Проблемы применения нормы трудового законодательства об испытательном сроке
Применение нормы об испытательном сроке, вопрос увольнения в период его прохождения. Анализ вопросов о сроке уведомления об увольнении и самого увольнения, о доказательстве неисполнения работником трудовых обязанностей на примере судебной практики.
Подобные документы
Анализ сущности и содержания трудового договора, а также общего порядка его заключения. Характеристика правил заполнения трудовой книжки при приеме на работу. Изучение условий об испытательном сроке. Анализ порядка аннулирования трудового договора.
реферат, добавлен 24.11.2016Изучение проблем регулирования вопросов, связанных со сроками обращения в суд за разрешением споров о предоставлении отпусков. Анализ недопустимости применения общей нормы Трудового кодекса России о сроке исковой давности применительно к трудовым спорам.
статья, добавлен 23.10.2018Соблюдение трудовых прав работников как основа стабильности в обществе. Правовое регулирование прекращения трудового договора. Порядок оформления и правовые последствия увольнения. Алгоритм действий при увольнении. Случаи выплаты выходного пособия.
реферат, добавлен 10.03.2016Классификация оснований прекращения трудового договора. Оформление увольнения работников, производство расчётов с ними. Порядок окончательного расчета с работником. Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении. Понятие выходного пособия.
контрольная работа, добавлен 25.02.2011Права работника при увольнении по собственному желанию. Отличие увольнения по собственному желанию от увольнения по соглашению сторон. Условия сокращения срока предупреждения. Оформление увольнения по инициативе работника. Передача дел при увольнении.
курсовая работа, добавлен 23.01.2013Законодательное регулирование увольнения работников по инициативе работодателя. Общая характеристика однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей как основание для увольнения. Порядок расторжения договора работодателем в таком случае.
дипломная работа, добавлен 13.03.2019Основы правового института увольнения. Общие положения расторжения трудового договора и прекращения правоотношений между работником и работодателем. Обоснование увольнения по инициативе работника. Рассмотрение материалов судебно-арбитражной практики.
курсовая работа, добавлен 10.09.2014Изучение понятия обязательства - правоотношения, в силу которого должник должен совершить действие в пользу кредитора. Описания вариантов решения вопросов о сроке и месте исполнения обязательств. Анализ нарушения договоров и возмещения убытков кредитору.
реферат, добавлен 06.12.2010Анализ юрисдикции Европейского Суда по правам человека и последних изменений регламентации, касающихся механизма и срока исполнения (неисполнения) его решений в Российской Федерации. Влияние законодательных преобразований на правоохранительную систему.
статья, добавлен 03.07.2023Основания при которых могут уволить сотрудника и в соответствии с какой главой Трудового Кодекса РФ. Увольнение работника в РФ – прекращение трудовых отношений между работодателем и наемным сотрудником. Обжалование приказа об увольнении работником.
реферат, добавлен 01.12.2019История развития положения о разумном сроке уголовного судопроизводства в российском праве. Прослеживание путей преобразования требования быстроты уголовного судопроизводства в требование разумности его сроков. Ответственность за неявку ответчиков в суд.
статья, добавлен 11.11.2018Причины для увольнения при отсутствии работника на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Материалы судебной практики о правильности расторжения трудового договора.
реферат, добавлен 21.12.2011Недопустимость злоупотребления правом с дискреционными полномочиями собственника имущества организации. Выполнение работником наказания за дисциплинарное нарушение, которое не явилось причиной увольнения, но повлекло за собой отказ в выплате компенсации.
статья, добавлен 13.03.2019Изучение актуальных вопросов трудового законодательства. Основание для увольнения работника, его условия и соответствие статьям кодекса. Сравнение условий решения трудовых споров согласно условиям индивидуального и коллективного трудового договора.
контрольная работа, добавлен 04.08.2017Обзор актуальных вопросов, связанных с заключением и прекращением срочного трудового договора. Анализ судебной практики. Характеристика проблемы применения отдельных норм трудового законодательства РФ. Направления их решения в современном трудовом праве.
статья, добавлен 14.10.2019Предусмотренные трудовым законодательством основания увольнения работника с работы по инициативе администрации. Роль выборного профсоюзного органа при решении об увольнении по инициативе работодателя. Выплата выходного пособия и оформление увольнения.
курсовая работа, добавлен 07.12.2013Роль дисциплинарных взысканий в процессе управления персоналом. Противоправное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей. Применение выговора и увольнения. Виды наказаний в соответствии с законом.
реферат, добавлен 25.03.2014Определение понятия прекращения трудового договора - окончания трудовых правоотношений работодателя с работником. Характеристика и анализ оснований для увольнения работника согласно закону. Ознакомление с основными юридическими гарантиями права на труд.
контрольная работа, добавлен 24.11.2014Условия, которые должен выполнить работодатель при увольнении работника. Порядок разрешения спора в органе гострудинспекции, если профсоюзный орган возражает против увольнения работника. Юридические основания расторжения трудового договора с работником.
контрольная работа, добавлен 17.03.2010Определение моментов начала и окончания разумного срока, включение эффективности действий правоохранительных органов, производимых в целях своевременного осуществления уголовного преследования или рассмотрения дела в качестве его дополнительного критерия.
статья, добавлен 29.09.2021Правовой статус безработного. Основания для заключения срочных трудовых договоров. Обзор порядка увольнения по инициативе работодателя. Защита трудовых прав работников, разрешение трудовых споров, ответственность за нарушение трудового законодательства.
реферат, добавлен 28.06.2012Изучение правовых норм российского законодательства, регулирующих порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Анализ судебной практики и особенности увольнения работника в связи с нарушением трудовой дисциплины (прогулов).
курсовая работа, добавлен 21.01.2010Общие основания расторжения трудового договора по инициативе нанимателя. Правовое регулирование увольнения работника, недопущение увольнения в период временной нетрудоспособности и пребывания в отпуске, за исключением случаев ликвидации организации.
курсовая работа, добавлен 19.02.2013Обзор новейшего трудового законодательства и практики его применения в области регулирования трудовых отношений по договору найма. Анализ классификации такого соглашения между работодателем и работником. Оценка правового значения трудового договора.
контрольная работа, добавлен 13.09.2013- 25. Анализ судебных решений, принятых по делу об увольнении на основании п.7 ст. 81 Трудового кодекса РФ
Особенности трудового права, анализ судебных дел и их решений. Выявление основных причин возникновения споров в сфере трудовых отношений и обозначение проблемных вопросов. Перечень случаев расторжения трудового договора с работником на предприятии.
контрольная работа, добавлен 15.04.2014