Управление знаниями как фактор повышения конкурентоспособности компании
Обоснование необходимости рассмотрения системы управления знаниями как самостоятельной подсистемы в управлении компанией. Основные составляющие системы управления знаниями. Возможности внедрения систем управления знаниями на крупных предприятиях.
Подобные документы
Характеристика фреймовых моделей задач стратегического планирования в системе менеджмента качества организации. Знания – правила, процедуры и методы решения проблем, возникающих при управлении качеством организационного и производственного процесса.
статья, добавлен 27.05.2018- 102. Креативный менеджмент как фактор повышения эффективности системы социального управления в России
Рассмотрение способности креативного менеджмента стать катализатором повышения эффективности системы социального управления в Российской Федерации. Обоснование необходимости перевода управленческой деятельности в состояние творческой активности.
статья, добавлен 17.09.2018 Теоретический материал по основам организации управления на современных предприятиях. Анализ системы стратегического планирования, миссии и задачи ОАО "Мальцовский портландцемент". Основные направления совершенствования структуры управления компанией.
контрольная работа, добавлен 25.02.2014Персонал предприятия как совокупность работников предприятия, обладающих необходимыми для осуществления производственной деятельности способностями, знаниями и навыками, определенными культурными и социальными потребностями. Основные функции менеджмента.
курсовая работа, добавлен 19.10.2015Принципы и правила планирования времени в управленческой деятельности. Методика рациональной организации рабочего места менеджера. Сущность закона Парето. Основные причины возникновения профессионального стресса. Понятие и типы стрессовых ситуаций.
учебное пособие, добавлен 18.04.2015Понятие и показатели качества продукции, ее основные функциональные элементы (подсистемы). Оценка эффективности системы управления качеством на ОАО "Хлебозавод № 2", внедрение системы менеджмента качества для повышения конкурентоспособности продукции.
курсовая работа, добавлен 03.10.2011Проектирование решения с учетом стратегии развития компании как особенность внедрения системы управления предприятием в растущей компании. Создание ERP-системы с учетом целей компании и перспектив ее развития с применением подхода "сверху вниз".
статья, добавлен 25.08.2020Сущность различных методов управления. Внедрение на отечественных предприятиях интегрированных информационных систем управления. Классификация систем управления. Недостатки системного метода. Критерии выбора автоматизированных систем управления проектами.
реферат, добавлен 16.11.2019Сущность организационного проектирования системы управления персоналом. Технико-экономическое обоснование целесообразности и необходимости совершенствования системы управления. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 03.05.2023Обоснование роли компетентностного подхода в управлении персоналом фирм. Рассмотрение человека как личности, обладающей определенными уникальными личными потребностями, мотивами и знаниями. Необходимость привлечения квалифицированных специалистов.
статья, добавлен 02.06.2018Теоретические аспекты внедрения TQM на российских предприятиях. Основные принципы всеобщего управления качеством. Анализ системы менеджмента качества в ООО "КамГэсЗяб". Рекомендации по совершенствованию системы управления качеством на предприятии.
курсовая работа, добавлен 08.10.2015Сущность интеллектуальной собственности как фактора повышения конкурентоспособности предприятия. Обоснование необходимости формирования системы управления интеллектуальной собственностью. Механизм, обеспечивающий ее эффективное функционирование.
автореферат, добавлен 19.07.2018Общая характеристика интегрированных систем оперативного управления производством, этапы внедрения интегрированной системы, ее основные принципы (кросс-платформность, дисциплинарность, открытость). Разработка корпоративного стандарта управления проектами.
контрольная работа, добавлен 18.11.2009Разработка систем управления инновационными процессами и экономическими отношениями. Основные подходы к определению управления персоналом. Усовершенствование системы управления персоналом. Мотивация персонала и проблемы внедрения управленческих инноваций.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Актуальные тенденции в управлении человеческими ресурсами. Стратегическая направленность процессов по управлению персоналом. Маркетинг персонала, управление талантами, знаниями. Особенности компетентностного подхода в управлении человеческими ресурсами.
статья, добавлен 19.03.2018Основы американской системы управления, ее принципы, приоритеты. Организационная структура компании Nike, ее миссия и цели. Кадровая политика и тип организационной культуры компании. Управление ресурсами. Пути улучшения системы управления компанией.
дипломная работа, добавлен 14.11.2021Характеристика основных циклов организационного обучения и управления знаниями в интеллектуальной организации. Роль исследований в области информационных технологий в развитии инфраструктуры, необходимой для поддержки сетевых структур предприятия.
курсовая работа, добавлен 23.12.2014Разработка и теоретическое обоснование методологии формирования стратегии повышения эффективности управления при внедрении современных информационных технологий на предприятиях электроэнергетической отрасли. Экономический эффект от внедрения инноваций.
автореферат, добавлен 25.01.2011Теоретические основы системы управления организации. Предложения по совершенствованию и модернизации мотивационной программы и системы сбалансированных показателей предприятия для достижения компанией стратегической цели, обоснование их эффективности.
дипломная работа, добавлен 29.12.2010Обоснование необходимости разработки инструментария для решения проблемы согласованности суждений при управлении ценностями компании на основе анализа опыта российских организаций в применении концепций построения и функционировании системы управления.
статья, добавлен 28.07.2020- 121. Совершенствование систем управления – фактор инновационного развития компаний нефтегазовой отрасли
Необходимость осознания эффективности систем управления при ведении бизнеса и при решении социальных проблем. Факторы формирования международной конкурентоспособности казахстанских нефтегазовых компаний. Развитие системы корпоративного управления.
статья, добавлен 20.02.2018 Необходимость применения системного подхода к осуществлению процесса управления вертикально-интегрированной Компанией ОАО "Татнефть". Ключевые направления поиска резервов достижения стратегической цели и обеспечения конкурентоспособности Компании.
статья, добавлен 26.11.2018Обоснование целесообразности формирования системы проектного менеджмента, основанной на PLM-решениях и в рамках системы управления качеством продукции, на начальном этапе ее внедрения в самолетостроительных предприятиях. Нормативный базис проекта.
статья, добавлен 26.03.2016Формулирование концепции исследования системы управления и построение гипотез. Изучение целей предприятия - элемент исследования системы управления на примере торгово-промышленной компании "Панорама". Гипотеза, ее роль в исследовании систем управления.
курсовая работа, добавлен 14.01.2014Состав и содержание организационного проекта функциональной подсистемы управления маркетингом и рекламой системы управления организации. Место и роль маркетинга и рекламы для предприятия. Принципы и методы формирования и развития системы управления.
курсовая работа, добавлен 19.11.2019