Теоретичні основи самоменеджменту
Категорії теорії самоуправління. Загальні положення, предмет та функції самоменеджменту, його завдання і сутність в системній залежності з іншими дисциплінами. Розгляд концепцій розкриття особистості. Перелік принципів і правил саморозвитку менеджера.
Подобные документы
Дослідження специфіки головних компонентів самоуправління у фахівців туристичного бізнесу на різних етапах професіогенезу. Особливості формування оцінки наявності в себе психологічних та середовищних передумов, необхідних для виконання зазначених вимог.
статья, добавлен 25.12.2022Вивчення теоретичних і практичних основ управлінської кар’єри - одна з об’єктивних умов успішної діяльності персоналу та організації в цілому. Характеристика специфічних особливостей адаптивно-розвиваючої концепції самоменеджменту ділової кар’єри.
контрольная работа, добавлен 26.09.2017Сутність і завдання наукової організації праці на сучасному етапі. Роль та місце документальної інформації в управлінні. Документи, їх функції та різновиди. Основи взаємодії керівника і секретаря-референта. Характеристика його ділових і особистих якостей.
контрольная работа, добавлен 24.03.2011Дослідження змісту "теорії стилів менеджменту" як основи системного підходу до управління та діяльності організації в цілому. Розгляд питань функцій менеджменту, лідерства, командоутворення та конфліктів як структурних елементів його цілісної теорії.
статья, добавлен 24.12.2018Ретроспективний аналіз методу проектів. Розкриття його змісту і структури. Визначення умов ефективного застосування міні-технології у професійній підготовці майбутніх культурологів. Обґрунтування необхідності використання методу у навчанні менеджерів.
статья, добавлен 23.12.2016Мотиваційна сфера як елемент розвитку будь-якої діяльності, вагомий інструмент управління розвитком особистості, впливу на формування потреби й бажання саморозвитку. Використання мотивації в діяльності керівників закладів загальної середньої освіти.
статья, добавлен 18.09.2024Теоретические подходы к обоснованию необходимости внедрения самоменеджмента на предприятии. Анализ основных технико-экономических показателей и эффективности использования трудовых ресурсов. Экспертный метод оценки склонности персонала к самоменеджменту.
дипломная работа, добавлен 10.09.2012Сутність поняття "документ", його властивості, ознаки і функції. Еволюція виникнення та теорії трактування терміна "документ". Співвідношення понять "документ", "інформація" і "матеріальний носій". Дослідження етапів розвитку документаційної науки.
реферат, добавлен 03.12.2014Встановлення вимог до сучасного керівника та впливу особистості менеджера на успішність справи. Визначення психологічних та професійних навиків і кваліфікаційних вимог, яким має відповідати керівник. Розгляд моделі особистісних характеристик менеджера.
реферат, добавлен 06.11.2014Значення праці керівника та специфіка праці менеджера. Вміння опрацьовувати інформацію та планувати. Здатність працювати з людьми та за допомогою людей. Знання та вміння для виконання виробничих завдань. Модель сучасного менеджера, його функції.
реферат, добавлен 16.07.2010Поняття та сутність лідирування. Основні категорії лідерства: повноваження, вплив і влада. Головні форми влади та впливу. Поведінкові та ситуаційі теорії лідирування: сутність та особливості. Базові системи стилів керування на думку Р. Лайкерта.
реферат, добавлен 10.05.2011Теоретичні та практичні особливості і відносини, пов'язані з організацією спільної виробничої діяльності людей і управлінням нею - предмет вивчення менеджменту. Дедукція — логічний висновок, сформульований на підставі одного або кількох тверджень.
статья, добавлен 25.12.2017Систематизація та аналіз здобутків науки лідерства для забезпечення можливості подальшого їх використання у практиці вітчизняного арт-менеджменту. Основні положення теорії лідерських рис, ситуаційної теорії лідерства, концепцій лідерської поведінки.
статья, добавлен 04.03.2018Характеристика основних функцій менеджменту. Сутність стратегічного планування підприємства, етапи його розробки та реалізації, вимоги до його ефективності. Організація як процес, його головні аспекти та особливості втілення. Основні теорії мотивації.
реферат, добавлен 23.07.2009Теоретичні положення та методичні рекомендації щодо вдосконалення організації процесу управління інноваціями на підприємстві в умовах трансформаційної економіки. Аналіз попиту на інноваційну продукцію та його залежності від технічного рівня інновацій.
автореферат, добавлен 22.04.2014Основні риси сучасного менеджера, його функції та навики. Стилі управління в роботі менеджера організації. Практичний аспект менеджерського управління. Менеджер в системі управління організацією: зарубіжний досвід та перспективи роботи в Україні.
курсовая работа, добавлен 20.11.2014Історія формування та основні положення школи наукового управління, її основні представники. Характеристика головних принципів Ф. Тейлора. Раціоналістична та адміністративна школа менеджменту: положення та ідеї. Поняття адаптивності, гомеостатичності.
реферат, добавлен 03.06.2013Предмет, завдання та зміст "Операційного менеджменту". Взаємозв’язок елементів операційної системи. Основні засади операційного менеджменту. Перелік вирішуваних завдань у процесі планування. Функції та організаційні методи операційного менеджменту.
лекция, добавлен 17.11.2009Етапи та стадії життєвого циклу організації. Огляд концепцій життєвого циклу в літературі, яка вивчає ринки. Особливості менеджменту на різних стадіях життєвого циклу організації. Положення теорії виживання організації в умовах "структурного зрушення".
реферат, добавлен 19.04.2015Сутність, види і основні етапи інноваційного проекту (ІП). Розробка плану, етапів і термінів роботи за проектом. Управління дослідницьким проектом. Завдання та функції менеджера в управлінні ІП. Фінансування, ризики (їх особливості) та експертиза ІП.
дипломная работа, добавлен 18.04.2015Розкриття теоретичних основ мотивування. Огляд стратегії керування людськими ресурсами фірми. Опис причин пасивності працівників, мотивуючих чинників та принципів впливу на людей. Аналіз методів поліпшення якості роботи й досвіду закордонних країн.
курсовая работа, добавлен 21.02.2010Аналіз проблеми формування управлінської культури менеджера. Представлення розробки когнітивного компонента управлінської культури, розкриття його складових. Зміст управлінських знань і вмінь менеджера, що відображають діяльнісний аспект професіоналізму.
статья, добавлен 14.10.2018Розгляд засобів формування та оптимізації кадрового потенціалу організації. Впровадження новітніх технологій моніторингу та контролю людськими ресурсами в Україні. Використання систем штучного інтелекту в бізнес-процесах. Функції та завдання HR-менеджера.
статья, добавлен 27.08.2022Процес формування та теоретичні і методологічні основи культури управління, її елементи, шляхи удосконалення. Навики і кваліфікаційні вимоги до сучасного керівника. Основні критерії і показники професійної готовності менеджера до управлінської діяльності.
курсовая работа, добавлен 22.05.2015Розгляд характерних рис, основних навиків керівника-лідера, що необхідні при виконанні ним посадових обов’язків. Функції керівника та визначення його місії у розвитку державних службовців, зокрема, у їх професійному навчанні та просуванні по службі.
статья, добавлен 02.03.2018