Кадровый потенциал муниципальных образований как фактор роста региональной экономики
Концептуальное обоснование возможных направлений формирования кадрового потенциала - главный вопрос в управлении муниципальными образованиями. Формирование управленческих кадров и резерва компетентных специалистов. Анализ состояния кадрового потенциала.
Подобные документы
Процесс формирования кадрового потенциала, его роль в повышении конкурентоспособности организации. Анализ динамики кадров, сильных и слабых сторон фирмы. Модель "кадровой лестницы" с возможностью горизонтальной ротации. Методика аттестации сотрудников.
дипломная работа, добавлен 27.11.2012Общая характеристика различных подходов к определению кадрового потенциала. Анализ особенностей эффективного использования кадрового потенциала, оказывающего непосредственное влияние на эффективность деятельности и конкурентоспособность предприятия.
статья, добавлен 24.07.2020Особенности развития кадрового потенциала предприятия. Научный дифференцированный подход к бизнес-процессам подбора кадров. Динамика производительности труда в экономике России. Параметры, определяющие кадровый потенциал предпринимательской структуры.
статья, добавлен 11.09.2018Развитие кадрового потенциала интегрированного комплекса, включающего совокупность исследовательских, производственных и образовательных процессов в едином учебном цикле. Формирование организационно-экономического механизма развития кадрового потенциала.
статья, добавлен 23.11.2020Виды и типы кадрового резерва. Анализ текучести кадров и социально-психологические исследования в организации. Принципы, источники и процедуры формирования резерва предприятия. Значимость для современных организаций создания внутреннего резерва кадров.
курсовая работа, добавлен 16.06.2014Формирование, оценка эффективности и разработка направлений совершенствования кадрового резерва на предприятии СП ОАО "Спартак". Основные виды кадрового резерва предприятия, особенности организации работы с его составом. Анализ структуры персонала.
курсовая работа, добавлен 20.02.2015Классификация кадрового персонала предприятия, его анализ как фактор стимулирования активности работников. Аттестация как метод диагностики кадрового потенциала. Совершенствование диагностики кадрового потенциала предприятия ОАО "Уральские газовые сети".
курсовая работа, добавлен 29.04.2014Кадровый потенциал: базовые понятия, сущность, характеристики. Показатели, расчеты, используемые в анализе кадрового потенциала предприятия. Анализ деятельности предприятия на примере ЗАО "Орский Хлеб". Оценка персонала, показателей кадрового менеджмента.
курсовая работа, добавлен 20.05.2020Управление уровнем развития кадрового потенциала туристической организации как фактор роста эффективности труда. Организационно-экономическая характеристика компании ООО "Рене-Тур". Анализ кадрового потенциала и системы его развития на предприятии.
дипломная работа, добавлен 17.04.2019Создание эффективного механизма управления развитием кадрового потенциала для структурной перестройки экономики региона. Разработка концептуальных основ, поиск и отбор кадров в общей системе управления персоналом. Концепция развития кадрового потенциала.
дипломная работа, добавлен 15.09.2009Кадровый резерв как источник формирования кадрового состава государственной гражданской службы. Опыт формирования кадрового резерва различных организаций. Особенности этого процесса в зарубежных странах. Подбор кадров на высшие управленческие должности.
статья, добавлен 17.07.2018Понятие кадрового потенциала организации в менеджменте, его количественные и качественные показатели. Сравнение трудового и кадрового потенциалов организации. Модель планирования и развития карьеры. Составляющие стратегии развития кадрового потенциала.
статья, добавлен 01.11.2018Понятие кадрового потенциала в современных условиях. Его главные особенности государственной и муниципальной службы, характеристика структурных элементов. Порядок оценки эффективности кадрового потенциала. Государственные механизмы защиты общества.
курсовая работа, добавлен 13.04.2013Специалисты гостиничного сервиса как социально-профессиональная общность. Особенности кадрового потенциала. Инновации как фактор развития в данной сфере. Противоречия развития кадрового потенциала в процессе внедрения инноваций в гостиничный сервис.
диссертация, добавлен 13.05.2018- 40. Исследование состояния и функционирования кадрового резерва в ООО Джанкойский завод "Водоприбор"
Сущность, цели, задачи и принципы кадрового резерва. Базовые схемы подготовки руководящих кадров. Основные показатели обеспечения предприятия персоналом. Анализ проблем функционирования и разработка предложений по оптимизации работы кадрового резерва.
курсовая работа, добавлен 22.11.2017 Факторы, стабилизирующие и дестабилизирующие развитие кадрового потенциала спортивного комплекса. Анализ состояния системы подготовки спортивно-педагогических кадров. Обеспечение непрерывного профессионального развития персонала данных учреждений.
статья, добавлен 28.08.2018Сущность и значение персонала предприятия как основы его кадрового потенциала. Основные аспекты развития кадров и показатели их оценки. Исследование кадрового потенциала строительного предприятия, его характеристика, специфика и возможное развитие.
курсовая работа, добавлен 31.05.2015Необходимость создания механизма воспроизводства кадрового потенциала. Опыт подготовки кадров в высокотехнологичной корпорации ГК "Росатом". Возможность использования имеющегося опыта подготовки высококвалифицированных кадров в других корпорациях.
статья, добавлен 31.08.2018Задачи анализа кадрового потенциала. Фактор стимулирования активности персонала. Оценка и аттестация кадров. Методики социально-психологической диагностики. Оптимизация расстановки кадров, структуры подчинения, стиля управления, мотивирования сотрудников.
реферат, добавлен 09.09.2013Обоснование необходимости формирования новой системы работы с кадровым резервом. Нормативно-правовая база работы с кадровым резервом. Современные технологии отбора, оценки и обучения кадрового резерва. Структура и формирование кадрового резерва.
курсовая работа, добавлен 20.11.2014Теоретические и методологические аспекты трудового потенциала. Зарубежный опыт оценки кадрового потенциала. Структура пользователей информации и финансовой отчетности ТОО "Крендель". Анализ показателей использования трудовых ресурсов на предприятии.
дипломная работа, добавлен 11.06.2014Основные факторы конкурентных преимуществ. Суть и показатели кадрового потенциала предприятия. Экономическое обоснование мероприятий по привлечению молодых специалистов, созданию психологической службы и совершенствованию системы стимулирования труда.
дипломная работа, добавлен 17.02.2011Формирование кадрового резерва госслужбы. Нормативно-правовая база работы с кадровым резервом. Современные технологии отбора, оценки и обучения кадрового резерва в России и за рубежом. Предложения по улучшению подготовки кадров нового поколения.
дипломная работа, добавлен 02.06.2010Трудовые ресурсы как наиважнейшие ресурсы организации. Персонал предприятия как основа его кадрового потенциала. Структура кадрового потенциала в организации, социально-экономические группы. Основные показатели оценки кадрового потенциала предприятия.
реферат, добавлен 16.02.2014Количественная, качественная и энергетическая структуры развивающегося кадрового потенциала вертикальных и горизонтальных уровней управления объектов и субъектов сельского хозяйства. Анализ факторов развития кадрового потенциала сельского хозяйства.
статья, добавлен 13.02.2018