Размер удержания из заработной платы
Теоритические аспекты, понятие и виды удержания из заработной платы работника. Обязательные удержания и по инициативе работодателя. Характеристика задержки по заявлению работника. Ограничение размеров и особенности порядка удержаний из заработной платы.
Подобные документы
Трудовой кодекс как кодифицированный законодательный акт о труде; является одним из источников трудового права. Материальная ответственность сторон договора. Заявление работника о возмещении ущерба направленное им работодателю. Выплата заработной платы.
реферат, добавлен 24.11.2014- 102. Гражданское право
Основные источники права, их краткая характеристика. Признаки, виды законов и подзаконных актов, действие их во времени, в пространстве и по кругу лиц. Порядок подачи в суд иска об эмансипации. Права работника при задержке выплаты заработной платы.
контрольная работа, добавлен 11.11.2014 Понятие и виды гарантийных выплат и доплат по российскому законодательству. Характеристика компенсационных выплат, отличие от компенсаций. Разница между гарантийными, компенсационными выплатами и заработной платой. Основания получения заработной платы.
реферат, добавлен 09.12.2015Удержание в современном гражданском праве: понятие, особенности института удержания. Исследование понятия удержания как способа обеспечения исполнения обязательств. Изучение практики судебного рассмотрения дел, в которых применяются нормы об удержании.
курсовая работа, добавлен 27.04.2013Исследование правовых аспектов регулирования заработной платы в ФРГ и разработка законодательства в условиях продолжающейся децентрализации правового регулирования оплаты труда во внебюджетной сфере России. Анализ теоретических основ оплаты труда.
автореферат, добавлен 05.09.2018Право работника на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации. Право работника на получение своевременно и в полном объеме заработной платы. Закрепление права на защиту работником своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
статья, добавлен 24.02.2019Обзор среднемесячной заработной платы стран СНГ и других стран мира. Динамика изменения величины минимального размера оплаты труда в РФ за 2009-2017 гг. Реализация Государственной программы "Содействие занятости населения" в области заработной платы.
статья, добавлен 29.08.2018Понятие материальной ответственности, ее основания и значение. Виды и пределы материальной ответственности работника. Определение размера ущерба специальной комиссией. Нарушение срока выплаты заработной платы. Трудовое увечье как повреждение здоровья.
контрольная работа, добавлен 02.02.2013Знакомство с особенностями привлечения к уголовной ответственности за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий. Анализ направлений социально-экономической политики государства. Способы создания эффективной реализации указанных прав человека.
статья, добавлен 21.06.2021Краткий обзор статей Трудового Кодекса. Основания прекращения трудового договора по инициативе работника и работодателя. Особенности при увольнении работника по собственному желанию с реализацией права на отпуск. Защита персональных данных работника.
курсовая работа, добавлен 11.10.2012Характеристика правовых проблем реализации статьи 134 Трудового кодекса Российской Федерации в части наличия (отсутствия) императивной обязанности работодателей по индексации заработной платы. Правовые механизмы защиты своих экономических интересов.
статья, добавлен 25.11.2021Общие положения об отпусках в трудовом праве Российской Федерации. Характеристика источников правового регулирования отпусков и их видов: ежегодные; без сохранения заработной платы; женщинам в связи с материнством и работникам с семейными обязанностями.
курсовая работа, добавлен 24.11.2011Основания признания противоправной невыплаты заработной платы, пенсий или стипендий, согласно статье 145 Уголовного кодекса РФ. Нарушения действующего законодательства, регламентирующего процедуру конкретных выплат (зарплаты, стипендии, пенсии и других).
статья, добавлен 20.08.2013Право удержания как самостоятельный способ обеспечения исполнения обязательств. Применение мер оперативного воздействия кредитора на должника. Передача вещи в качестве необходимого элемента правоотношения. Основные содержательные моменты права удержания.
статья, добавлен 23.02.2018Характеристика и сущность заработной платы как правовой категории. Роль государства в регулировании вопросов оплаты труда. Порядок установления заработной платы. Анализ эффективности и целесообразности установления тарифной системы оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 02.07.2015- 116. Увольнение работника
Понятие трудового договора в законодательстве как соглашение работника и работодателя. Виды трудовых договоров по срокам. Описание процесса прекращения трудового договора по инициативе работника и работодателя. Основания расторжения трудового контракта.
контрольная работа, добавлен 22.04.2014 Виды гарантийных выплат и доплат. Компенсационные выплаты для работников по трудовому праву. Гарантии и компенсации при переезде на работу в другую местность. Гарантии и компенсации при служебных командировках. Ограничение удержаний из заработной платы.
контрольная работа, добавлен 18.01.2010Понятие и условия наступления материальной ответственности работников за ущерб, причиненный работодателю. Особенность ограничений размера удержаний из заработной платы. Характеристика ограниченной и полной обязанности сотрудника возмещать повреждения.
контрольная работа, добавлен 12.10.2015Отпуск как временное освобождение работника от выполнения трудовых обязанностей по трудовому договору на время отдыха с сохранением средней заработной платы и должности. Виды отпусков в трудовом законодательстве Российской Федерации. Вынужденный отпуск.
дипломная работа, добавлен 13.07.2020Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника. Документальное оформление увольнения работника в связи с ликвидацией предприятия и сокращением численности штата. Расчет выходного пособия, среднего заработка, компенсаций и налогов.
курсовая работа, добавлен 19.03.2011Разновидности трудовых договоров, их характерные особенности. Виды времени отдыха. Перерывы в течение рабочего дня. Порядок назначения и выплаты заработной платы, возможные случаи удержаний из нее. Меры дисциплинарного взыскания в виде увольнения.
контрольная работа, добавлен 12.10.2011Становление и развитие института "индивидуальных трудовых споров" в России. Основные виды трудовых споров: требование работника о выплате заработной платы, снятие дисциплинарного взыскания, восстановление на работе, оплата времени вынужденного прогула.
курсовая работа, добавлен 20.04.2019Специфические особенности установления продолжительности и порядка использования рабочего времени в трудовом кодексе Российской Федерации. Методика определения заработной платы работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда.
курсовая работа, добавлен 29.03.2018Изучение содержания договоров залога денежных средств и порядка обеспечения исполнения гражданских обязательств. Определение возможности удержания безналичных денежных средств. Анализ различий юридического характера в понятиях "деньги", "денежные суммы".
статья, добавлен 12.06.2018Обеспечение интересов субъектов малого и среднего предпринимательства с появлением рыночных отношений в законодательстве Республики Казахстан. Законодательное закрепление институтов удержания и самозащиты. Особенности и отличия самозащиты от удержания.
статья, добавлен 23.02.2018