей, их значение для творческого роста и достижения успешных результатов. Обзор наиболее значимых факторов, которые непосредственно влияют на реализацию собственного творческого потенциала.
реферат, добавлен 09.06.2010Общие представления об организации труда менеджеров и ее содержании. Организация рабочего места и требования к ней. Работа с документами и корреспонденцией. Ведение телефонных разговоров. Порядок проведения совещаний. Принципы делегирования полномочий.
курсовая работа, добавлен 26.02.2011Инновации на предприятии как конкурентное преимущество. Кластерный подход в конкуренции. Освоение новых технологий, внедрение новых идей, изобретений. Приток инвестиций, повышение имиджа и рейтинга производителя новых продуктов. Открытие новых рынков.
реферат, добавлен 15.09.2014Трудовая деятельность руководителя, ее особенность, требования к его профессиональным и личностным качествам. Работа руководителя с документами и корреспонденцией. Проведение совещаний, конференций, делегирование полномочий, составление графика работы.
курсовая работа, добавлен 02.05.2009Понятие, задачи и значение системы управления организацией. Классификация управленческой структуры организации. Взаимосвязь организации с органами государственной власти и местного самоуправления. Динамика основных технико-экономических показателей.
дипломная работа, добавлен 10.11.2016Диверсификация как способ повышения эффективности деятельности предприятия. Особенности менеджмента, характеристика стратегического управления и контроль применения новых технологий, анализ уровня использования персонала как трудовых ресурсов организации.
дипломная работа, добавлен 14.04.2015Суть, цели, основополагающие принципы и ключевые составляющие концепции устойчивого развития. Использование природных ресурсов человеком. Факторы окружающей среды и социально-экономического развития Молдовы. Этапы развития экологического менеджмента.
статья, добавлен 04.03.2020Изучение охраны окружающей среды и рационального природопользования. Разработка различного рода программ, базирующихся на достижениях в иных странах. Проблема складирования и переработки отходов, зависимость от нефти, негативное влияние на экологию.
реферат, добавлен 16.04.2024- 59. Деловое общение
Деловые беседы как одна из важнейших форм управленческой деятельности, подготовка и правила построения. Суть делового этикета и этики; культура поведения в деловом общении. Способ привлечения коллективного разума к выработке более оптимальных решений.
курсовая работа, добавлен 22.04.2014 Коммуникативная природа имиджа органа власти, механизмы его формирования и критерии оценки оптимальности. Анализ и разработка эффективных мероприятий по совершенствованию механизмов формирования положительного имиджа органов государственной власти.
курсовая работа, добавлен 09.06.2017Основные способы формирования умений выработки и реализации эффективной инновационной политики, опирающейся на собственные возможности и внутренний потенциал в условиях конкуренции. Анализ методов: фокальных объектов, мозгового штурма, поиска новых идей.
реферат, добавлен 25.05.2015Анализ ключевых кадровых технологий, применяемых в деятельности кадровых служб органов государственной власти и управления. Выявление специфики организации деятельности по управлению персоналом в органах власти. Развитие служащих, оценка и аттестация.
статья, добавлен 04.03.2021Создание положительного образа управляющего персонала. Личностная и профессиональная характеристика руководителя. Анализ влияния имиджа органов государственной власти на общественное мнение. Повышение деловой и корпоративной культуры организации.
статья, добавлен 19.08.2020Корректное деловое общение как одна из важнейших сторон корпоративной культуры. Привлечение сотрудников к процессу принятия решений. Изучение особенностей подготовки и проведения служебного совещания. Инструмент создания команды единомышленников.
контрольная работа, добавлен 12.12.2016Содержание организационной работы руководителя органа внутренних дел. Характеристика отдельных этапов организации исполнения управленческих решений в ОВД. Использование принципов и методов социального управления. Исполнение предписаний министерства.
курсовая работа, добавлен 17.11.2013Развитие творческого потенциала с помощью разных методов. Управление креативным потенциалом компании. Практическое применение способов активации мышления менеджера. Генерирование и применение идей. Разработка тары для сока путем морфологического анализа.
курсовая работа, добавлен 12.01.2014Кардинальное повышение эффективности в интересах развития гражданского общества - цель реформирования государственной службы. Анализ основных методов оценки персонала. ключевые показатели эффективности – один из передовых инструментов управления.
курсовая работа, добавлен 07.12.2021Должностной статус секретаря - первого помощника руководителя, его обязанности. Квалификационные требования к секретарю. Единые правила оформления документов, контроль их исполнения. Обработка секретарем корреспонденции и организация им совещаний.
курсовая работа, добавлен 05.06.2016Нормативные документы, определяющие принципы и технологии кадровой политики органов государственной власти. Основные показатели оценки эффективности процесса поиска и отбора новых работников. Способы предотвращения и преодоления конфликтов интересов.
контрольная работа, добавлен 03.10.2016Исследование мотивов профессиональной деятельности государственных служащих Республики Казахстан. Ознакомление с системой оплаты труда государственных служащих в Казахстане. Изучение особенностей мониторинга состояния кадров государственных служащих.
дипломная работа, добавлен 30.06.2015Понятия лидерства, его сущность, подходы к изучению. Делегирование полномочий, как способ осуществления полномочий менеджером. Личностная характеристика Г. Форда как лидера "Форд Мотор Компани", анализ его принципов работы для достижения целей компании.
курсовая работа, добавлен 04.10.2010Понятие и сущность менеджмента, система управления и руководства. Информация, которая функционирует на предприятии в процессе управления, ее виды. Типы информационных систем. Наиболее важные факторы для повышения эффективности делового совещания.
контрольная работа, добавлен 27.02.2013Технология организации и проведения делового совещания, обмена информацией между подчиненными и руководителем, принятия коллективных управленческих решений. Повышение эффективности деловых совещаний на примере ОАО "Брестский электроламповый завод".
курсовая работа, добавлен 09.03.2013Понятие и виды коммуникаций, типы коммуникационных сетей: "звезда", "шпора", "круг" и др. Условия возникновения информационных перегрузок. Способы формирования организационных коммуникаций. Способы общения на предприятии: собрание, совещание, беседа и др.
курсовая работа, добавлен 08.10.2017Определение сущности, задач и методов социально-экономического прогнозирования, их классификация и области применения. Характеристика метода коллективной генерации идей ("мозговой атаки") и его подвидов, методология проведения этапов "мозгового штурма".
реферат, добавлен 05.01.2010