До питання основних чинників диференціації розміру оплати праці
Знайомство з особливостями Закону України "Про оплату праці". Загальна характеристика головних чинників диференціації розміру заробітної плати працівників. Ринок праці як система правових, соціально-трудових, економічних та організаційних відносин.
Подобные документы
Необхідність реформування вітчизняної системи охорони праці у правовому регулюванні вказаного інституту, у тому числі для працівників ІТ-сфери. Впровадження в національне законодавство загальних основоположних принципів і прав у сфері трудових відносин.
статья, добавлен 16.06.2022Розгляд питань, пов’язаних з правовим регулюванням оплати праці в Україні, виявлення недоліків у чинному законодавстві про неї. Аргумент, який перешкоджає приведенню рівня мінімальної заробітної плати до вимог, передбачених міжнародними актами про працю.
статья, добавлен 05.12.2018Зміни на ринку праці, які призводять до появи нових "нетипових" видів зайнятості: зміна постійної зайнятості на тимчасову, роботи у виробничих приміщеннях - на домашню. Особливості оплати праці як умови договору про роботу за викликом "мінімум-максимум".
автореферат, добавлен 22.08.2018Характеристика принципів правового регулювання оплати праці та визначення її основних функцій (соціальної, регулюючої). Загально-правові принципи справедливості, свободи і рівності. Роль оплати праці в механізмі функціонування ринкової економіки.
статья, добавлен 22.09.2017Аналіз правової природи суспільно-трудових відносин запозиченої (лізингової) праці. Окреслення специфічних рис лізингової праці, порівняно з класичними трудовими відносинами найманої праці. Лізингова праця, як є різновид трудових відносин найманої праці.
статья, добавлен 02.12.2018Аналіз основних переваг та недоліків наявного нормативного-правового регулювання соціально-трудових відносин на ринку праці в Україні, а також обґрунтування необхідності вдосконалення трудового законодавства шляхом прийняття Трудового кодексу України.
статья, добавлен 30.07.2016Функції права та загальна характеристика його соціальних функцій. Виявлення та напрямки вивчення властивостей функцій оплати праці та пізнання їх співвідношення із оплатою праці в працях авторів різних часів, тенденції та перспективи даного процесу.
статья, добавлен 06.09.2013Проблеми ринку праці, зумовлені порушенням принципу соціальної справедливості. Відторгнення на ринку праці, прояви вікової та тендерної дискримінації, поширення неформальної зайнятості, значна диференціація оплати праці. Знецінення праці на ринку труда.
статья, добавлен 20.07.2018Аналіз впливу несприятливих чинників виробничого середовища на здоров’я та працездатність працівників. Визначення поняття "шкідливі та небезпечні умови праці", а також їх класифікація. Нормативне регулювання питання шкідливих і несприятливих умов праці.
статья, добавлен 05.03.2019Правова природа правосуддя як особливого різновиду соціальної діяльності. Причини й підстави диференціації правового регулювання праці суддів, процедура оцінки їх професійної кваліфікації. Специфіка оплати праці та інших форм матеріального забезпечення.
автореферат, добавлен 29.07.2015Питання, пов'язані з оплатою праці. Аналіз законодавства та поглядів науковців. Обов'язок керівника своєчасно виплачувати заробітну плату та в розмірах, не нижчих від установлених законом. Необхідність розуміння підстави розірвання трудового договору.
статья, добавлен 05.12.2018Визначення прожиткового мінімуму в Україні та його застосування. Порівняльна характеристика мінімальної заробітної плати в Україні за 2008-2012 роки. Порядок нарахування заробітної плати. Обов'язкові відрахування, обумовлені законодавством України.
реферат, добавлен 21.10.2012Заробітна плата як винагорода, обчислена у грошовому виразі, яку за трудовим договором власник виплачує працівникові. Визначення розміру ставки та її структура: основна, додаткова та компенсаційні виплати. Тарифний і безтарифний види оплати праці.
контрольная работа, добавлен 21.11.2010Аналіз Міжнародних стандартів праці. Способи удосконалення змісту норм, що регулюють трудові відносини працівників з сімейними обов’язками, формулювання мети Трудового кодексу України. Умови для досягнення узгодження інтересів сторін трудових відносин.
статья, добавлен 28.12.2022Особливості співвідношення внутрішнього законодавства та норм міжнародного права у сфері трудового права. Тлумачення українськими та зарубіжними науковцями імплементації та застосування міжнародно-правових норм щодо регулювання праці та заробітної плати.
реферат, добавлен 27.03.2014Розмежування та виділення основних істотних ознак таких категорій, як "безпечні" та "здорові" умови праці. Законодавче визначення умов праці та охорони трудових прав працівників. Зобов'язання працедавця забезпечити нормальні умови праці для робітників.
статья, добавлен 01.02.2018Понятійний апарат інституту оплати праці. Необхідність вдосконалення правового механізму оплати праці, розробка і формулювання пропозицій, спрямованих на підвищення ефективності правового регулювання оплати праці у сучасних ринково-кризових умовах країни.
автореферат, добавлен 26.08.2015Становлення в Україні ефективного й дієвого інституту оплати праці. Об'єктивна зумовленість, регулятивність, імперативність, взаємоузгодженість, системність, універсальність, загальна значущість і визначеність предмета правового регулювання оплати праці.
статья, добавлен 06.07.2022Дослідження організаційно-економічних механізмів регулювання сфери працевлаштування України. Характер соціально-трудових відносин із найманими працівниками. Чинники, що впливають на виникнення шахрайських проявів у сфері надання послуг з працевлаштування.
статья, добавлен 01.12.2021Розгляд міжнародно-правових стандартів у сфері праці, які допомагають у прийнятті необхідних нормативних актів в Україні. Вивчення документів у сфері регулювання трудових відносин та захисту трудових прав, прийнятих в рамках Міжнародної організації праці.
статья, добавлен 20.07.2017Основоположним документом в галузі охорони праці є Закон України "Про охорону праці". Права працівників на охорону праці під час роботи на підприємстві. Державний нагляд і контроль за охороною праці. Види відповідальності за порушення в сфері праці.
статья, добавлен 12.09.2021Розгляд проблемних питань сучасного стану гнучкості ринку праці в країні. Обґрунтування правових та практичних аспектів гнучкості ринку праці. Проведення аналізу використання окремих форм зайнятості. Існування низки дієвих форм трудових відносин.
статья, добавлен 10.04.2018Вивчення сутності оплати праці як правової категорії з урахуванням її специфіки в різних галузях. Виступ її як однієї з істотних умов трудового договору Розкриття конкретні права й обов'язки учасників трудових правовідносин із приводу оплати праці.
статья, добавлен 13.06.2022Система правових, соціально-економічних, організаційно-технічних заходів, направлених на збереження здоров'я та працездатності людини у процесі трудової діяльності. Аналіз значення охорони праці у процесі виконання працівниками їх трудових обов'язків.
статья, добавлен 09.01.2019- 75. Диференціація правового регулювання праці та її вплив на правове становище суб’єктів трудового права
Аналіз диференціації правового регулювання праці, як значущого правового явища, у якому виражені різноманітні відмінності, що перебувають у діалектичному розвитку і проявляються у правовому регулюванні трудових і безпосередньо пов'язаних із ними відносин.
статья, добавлен 02.12.2018