Особенности коммуникационного управления в кризисных ситуациях

Опыт западных и российских исследователей в области управления кризисными ситуациями. Влияние фактора собственника на информационную политику подконтрольного СМИ. Коммуникационная модель управления кризисной ситуацией и стратегический план действий.

Подобные документы

  • Содержание понятие управления развитием корпорации. Подходы, методы и модели управления развития корпорациями. Отечественный и зарубежный опыт управления развития корпорацией. Теоретические основы управления развитием корпорации на основе методики BSC.

    курсовая работа, добавлен 13.01.2017

  • Основные подходы в оценке эффективности управления предприятием, их сравнительная характеристика и специфические признаки, условия практического применения. Модель менеджмента конкурентоспособности. Разработка коммуникационного профиля предприятия.

    контрольная работа, добавлен 27.03.2017

  • Методы управления человеческим потенциалом кризисного предприятия. Причины возникновения кризисной ситуации. Анализ системы управления персоналом ЗАО "ЭКО-МАЛ". Аттестация персонала, создание кадровой службы. Система оценки персонала в организации.

    курсовая работа, добавлен 12.04.2010

  • Механизм взаимодействия менеджеров, директоров и акционеров в американской модели управления. История развития американской модели управления. Иерархический характер американской модели управления. Специфика управления в американских компаниях.

    реферат, добавлен 16.06.2014

  • Изучение теоретических аспектов корпоративного управления. Исследование особенностей формирования модели корпоративного управления компанией. Понятие и организационные признаки корпорации. Анализ сущности и специфика действий корпоративного управления.

    курсовая работа, добавлен 15.11.2011

  • Изучение понятия кризиса и причин его возникновения. Определение возможностей использования функции Public Relations в управлении кризисными ситуациями на предприятии. Анализ координационных и интеграционных механизмов и структуры системы вознаграждений.

    курсовая работа, добавлен 28.12.2010

  • Основные перспективы и условия эффективного применения новейших программных решений для оптимизации процессов управления персоналом. Значение автоматизированных HRM-систем в исключении ошибочных действий, обусловленных влиянием человеческого фактора.

    статья, добавлен 10.09.2023

  • Природа управления и исторические тенденции его развития, условия и факторы возникновения. Сравнительная характеристика российских, западных и восточных традиций менеджмента. Руководство российскими предприятиями в условиях экономического кризиса.

    реферат, добавлен 04.12.2009

  • Сущность и цели управления персоналом, субъекты и методы, закономерности и принципы. Анализ системы управления персоналом на предприятии: структура, динамика, проблемы, особенности, совершенствование. Мировой опыт в области управления персоналом.

    дипломная работа, добавлен 24.06.2014

  • Основы современной теории управления запасами. Оценка экономичности и оптимизации управления запасами. Обобщенная модель управления запасами. Факторы, которые приводят к необходимости создания запасов. Основные элементы задачи управления запасами.

    реферат, добавлен 20.05.2013

  • Характеристика сущности механизма управления. Особенности организационных и ценностнообразующих механизмов управления. Модель системы управления социальной ответственностью корпорации. Анализ шагов для построения системы управления ответственностью.

    доклад, добавлен 18.05.2014

  • Характеристика и особенности применения административного, экономического и социально-психологического методов управления. Организационная структура Управления вневедомственной охраны при УВД по Оренбургской области, применяемые методы управления.

    контрольная работа, добавлен 23.07.2012

  • Организационная структура системы управления персоналом. Противоречие между целями работодателей и работников. Уровни целесообразности развития персонала, модель стратегического управления. Основные составляющие оценки обеспеченности программы развития.

    реферат, добавлен 21.09.2013

  • Основные направления применения зарубежного опыта управления в организации (США, Япония, ФРГ) в современных российских условиях на примере ОАО "Газмаш". Характеристика мероприятий по решению проблем управления персоналом. Причины увольнения специалистов.

    курсовая работа, добавлен 24.09.2014

  • Географические особенности, оказывающие влияние на формирование российской модели управления персоналом. Культурные основания управленческого процесса. Анализ американской, японской, российской моделей управления. Современная служба менеджмента в России.

    реферат, добавлен 12.01.2017

  • Система антикризисного управления персоналом. Стратегические направления антикризисного управления. Кадровая политика управления. Принципы антикризисного управления: системности; равных возможностей; командного единства; социальной защищенности.

    реферат, добавлен 12.04.2010

  • Становление стратегического менеджмента как самостоятельной области исследования и управленческой практики. Подходы и методы определения сущности стратегического менеджмента. Пошаговая система действий в построении модели стратегического управления.

    курсовая работа, добавлен 06.07.2010

  • Улучшение качества – система управления: стратегический характер, открытость для окружающей среды, цикличность в эксплуатации (производстве продукции) и получения обратной связи. Стратегические этапы управления организацией малого бизнеса: процедура.

    статья, добавлен 25.04.2019

  • Подходы к построению модели организации как объекта управления. Основные этапы построения моделей управления. Особенности управления предприятия ОАО "Липецкхлебмакаронпром" как одного из крупнейших и перспективных объединений пищевой промышленности.

    реферат, добавлен 19.04.2012

  • Теоретические аспекты стратегического управления персоналом организации как стратегия управления предприятием. Понятие и функции стратегического управления персоналом. Систематизированный взгляд, различные методы и подходы процесса управления персоналом.

    контрольная работа, добавлен 01.06.2016

  • Реструктуризация предприятий в условиях рыночных отношений. Основные принципы, критерии и роль предприятия в антикризисном управлении. Причины кризиса и направления выхода из него. Типы антикризисных процессов и варианты действий в кризисных ситуациях.

    курсовая работа, добавлен 06.02.2011

  • Создание алгоритмов для решения нелинейных оптимизационных задач синтеза коммуникационных сетей при наличии неопределенных факторов, являющихся основой создания проблемно-ориентированных систем управления сетевыми социальными и экономическими структурами.

    автореферат, добавлен 15.02.2018

  • Понятие, основные виды и признаки кризисных явлений на современном предприятии. Психологические предпосылки их возникновения и характеристика антикризисных коммуникаций как процесс управления ими. Описание стратегии поведения в кризисных ситуациях.

    курсовая работа, добавлен 30.01.2014

  • Термины, цели и инструменты управления развитием государства и регионов. Анализ зарубежного опыта стратегического управления развитием регионами. Сравнительная характеристика модели технопарков Америки и России. Стратегия развития Ямало-Ненецкого округа.

    курсовая работа, добавлен 26.06.2016

  • Определение понятия управления персоналом в организации. Анализ теорий управления кадрами в социологии управления. Исследование особенностей управления развитием персонала в российских корпорациях, а также разработка рекомендаций по его совершенствованию.

    дипломная работа, добавлен 22.07.2017

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.