Особливості правового регулювання недопущення дискримінації за ознакою статі у працевлаштуванні
Дослідження правових засад недопущення дискримінації в реалізації права на працю за ознакою статі. Розробка пропозицій щодо вдосконалення національного трудового законодавства стосовно недопущення дискримінації жінок і чоловіків у сфері працевлаштування.
Подобные документы
Теоретичні та практичні основи становлення дискримінації за расовою ознакою. Дослідження появи та розвитку расових ідей в історії правової та суспільної думки та аналіз історичного досвіду застосування расової концепції у державницькій практиці.
статья, добавлен 04.02.2019Аналіз необґрунтованості вимог представників меншин здійснювати навчальний процес винятково мовою національної меншини. Розгляд правових позицій Європейського суду з прав людини, що стосувалися порушення прав людини через дискримінацію за мовною ознакою.
статья, добавлен 18.07.2022Аналіз чинного законодавства щодо принципів діяльності органів виконавчої гілки влади, що займаються реалізацією державної податкової політики. Принципи змагальності оподаткування, рівності платників перед законом, недопущення податкової дискримінації.
статья, добавлен 05.12.2018З’ясування системи органів у сфері запобігання та протидії домашньому насильству і насильству за ознакою статі, їх правового статусу, завдань та функцій. Органи, що забезпечують протидію домашньому насильству, загальної та спеціальної компетенції.
статья, добавлен 21.06.2024Визначення поняття юридичної рівності та його впливу на визначення поняття правового регулювання заборони дискримінації, що зустрічаються в національному та міжнародному праві. Деякі аспекти співвідношення принципів рівності та заборони дискримінації.
статья, добавлен 05.04.2019Дослідження ратифікації Україною Конвенції про права інвалідів та Факультативного протоколу до неї, що зобов'язали державу забезпечувати й заохочувати повну реалізацію прав людини й основоположних свобод інвалідів без будь-якої дискримінації за ознакою.
статья, добавлен 09.01.2019Ознаки міжнародно-правового регулювання юридичних гарантій у сфері праці. Відповідність національного трудового законодавства міжнародним стандартам у сфері праці. Вдосконалення правового регулювання юридичних гарантій реалізації особою права на працю.
статья, добавлен 04.02.2019Виявлення проблем у реалізації молоддю права на працю в Україні. Визначення правових категорій та формулювання науково-практичних рекомендацій щодо вдосконалення правового регулювання працевлаштування молоді для посилення захисту її трудових прав.
автореферат, добавлен 29.10.2015Аналіз законодавства, яке регулює права та обов'язки жінок на робочому місці, враховуючи особливості їхньої фізіології та сімейного статусу. Розгляд питань вагітності та відпусток для догляду за дитиною; запобігання дискримінації на робочому місці.
статья, добавлен 29.07.2024Розгляд проблеми теорії та практики забезпечення принципів рівності та протидії дискримінації та конституційно-правового забезпечення експертного супроводу законодавчої діяльності у цій сфері. Комплексний аналіз основних актів національного законодавства.
статья, добавлен 25.10.2021Дослідження особливостей дискримінації за віком (ейджизму) та причин її виникнення. Форми й особливості вияву ейджизму, розгляд його особливих видів. Суспільний і юридичний аспекти виправдання дискримінаційних дій. Умови законності дискримінації за віком.
статья, добавлен 04.08.2022Теоретичні, практичні основи становлення дискримінації за расовою ознакою. Розвиток расових ідей в історії правової та суспільної думки. Аналіз історичного досвіду застосування расової концепції у державницькій практиці, кваліфікування окремих її проявів.
статья, добавлен 30.10.2016Забезпечення конституційного принципу рівності прав особи за мовною ознакою. Положення української Конституції та міжнародного законодавства. Заборона дискримінації за мовною ознакою. Захист та гарантування вільного розвитку і використання інших мов.
статья, добавлен 04.02.2019Визначення поняття та особливостей юридичної відповідальності роботодавця за прояви дискримінації щодо працівника. Ознаки проявів дискримінації за статтю (ґендерна); віком (ейджизм); інвалідністю; мобінгу; сексуальною орієнтацією, ґендерної ідентичністю.
статья, добавлен 10.01.2023Суть гарантій та заборона дискримінації при укладенні, зміні та припиненні трудового договору. Системи надійності юридичних робочих прав працівників при внесенні змін до вітчизняного законодавства. Аналіз матеріально-правових та процесуальних запорук.
статья, добавлен 14.08.2016Закріплення принципів трудового права у змісті проекту Трудового кодексу. Закріплення заборони дискримінації у трудових відносинах та забезпечення працівниками, які зазнали дискримінації, захисту. Забезпечення права працівника на гідні умови праці.
статья, добавлен 11.07.2022Дефініція ейджизму на національному й міжнародному рівнях, шляхи подолання фактору дискримінації в трудовому праві, тобто способи протидії та захисту суб'єктів трудових правовідносин. Вікова категорія осіб, що піддаються дискримінації за віковою ознакою.
статья, добавлен 28.04.2023Вдосконалення форм взаємодії та координації спільної діяльності державних органів та аудиторів як засіб недопущення ними корупції. Основні форми взаємодії МВС України й аудиторських фірм. Визначення можливостей недопущення фактів корупційних порушень.
статья, добавлен 04.02.2019Fналіз Державної соціальної програми запобігання та протидії домашньому насильству і насильству за ознакою статі на період до 2025 року. Вдосконалення національного законодавства України з урахуванням і національних особливостей, і міжнародних засад.
статья, добавлен 27.07.2024Сутність проблеми дискримінації, особливості її проявів у сфері трудових відносин в умовах сьогодення. Аналіз вітчизняного законодавства та закордонного досвіду, міжнародних документів, поглядів науковців, які займалися дослідженням цієї проблематики.
статья, добавлен 27.02.2023Розробка рекомендацій щодо сприяння активному старінню. Дослідження проблеми дискримінації за віком, як найпоширенішої форми порушення принципу рівності. Аналіз позитивного досвіду Кіпру щодо Комплексної стратегії статусу осіб старшої вікової групи.
статья, добавлен 26.07.2022Принцип заборони дискримінації у трудових спорах як один із загальновизнаних принципів у сфері трудових правовідносин. Знайомство з наслідками жорстокої конкуренції на ринку праці. Розгляд головних способів усунення дискримінації в трудових спорах.
статья, добавлен 18.01.2022Проблеми законодавчого забезпечення та механізму реалізації заборони необгрунтованої відмови в прийнятті на роботу. Доцільність її розгляду як вияву дискримінації у сфері праці, що порушує права працівників на етапі виникнення трудових правовідносин.
статья, добавлен 15.03.2018Аналіз практики Європейського суду з прав людини щодо захисту права людини на недискримінацію. Мета міжнародних універсальних та регіональних організацій у сфері міжнародного права, заборони дискримінації, сприяння реалізації та захисту цих прав.
статья, добавлен 26.02.2024Основні тенденції досягнення гендерної рівності в поліції під час дії воєнного стану. Створення спеціалізованого підрозділу у складі центрального органу управління поліцією з метою оперативного реагування на випадки дискримінації за ознакою статі.
статья, добавлен 23.01.2024