Застосування інформаційних технологій в менеджменті
Застосування концепції електронного офісу у менеджменті. Сучасні корпоративні програмні системи, які пропонуються на ринку програмного забезпечення. Застосування в Excel зведених таблиць. Протоколи обміну даними, які використовуються в мережі Інтернет.
Подобные документы
Дослідження питання розробки ефективних методів оптимізації управління в сфері обслуговування. Особливості застосовування економіко-математичного моделювання в cервіс-менеджменті. Принципи використання нових інформаційних технологій в сервісному секторі.
статья, добавлен 24.02.2016Потреби у впровадженні інформаційних систем і технологій в організацію документообігу суб’єктів господарювання. Властивості інформаційних систем, які використовуються для автоматизації документоорієнтованих бізнес-потреб суб’єктів господарювання.
статья, добавлен 29.11.2016Знайомство з головними особливостями управління проектами з використанням інформаційних технологій. Загальна характеристика способів та проблем застосування інформаційних технологій у підготовці майбутніх фахівців нового профілю - проект-менеджер.
статья, добавлен 28.08.2018Характеристики, технічна база та основні компоненти інформаційних технологій, необхідність використання на різних рівнях управління. Автоматизація офісу на базі комп'ютеризації, мережевої телекомунікації, сучасних засобів передачі та обробки даних.
курсовая работа, добавлен 19.12.2013Аналіз аспектів сучасних інформаційних технологій і систем, які стали невід’ємною частиною підприємницької діяльності. Процес впровадження програмного забезпечення, який є вкрай актуальним для управління персоналом в українському туристичному бізнесі.
статья, добавлен 21.01.2022Встановлення відмінностей scrum-методики від класичного підходу до управління проектами. Розгляд переліку інструментів методики та особливостей їх застосування. Дослідження специфіки впровадження даного підходу для компаній різних сфер господарювання.
статья, добавлен 03.12.2022Сутність методів експертного оцінювання в менеджменті, етапи цього процесу. Проблеми використання експертних технологій. Организація експертного опитування. Моделювання інформаційних потоків та принципи управління ними. Використання методології IDEF1.
статья, добавлен 05.02.2019Основні передумови, які визначають ефективність роботи з пошуку персоналу. Аналіз головних методів відбору кадрів, які найчастіше використовуються в управлінні трудовими ресурсами комунальних підприємств. Використання концепції лідерських якостей.
статья, добавлен 08.05.2018Теоретико-методичні положення з формування й використання системи трансферного забезпечення розвитку інноваційної діяльності машинобудівних підприємств, його характеристики. Класифікація цілей застосування технологій управління фінансовими ресурсами.
статья, добавлен 01.07.2013Дослідження ризиків застосування "хмарних" технологій в операційній діяльності банку. Заходи зменшення операційного ризику за його складовими, рекомендації щодо нейтралізації технологічного ризику, який виникає через застосування "хмарних" обчислень.
статья, добавлен 04.10.2015Обґрунтування можливості застосування логістичного підходу в управлінні персоналом на підприємствах України. Систематика трудових потоків логістики. Рекомендації щодо ефективного управління трудовими потоками на основі аналізу діючих механізмів логістики.
статья, добавлен 06.02.2017Дослідження та обґрунтування практичних можливостей застосування інструментарію івент-менеджменту як дієвого елемента системи управління відновленням територій. Напрямки застосування подій як складових ініціатив повоєнного відновлення територій.
статья, добавлен 21.04.2024Впровадження цифровізації в усі сфери життя України. Забезпечення безперервного обміну даними між галузями економіки. Створення інформаційних систем для підвищення ефективності планування й управління бізнес-процесами на українських агропідприємствах.
статья, добавлен 21.06.2024Аналіз сутності гейміфікації та важливості її застосування в HR. Розвиток альтернативних методів мотивації та способів формування вигідного іміджу на ринку праці. Інноваційна модифікація стандартних процесів: відбір кадрів, організація командної роботи.
статья, добавлен 20.12.2023Досвід застосування грейдингового методу оцінювання посад на європейських, американських та українських підприємствах. Методологія запровадження грейдингової системи оцінювання. Особливості адаптування системи подвійного грейдування до умов підприємства.
статья, добавлен 20.08.2017Встановлення причинно-наслідкових зв’язків між розширенням масштабів застосування інформаційних технологій в управлінні та підвищенням якості надання соціальних послуг. Запровадження програмних заходів щодо інформатизації управління на місцевому рівні.
автореферат, добавлен 27.08.2015Аналіз ролі бюджету та специфіки бюджетування в менеджменті туристичних малих та середніх підприємств для формування й впровадження технології результативного бюджетування. Відновлення бізнесу в післявоєнних умовах на базі прийняття управлінських рішень.
статья, добавлен 30.08.2022Застосування проектного підходу - один з ефективних механізмів забезпечення державного управління з урахуванням вимог інноваційного розвитку. Доцільність застосування системи управління проектами для підвищення ефективності публічного адміністрування.
статья, добавлен 02.12.2020Визначення понять: концепція "Будинок якості", менеджмент якості, метод структурування функцій якості, матриця зв’язків, рейтинг споживача. Визначення особливостей застосування запропонованої концепції "Будинка якості" для покращення туристичних послуг.
статья, добавлен 29.01.2016Поняття ситуаційного підходу в менеджменті. Сутність та зміст менеджменту, його задачі, цілі, школи та принципи. Сучасні технології менеджменту. Методи, моделі, сучасні проблеми управління, наукові підходи, а також нові сучасні види менеджменту.
реферат, добавлен 27.03.2011Необхідність використання інформаційних технологій, перетворення даних на підприємствах в електронний вигляд за допомогою елементів діджиталізації: програмні забезпечення, веб-представництва та мобільні додатки. Новітні тенденції розвитку HR-Digital.
статья, добавлен 29.12.2023Аналіз історії та перспектив розвитку особистісного підходу в менеджменті. Методологічні принципи дослідження історії становлення особистісного підходу: його порівняння з технократичним підходом. Проблеми становлення особистісної парадигми управління.
статья, добавлен 24.12.2018Сучасні пріоритети державної політики у сфері формування і використання бюджетних коштів. Нестача ресурсів для виконання державою своїх функцій та забезпечення гарантованих Конституцією прав громадян. Раціональне та ефективне витрачання бюджетних коштів.
статья, добавлен 23.06.2016Класифікація інформаційних систем (ІС) за ознакою структурування завдань. Функції модельної ІС. Рівні управління (стратегічний, тактичний, оперативний), їх завдання. Інформаційна система оперативного рівня - ланка між організацією й зовнішнім середовищем.
реферат, добавлен 16.07.2017Особливості добору кадрів у Сполучених Штатах Америки та Японії. Основні моделі управління персоналом у світовому менеджменті. Оцінка рівнів фундаментальної підготовки працівників. Метод досліджень Чикагської школи бізнесу. Етапи просування по службі.
презентация, добавлен 29.05.2017