Социальное партнерство в трудовой сфере
Объективные предпосылки и условия возникновения социального партнерства. Международная организация труда, её основные задачи. Система профсоюзных организаций на национальном уровне в странах ЕС. Перспективы развития института социального партнерства в РФ.
Подобные документы
Классификационные признаки современных организаций. Обоснование необходимости развития интеллектуального потенциала как на национальном уровне, так и на уровне конкретных предприятий и организаций, роль данного процесса в повышении конкурентоспособности.
статья, добавлен 05.06.2018Механізм соціального партнерства, котрий дозволяє формувати умови щодо забезпечення соціальної безпеки країни. "Соціальна безпека" в контексті сталого розвитку та застосування інструментів соціального партнерства в умовах фінансово-економічної кризи.
статья, добавлен 06.04.2019Дослідження особливостей застосування технологій державно-приватного партнерства в управлінні інноваційними проектами. Вивчення актуального зарубіжного досвіду публічно-приватного партнерства в інноваційній сфері в контексті його використання в Україні.
статья, добавлен 31.12.2017Основные категории эффективности инвестиционных проектов государственно-частного партнерства. Необходимость ее оценки для определения потенциальной привлекательности и поисков источников финансирования проекта. Эффективность деятельности участников ГЧП.
статья, добавлен 27.01.2018- 105. Менеджмент туризма
Условия и предпосылки возникновения менеджмента туризма. Особенности туризма как объекта управления. Основные элементы туристских организаций. Организация труда менеджера и управления персоналом, принятие управленческих решений, управление конфликтами.
учебное пособие, добавлен 08.06.2011 Объективные предпосылки создания систем оплаты труда, их классификация и принципы организации на предприятиях. Деньги как стимулятор трудовой активности. Роль материального поощрения в мотивационной деятельности. Управление человеческими ресурсами.
курсовая работа, добавлен 10.09.2011Менеджер – профессиональный управляющий, который занимает постоянную должность и наделенный полномочиями принятия решений по конкретным видам деятельности организации. Использование принципов социального партнерства в системе управления персоналом.
контрольная работа, добавлен 26.09.2018Сущность мотивации труда и ее значение в управлении организацией. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Состояние материального и морального стимулирования персонала ОАО "Гомельобои". Роль профсоюзов при заключении коллективного договора.
дипломная работа, добавлен 28.03.2013Дослідження взаємозв’язку мотивації праці із системою внутрішнього соціального партнерства Визначення індикаторів та основних факторів впливу економічних заходів на мотивацію трудової діяльності у системі розвитку внутрішнього соціального партнерства.
статья, добавлен 28.12.2018Организация, понятие, виды, обслуживание и аттестация рабочих мест, элементы организации и рациональная планировка. Оценка социального уровня (оценка условий труда). Организация рабочего места руководителя, условия труда и мероприятия по их улучшению.
реферат, добавлен 13.01.2011Перспективы взаимодействия России с международными организациями. Опыт Германии и США в регулировании трудовых отношений. Правовые аспекты взаимоотношения Международной организации труда и России, анализ продуктивности и перспектив их совместной работы.
курсовая работа, добавлен 23.10.2014Менеджмент и современные принципы организации и управления в области профессионального образования как сложной социально-культурной сферы жизнедеятельности в целом. Комплекс действий, направленных на достижение высокого уровня развития организации.
статья, добавлен 28.11.2021История образования коллективного трудового права. Методика расчета численности экономически активного населения, уровня занятости и безработицы. Анализ использования годового фонда рабочего времени в торговом предприятии, рекомендации по его улучшению.
контрольная работа, добавлен 05.10.2010Теоретические аспекты социального планирования в организации. Функции социальной службы. Создание действенных стимулов к труду и предприимчивости в сочетании с организованностью и дисциплиной. Анализ состояния и перспектив развития трудовой мотивации.
курсовая работа, добавлен 19.02.2014Проблемы взаимосвязи и взаимодействия коммуникации и социального управления. Коммуникативный потенциал социального управления. Особенности коммуникативного анализа структурно-функционального, ролевого аспектов и эффективности социального управления.
статья, добавлен 20.10.2018- 116. Теория организаций
Теоретические основы состава, структуры и функционирования организаций. Основные этапы развития организаций, социальные и теоретические предпосылки возникновения каждого этапа. Тектология А.А. Богданова - организационная наука, опередившая свое время.
учебное пособие, добавлен 03.12.2014 Общая информация об АО "Казпочта". Стратегические задачи организации по обеспечению устойчивого развития и социальной ответственности. Оценка показателей экономической результативности. Взаимодействие с обществом и социальное партнерство в сфере труда.
отчет по практике, добавлен 13.10.2014Определение понятия власти и партнерства на предприятии. Изучение элементов и форм власти. Характеристика предприятия и проведение анализа кадрового потенциала. Исследование мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом в ОАО "Икар".
курсовая работа, добавлен 27.11.2013Комплексный анализ современных технологий кадрового менеджмента в условиях растущих рисков, макроэкономической нестабильности и неопределенности. Пути развития системы социального партнерства как ключевого условия улучшения социально-трудовых отношений.
статья, добавлен 24.03.2022Распространение агентской концепции корпоративной социальной ответственности. Особенности внутренней и внешней корпоративной социальной политики. Направления социального партнерства бизнеса и власти. Анализ социальной ответственности ОАО "Газпром".
контрольная работа, добавлен 27.04.2015Цель стратегического партнерства вуза и организации-работодателя, элементы двусторонних договорных отношений. Создание совместных научно-образовательных исследовательских центров в Азиатско-Тихоокеанском регионе. Формы целевой подготовки студентов.
реферат, добавлен 16.12.2012- 122. Трудовой договор
Стороны, содержание и общий порядок заключения трудового договора. Виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью. Условия оплаты. Компенсации и льготы работникам за работу в тяжелых, вредных, опасных условиях.
презентация, добавлен 14.09.2014 Характеристики социального взаимодействия, которое реализуется в процессе трудовой деятельности. Проявление потребностей человека в поступке руководителя. Восприятие социального действия. Роль референтной группы и механизмов общественного контроля.
статья, добавлен 15.09.2018Направления взаимодействия и взаимозависимости системы социального партнерства и современной кадровой политики на различных институциональных и структурных уровнях. Специфика властных отношений, обеспечивающих оптимальную работу управленческой структуры.
статья, добавлен 30.05.2018Популяционно-экологическая теория. Ведение бизнеса меитодом снижения операционных издержек. Институциональная теория: развитие в организации социального партнерства. Основная идея теории рациональной случайности. Теория зависимости от ресурсов.
реферат, добавлен 10.05.2010