Повышение операционной эффективности отдела с помощью графиков работы
Целевое назначение планирования графика рабочих смен персонала. Методы повышения эффективности работы с помощью планирования трудового времени сотрудников магазина. Требования к продавцам. Экономическая эффективность трудовой обеспеченности отдела.
Подобные документы
Содержание и назначение планирования как метода управления. Основная цель планирования, его виды и этапы. Методологические особенности и принципы планирования в менеджменте. Разработка системы долгосрочного стратегического планирования и ее эффективность.
курсовая работа, добавлен 23.12.2014Деятельность отдела кадров ООО "Бавария-Авто", изучение ситуаций в применении норм трудового права. Анализ нормативно-методической базы планово-экономического отдела и делопроизводства. Предложения по совершенствованию системы управления персоналом.
отчет по практике, добавлен 24.04.2011Понятие оценки результата деятельности персонала, ее цели и факторы, определяющие степень достижения этих целей. Методы оценки работы персонала, разработка шкал оценки рабочего поведения. Основные принципы построения эффективной системы оценки персонала.
реферат, добавлен 18.12.2014Формирование, развитие и повышение качества трудовых ресурсов предприятия. Методы совершенствования организации работы персонала (отбор, профессиональное обучение, мотивация). Эффективность кадровой политики фирмы, инвестирование в трудовые ресурсы.
дипломная работа, добавлен 19.06.2015Создание и обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом. Повышение эффективности системы подбора, подготовки и расстановки кадров, совершенствование системы мотивации персонала. Повышение эффективности труда и бизнес-процессов.
статья, добавлен 26.01.2019Исследование причин и следствий работы на персональных компьютерах. Повышение эффективности деятельности инженерно-технического персонала путем устранения дублирующих функций у работников, качественного использования технических средств и специализации.
контрольная работа, добавлен 11.01.2014Сущность трудовых ресурсов и критерии эффективности управления ими. Принципы работы с персоналом на предприятии. Направления регламентирования труда с помощью кадровой документации. Проектирование эффективной системы управления трудовыми ресурсами.
статья, добавлен 01.03.2019Рассмотрение содержания системы работы с кадрами в государственной службе. Анализ работы с персоналом в государственной организации, оценка эффективности работы начальника отдела финансов. Изучение порядка формирования резерва управленческих кадров.
курсовая работа, добавлен 30.09.2016Понятие сетевого планирования и правила построения классических сетевых графиков. Анализ графика по критерию времени. Определение сроков окончания проекта и продолжительности критического пути, свободных резервов времени. Отсрочки наступления событий.
контрольная работа, добавлен 25.09.2013Сущность, методы и эффективность прогнозирования. Процесс эталонного тестирования или бенчмаркинг. Методы распределения ресурсов. Рекомендации по повышению эффективности процесса составления бюджета. Характеристика современных методов планирования.
доклад, добавлен 11.01.2011Устав и внутренние нормативные документы ресторана. Структура и функции отдела кадров, трудовые обязанности работников. Штатное расписание, также табель учета рабочего времени и материалы личных дел. Оценка эффективности подбора и адаптации персонала.
отчет по практике, добавлен 05.06.2017Анализ производственной структуры предприятия, его главные элементы и принципы внутреннего взаимодействия. Организационное обособление цехов, основных и вспомогательных. Анализ эффективности работы отдела кадров, направления использования информации.
контрольная работа, добавлен 17.12.2013Задачи и этапы кадрового планирования, принципы и методы подбора персонала. Характеристика и история развития розничной сети "Магнит". Преимущества работы в компании, способы стимулирования сотрудников. Рекомендации по совершенствованию набора персонала.
курсовая работа, добавлен 19.05.2013Понятие мотивации, ее задачи и основные виды. Положение отдела маркетинга в структуре организации и его главные задачи. Характеристика применяемых методов мотивации и эффективности работы отдела. Процесс совершенствования системы стимулирования.
курсовая работа, добавлен 09.07.2013Понятие и социально-экономическая сущность эффективности менеджмента. Критерии и методы оценки эффективности управления. Пути повышения эффективности управления. Комплексный анализ деятельности и эффективности менеджмента в ООО "Сейм" за 2005-2007 гг.
курсовая работа, добавлен 05.05.2015Изучение организации планирования на предприятии в условиях рыночной экономики. Суть финансовой и производственной деятельности компании. Усовершенствование деятельности планового отдела фирмы и ее работы в целом. Резервы снижения себестоимости бизнеса.
курсовая работа, добавлен 27.11.2017Анализ использования рабочего времени и эффективности труда персонала. Определение сущности ревизии в трудовой сфере. Исследование рабочего времени персонала социального центра. Расчет коэффициента эффективного использования фонда рабочего времени.
курсовая работа, добавлен 23.09.2015Современные виды кадровой политики организаций. Технология управления персоналом и оценки сотрудников; методы повышения эффективности работы с кадровым составом. Этапы создания системы мотивации персонала. Факторы повышения производительности труда.
контрольная работа, добавлен 02.03.2010Определение цели и основ деловой карьеры. Характеристика повышения квалификации и карьерного роста как одного из основных стимулов эффективной работы персонала. Выявление процессов индивидуального планирования карьеры. Рекомендации для сотрудников отеля.
курсовая работа, добавлен 02.03.2016Направления активизации использования финансовых и нематериальных факторов для повышения лояльности персонала. Инвестирование в обеспечение возможностей отдыха, повышение гибкости графика работы для устранения физического и морального дискомфорта.
статья, добавлен 11.09.2013Рабочее время — установленные законодательством временной промежуток, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка должен выполнять свои обязанности. Характеристика методов исследования трудовых процессов.
курсовая работа, добавлен 14.03.2020- 122. Повышение эффективности деятельности предприятия в результате оптимизации его трудового потенциала
Сущность и структура трудового потенциала. Цель управления персоналом. Создание условий для лучшего использования трудового потенциала предприятия, значение организации труда. Влияние оптимизации трудовых ресурсов на рост эффективности производства.
контрольная работа, добавлен 24.08.2009 Цели и целеполагание в организации. Планирование как функция менеджмента. Критерии классификации планов. Функции управленческой деятельности в процессе планирования. Мотивация и стимулирование персонала. Характеристика типов интеллекта в деловой среде.
лекция, добавлен 22.10.2020- 124. Нормирование труда
Комплексное проектирование организации и обслуживания рабочих мест. Методы диагностики рабочего времени. Принципы нормирования труда руководителей, специалистов и служащих. Пути повышения эффективности работы и повышения производительности труда.
реферат, добавлен 19.04.2010 Трудовой процесс и нормирование рабочего времени персонала в ресторанном хозяйстве. Планирование времени руководителей и специалистов, проектирование условий труда на предприятии общественного питания. Виды составления графиков рабочего времени.
курсовая работа, добавлен 01.04.2015