Организация проведения самоинспекции

Самоинспекция как внутренняя самостоятельная проверка соответствия правилам GMP/GDP для принятия необходимых предупреждающих и корректирующих действий. Цель, основные задачи, периодичность, продолжительность и порядок проведения самоинспекции.

Подобные документы

  • Стандарты - конкретные цели, процесс в отношении которых поддается изменению. Человеческие, материальные и финансовые ресурсы - ключевые области использования предварительного контроля. Основные правила принятия необходимых корректировочных действий.

    презентация, добавлен 04.01.2016

  • Цель процесса обучения персонала. Внутренняя и внешняя формы проведения. Формы планирования и организации повышения квалификации сотрудников. Значение грамотной организации переподготовки кадров, критерии подбора методик и программ для курса обучения.

    реферат, добавлен 18.03.2013

  • SWOT анализ: разбор "с нуля". Анализ сильных и слабых сторон организации, а также возможностей и угроз со стороны внешней окружающей среды. Задачи анализа, объекты. Популярность проведения SWOT аналитики. Преимущества и недостатки. Порядок применения.

    презентация, добавлен 03.03.2021

  • Основные ситуационные факторы внутри организации: цели, структура, задачи, технология, люди. Характеристики внешней среды: взаимосвязанность факторов, глобализация, сложность, подвижность, неопределенность. Факторы среды прямого и косвенного воздействия.

    презентация, добавлен 22.10.2013

  • Сущность процесса аудиторской проверки. Задачи и критерии оптимизации, лежащие перед аудитором. Планирование аудиторской проверки. Последовательность этапов планирования аудита. Задачи эмпирического приближения к оптимальному варианту проведения проверки.

    эссе, добавлен 25.05.2015

  • Реализация управленческих отношений и лидерских способностей каждого управленца посредством принятия управленческого решения. Анализ уровней принятия решений и ключевых навыков, необходимых руководителю. Основные принципы принятия эффективных решений.

    реферат, добавлен 18.05.2015

  • Понятие и структура, содержание и элементы маркетингового исследования, порядок составления плана его проведения. Основные этапы внутрифирменного планирования: типы планов, организационные формы, функциональные особенности и главное назначение процесса.

    курсовая работа, добавлен 12.10.2011

  • Анализ трех составляющих минимального набора действий на собеседовании с потенциальным соискателем по телефону. Проверка рекомендаций и представленных в резюме данных. Методика проведения телефонного интервью. Недостатки методики "телефонное интервью".

    реферат, добавлен 16.04.2012

  • Цель, задачи и формы прохождения учебно-ознакомительной практики. Организация и проведение экономико-управленческой и преддипломной практики. Подготовка к практике: ее содержание, задание. Подготовка студентами отчета по практике и порядок его защиты.

    методичка, добавлен 03.06.2010

  • Виды надзора и контроля за качеством строительной продукции. Основные нормативные документы, определяющие порядок проведения Государственного строительного надзора и контроля. Изучение объектов, подлежащих проверке. Проверка показателей качества.

    презентация, добавлен 28.12.2013

  • Понятие внутренней и внешней среды предприятия, их роль в успешном функционировании организации. Определение факторов макросреды менеджмента на примере туристической фирмы. Методы проведения анализа внешнего и внутреннего окружения в процессе управления.

    курсовая работа, добавлен 29.04.2013

  • Порядок проведения работ по подтверждению соответствия продукции в Республике Беларусь. Разработка матрицы распределения ответственности по управлению работой испытательной лаборатории. Требования к расстановке испытательного оборудования в лаборатории.

    курсовая работа, добавлен 27.10.2016

  • Понятие адаптации как приспособления нового сотрудника к содержанию и условиям труда, социальной среде организации. Основные этапы проведения определенных адаптационных мероприятий, порядок вхождения в должность. Особенности японского менеджмента.

    контрольная работа, добавлен 02.02.2013

  • Теоретические основы сущности проведения деловых переговоров, рассмотрение их основных видов и этапов, а также психологических приемов воздействия на собеседника. Задачи и классификация деловых совещаний, их планирование и технология проведения.

    реферат, добавлен 22.01.2011

  • Изучение основных стадий проведения подготовки принятия решения. Организационные системы решения проблем выбора. Характеристика процесса принятия управленческих решений в отделении СберБанка РФ. Рассмотрение особенностей проблем уникального выбора.

    курсовая работа, добавлен 09.01.2014

  • Организация как большая открытая система. Внутренняя и внешняя среда предприятия. Изучение необходимых для управления фирмами ресурсов. Характеристика стратегического и оперативного правлений компаниями. Области разработки стратегий по М. Портеру.

    контрольная работа, добавлен 29.09.2017

  • Содержание и значение организации труда. Её основные задачи и направления. Определение, сущность, задачи и методы нормирования труда. Классификация затрат и методы изучения затрат рабочего времени. Виды норм выработки, порядок их разработок и утверждений.

    курсовая работа, добавлен 26.11.2016

  • Анализ причин несостоятельности и неплатежеспособности предприятия. Характеристика этапов бизнес-планирования. Порядок проведения финансового оздоровления фирмы. Сроки проведения конкурсного производства. Особенности заключения мирового соглашения.

    шпаргалка, добавлен 20.05.2011

  • Определение сущности и основные функции презентации, ее различные виды и формы. Возможности презентации в создании имиджа компании. Организационно-образовательные условия проведения презентаций, порядок и особенности разработки ее сценария и режиссуры.

    курсовая работа, добавлен 02.03.2014

  • Анализ элементов внутренней и внешней среды организации (кадры, технология, структура, цели и задачи), находящихся в постоянном взаимодействии; оценка и анализ этих факторов с помощью различных методов; эффективность принятия управленческих решений.

    курсовая работа, добавлен 21.02.2014

  • Неформализованные и формализованные методы принятия решений. Модификации процедуры проведения мозгового штурма. Анализ внутренней, внешней среды организации. Разработка решений на примере гостиницы. Теоретико-игровой метод принятия управленческих решений.

    курсовая работа, добавлен 17.11.2019

  • Понятие и виды патентных исследований. Цель патентных исследований, их объекты и субъекты. Документация, оформляемая при проведении патентных исследований. Особенности проведения патентных исследований на стадиях и этапах жизненного цикла продукции.

    реферат, добавлен 15.11.2008

  • Эволюция понятия качества. Факторы, формирующие качество товара. Требования, предъявляемые к качеству. Подтверждение соответствия: понятие, формы, порядок проведения. Методы определения показателей качества. Американский опыт в управлении качеством.

    шпаргалка, добавлен 24.01.2012

  • Обоснование необходимости постоянного и непрерывного развития и совершенствования организации. Роль позитивных, социально полезных целей и действий компании в утверждении ее статуса. Задачи руководства по обеспечению профессионального роста сотрудников.

    эссе, добавлен 03.05.2019

  • Сущность и содержание деловой игры "Поведение потребителя", ее основные задачи и последовательность проведения. Определение полезности продукта, составляющие и назначение таблицы Менгера. Правила оформления результатов игры и критерии оценивания.

    контрольная работа, добавлен 27.08.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.