Мотивация сотрудников турфирмы
Характеристика содержательных и процессуальных теорий мотивации. Изучение потребностей сотрудников. Виды вознаграждения и принципы постановки целей. Содержание и элементы материального стимулирования персонала туристской организации, задачи менеджера.
Подобные документы
Анализ видов деятельности турфирмы ООО "Радуга Севера", способы разработки рекомендаций по совершенствованию системы стимулирования персонала. Основные виды мотивации. Стимулирование труда как способ вознаграждения работников за участие в производстве.
дипломная работа, добавлен 23.11.2012Системы мотивации персонала. Изучение потребностей человека. Теория справедливости, модель Портера-Лоулера, Маслоу. Внутриорганизационное поведение. Анализ систем мотивации персонала на Ярославском шинном заводе. Система материального стимулирования.
курсовая работа, добавлен 19.09.2013Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства. Возникновение и развитие теорий мотивации. Характеристика системы материального стимулирования работников. Сущность методов дисциплинарного воздействия. Расчет заработной платы.
курсовая работа, добавлен 12.10.2013Рассмотрение способа мотивации сотрудников с помощью технологии коучинга, принципов коучинга и его эффективности. Ориентация сотрудников на достижение целей организации как одна из основных задач руководителей. Методы обучения и развития персонала.
статья, добавлен 16.01.2021Анализ техник по повышению мотивации и раскрытию потенциала сотрудника. Направления разработки системы мотивации. Разработка системы материального стимулирования (поощрения) сотрудников. Конвертация корпоративных ценностей в хороший бизнес-результат.
статья, добавлен 03.12.2018Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства. Возникновение и развитие теорий мотивации. Методы повышения трудовой мотивации персонала. Расчет заработной платы сотрудников гостиницы. Формирование системы мотивации персонала.
курсовая работа, добавлен 25.03.2017Содержание трудовой мотивации. Анализ управления мотивацией труда персонала на предприятии "Самарский металлургический завод". Предложения по совершенствованию материального и нематериального стимулирования труда, системы внутренней мотивации сотрудников.
курсовая работа, добавлен 17.09.2012Сущность и значение мотивации. Взаимосвязь понятий мотивации. Классификация теорий мотивации. Пирамида потребностей Маслоу. Теория двух факторов Герцберга. Соотношение групп потребностей в теориях мотивации. Механизм мотивации и стимулирования людей.
курсовая работа, добавлен 27.02.2012Роль мотивации в системе управления персоналом. Иерархия потребностей Маслоу. Теория Герцберга, Мак Клеланда и В. Врума. Система вознаграждения на предприятии. Принципы мотивации в оплате труда. Мотивация персонала на примере организации "Газпром".
курсовая работа, добавлен 10.03.2015Мотивы и потребности поведения людей на рабочем месте. Характеристика содержательных мотиваций и процессуальных теорий. Исследование системы социально-психологических факторов в управлении стимулированием персонала. Применение новых форм оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 26.05.2016Мотивация: содержание, методы и формы. Факторы, влияющие на удовлетворенность в работе. Характеристика системы мотивации персонала в Японии и США. Способы вознаграждения работника. Анализ мотивации и стимулирования труда на исследуемом предприятии.
дипломная работа, добавлен 30.11.2012- 87. Мотивация труда работников и пути ее совершенствования в условиях перехода к рыночным отношениям
Теоретические аспекты мотивации труда: сущность, значение в управлении организацией и пути ее совершенствования. Общая характеристика содержательных и процессуальных теорий мотивации. Зарубежный опыт мотивации персонала организации на примере Японии.
курсовая работа, добавлен 23.11.2010 Рассмотрение теоретических основ материальной мотивации персонала организации. Основные формы стимулирования труда работников. Организация заработной платы на предприятиях. Рекомендации по совершенствованию материального стимулирования персонала.
курсовая работа, добавлен 07.06.2015Определение и характеристика понятия мотивации, как процесса побуждения к труду. Ознакомление с особенностями теории потребностей Макклелинда. Исследование содержания мотивационной теории ожидания Врума. Анализ методов определения поведения сотрудников.
реферат, добавлен 12.11.2015Упрощенная концепция процессуальных теорий мотивации. Сущность теории ожиданий. Изучение концепции партисипативного управления. Анализ теорий мотивации и практические рекомендации менеджерам. Модель Л. Портера—Э. Лоулера. Процесс постановки целей.
реферат, добавлен 25.02.2013Раскрытие понятия и сущности мотивации персонала, современных концепций. Анализ мотивации сотрудников, выявление проблемы мотивации и определение их влияния на эффективность системы управления учреждением. Методы улучшения мотивации сотрудников.
курсовая работа, добавлен 08.11.2016Теоретические основы и современные тенденции мотивации труда и ее роли в повышении эффективности деятельности сотрудников организации. Типичные проблемы в организациях, связанные с низкой мотивацией персонала. Основные методы стимулирования работников.
контрольная работа, добавлен 28.06.2010Определение понятия и сущность стимулирования персонала. Положения системы материального и виды нематериального стимулирования. Модели организации и стимулирования труда, системы по работе с персоналом. Правовые основы стимулирования сотрудников.
курсовая работа, добавлен 15.05.2016Значение производительности труда в деятельности организации. Особенности мотивации персонала в российских и зарубежных компаниях. Технико-экономическая характеристика предприятия. Формы стимулирования сотрудников, проблемы офисной работы и их решение.
курсовая работа, добавлен 19.09.2011Мотивация как способ побуждения себя и других людей к целенаправленному действию для достижения цели. Общая характеристика содержательных и процессуальных теорий мотивации. Знакомство со способами построения эффективной системы мотивации в организации.
контрольная работа, добавлен 30.06.2015Сущность организационной деятельности по мотивации труда работников. Теоретические аспекты содержательных и процессуальных теорий мотивации. Анализ системы мотивации и разработка мероприятий по управлению мотивацией персонала в ресторане "Ля Гурме".
курсовая работа, добавлен 14.10.2012Основы мотивации, стимулирование как основной рычаг воздействия. Анализ современных теорий мотивации. Использование современных теорий мотивации для стимулирования персонала торговой организации. Разнообразные приемы стимулирования деятельности персонала.
курсовая работа, добавлен 25.04.2013Условия и задачи формирования мотивов. Краткое изложение сути содержательных и процессуальных теорий мотивации. Тенденции изменения системы стимулирования персонала. Современные формы и методы побуждения и использования трудового потенциала работника.
контрольная работа, добавлен 23.12.2010Основы мотивации, стимулирование как основной рычаг воздействия. Анализ современных теорий мотивации. Использование современных теорий мотивации для стимулирования персонала торговой организации. Разнообразные приемы стимулирования деятельности персонала.
курсовая работа, добавлен 28.01.2010Содержание понятия мотивация и механизм мотивации в школах управления. Методы и способы деятельности менеджмента для повышения мотивации сотрудников ТОО "ЯнТран". Анализ численности и структуры персонала. Предложения по материальной мотивации персонала.
дипломная работа, добавлен 19.05.2017