Персонал як чинник антикризової безпеки підприємств
Формування корпоративної культури в командах підприємств як одного з факторів підвищення економічної безпеки підприємства. Алгоритм впровадження принципів інтрапренерської організації у компанії. Персонал як чинник антикризової безпеки підприємств.
Подобные документы
- 51. Навчання персоналу як механізм формування сучасної організаційної культури логістичних підприємств
Побудова системи навчання персоналу як механізму забезпечення організаційної культури логістичних підприємств. Формування навичок, орієнтованих на потреби інноваційного підходу до стимулювання економічної ефективності та конкурентоспроможності послуг.
статья, добавлен 22.07.2024 Розгляд питання щодо удосконалення механізму вибору антикризової стратегії підприємствами машинобудівної галузі. Обґрунтування вибору антикризової стратегії методом стратегічних альтернатив, враховуючи специфіку діяльності машинобудівних підприємств.
статья, добавлен 28.12.2018- 53. Особливості визначення змісту діяльності підрозділів економічної безпеки підприємств та їх фахівців
Результат діяльності суб’єктів безпеки по захисту економічних інтересів власника суб’єкта господарської діяльності. Створення сприятливих умов для існування та розвитку підприємства. Охорона та безпека особистих інтересів власників та їхнього бізнесу.
статья, добавлен 02.12.2018 Організаційно-економічний механізм як сукупність методів і форм організації праці і робочих місць, фінансово-економічний чинник персоналу. Знайомство з практичними пропозиціями щодо удосконалення механізмів управління персоналу аграрних підприємств.
статья, добавлен 18.05.2022Впровадження HR-аналітики в діяльність підприємств з метою підвищення ефективності роботи структурних підрозділів. Розгляд ролі HR-аналітики в процесі управління персоналом. Проблеми застосування в практикці сучасних вітчизняних підприємств HR-метрик.
статья, добавлен 18.05.2024Аналіз проблем організації ефективного управління персоналом. Розкриття завдань і функцій корпоративної культури, її впливу на розвиток якісних характеристик трудового потенціалу підприємства. Наведення типів корпоративної культури та їх характерних рис.
статья, добавлен 03.03.2018Впровадження на підприємствах антикризової програми, яка дасть змогу збалансувати витрати на матеріальне стимулювання персоналу із прибутками підприємства. Форми матеріального та морального стимулювання, використання яких зменшить плинність кадрів.
статья, добавлен 26.08.2016Визначення необхідності формування сприятливого корпоративного духу. Обґрунтування заходів з покращення використання персоналу сільськогосподарських підприємств. Розробка системи методів мотивації праці, спрямованої на підвищення її продуктивності.
статья, добавлен 05.06.2018Аналіз структури мотиваційного ефекту трудової діяльність персоналу підприємств АПК. Оцінка пріоритетів мотивації персоналу аграрних підприємств, харчових та переробних підприємств. Основні пріоритети формування мотиваційного механізму працівників.
статья, добавлен 03.01.2019Вплив проблеми інтелектуальної безпеки на загальний розвиток підприємства, ефективність його діяльності в умовах високої конкурентної боротьби. Розробка дієвих інструментів відбору персоналу як ціль розробки інтелектуально-кадрової безпеки фірми.
статья, добавлен 26.03.2016Джерела формування вимог безпеки на підприємстві, оцінка існуючих ризиків. Визначення структури управління для започаткування та контролю впровадження інформаційної безпеки підприємства. Коло суб'єктів, які несуть відповідальність за її забезпечення.
статья, добавлен 06.04.2023Розгляд зв'язку соціального інтелекту з кадровою безпекою закладу вищої освіти. Аналіз дуального характеру кадрової безпеки підприємства. Дослідження основних причин визначення "людського фактору" як суб'єкту загроз кадровій безпеці підприємства.
статья, добавлен 05.12.2023Проблеми забезпечення економічної безпеки фірми. Проблеми планування, управління витратами, розробки систем моніторингу. Ризики недофінансування складових частин системи економічної безпеки підприємства. Види витрат підприємства за ознакою фінансування.
статья, добавлен 27.04.2021Пріоритетність забезпечення необхідного для існування та розвитку рівня економічної безпеки в складних умовах ведення бізнесу для суб’єктів господарювання. Механізми забезпечення економічної безпеки підприємства в умовах антикризового управління.
статья, добавлен 29.09.2016Дослідження розвитку підприємств автосервісу як процесу сукупних змін у нестабільних умовах економічного розвитку. Оцінка внутрішніх факторів розвитку підприємств автосервісу, зокрема, конкурентоспроможності, рівня технологічності, кваліфікації персоналу.
статья, добавлен 24.04.2024Перспективи впровадження системи корпоративної соціальної відповідальності для підприємств України. Аналіз напрямів, рівнів та підходів до визначення стадій корпоративної соціальної відповідальності. Шляхи розвитку корпоративної відповідальності бізнесу.
статья, добавлен 02.01.2019Аналіз інвестиційної політики туристичного підприємства. Розробка управлінських заходів та рішень щодо забезпечення антикризової стійкості компанії. Визначення причин, джерел і характеру загроз. Оцінка можливостей конкурентів, покращення позицій на ринку.
статья, добавлен 09.12.2018Корпоративна культура як специфічний продукт діяльності і розвитку підприємства, що виявляється в системі використовуваних цінностей, які розділяє весь персонал. Чинники, що впливають на формування корпоративної культури торговельного підприємства.
статья, добавлен 07.11.2020Основні напрями удосконалення формування персоналу сільськогосподарських підприємств. Використання моделі компетенцій для робочого місця у процесі найму працівників. Розробка системи методів мотивації праці, спрямованої на підвищення її продуктивності.
статья, добавлен 17.07.2018Усвідомлення цілей і завдань розвитку організації. Визначення стратегії побудови ефективної корпоративної культури. Використання неформальних заходів для мотивації персоналу. Формування компетенцій та робочого менталітету трудового колективу компанії.
статья, добавлен 18.04.2024Характеристика переваг корпоративного навчального центру як інструменту формування організаційної культури. Його особливості, напрями діяльності в умовах підприємств харчової промисловості. Створення програм адаптації персоналу, підвищення кваліфікації.
статья, добавлен 23.05.2013Ознайомлення з результатами аналізу економічної літератури з проблем забезпечення фінансової безпеки підприємства. Розкриття характерних ознак фінансової безпеки в системі фінансового менеджменту підприємства. Розгляд суб’єктів фінансової безпеки.
статья, добавлен 30.11.2017Дослідження основних факторів, що впливають на ефективність управління персоналом харчових підприємств. Розробка класифікації факторів, що визначають розвиток підприємств харчової галузі виходячи із цілей і завдань стратегічного й оперативного управління.
статья, добавлен 01.01.2019Корпоративна безпека як захисні заходи, спрямовані на зменшення протиріч між акціонерами та менеджментом. Зменшення ризиків і загроз для фінансово-господарської діяльності компанії. Вплив корпоративної культури на корпоративну безпеку підприємства.
статья, добавлен 21.10.2020Визначення методичних підходів до оцінки стану організаційної культури підприємств на підставі запропонованої системи показників. Аналіз механізму мотивування персоналу в контексті розвитку організаційної культури за етапами його кар’єрного розвитку.
автореферат, добавлен 27.07.2015