Менеджмент - управление на основе поставленных целей и самоконтроля
Иерархическая структура менеджмента и риск стратегических ошибок руководства. Цель менеджера - четкое определение его вклада в достижение целей компании во всех ключевых сферах бизнеса. Философия менеджмента и самоконтроль через измерение эффективности.
Подобные документы
Исследование вопросов организации службы риск-менеджмента в инвестиционно-строительной компании. Варианты изменений в организационной структуре инвестиционно-строительной компании с внедренной службой риск-менеджмента. Подходы к управлению рисками.
статья, добавлен 25.05.2016Значение эффективного менеджмента в увеличении конкурентоспособности. VBM как управление на основе финансового показателя – стоимости компании. Эволюция финансовых показателей в оценке эффективности управления. Развитие менеджмента на предприятиях РФ.
курсовая работа, добавлен 10.06.2013Основные понятия, цели и задачи менеджмента. Установление целей и анализ тенденций, наблюдаемых в окружении. Классификация целей. Бизнесмен и менеджер, их отличия. Концепции развития управления. Использование научного анализа для достижения целей.
реферат, добавлен 18.03.2012Рассмотрение характеристики умения добиваться поставленных целей, используя труд, интеллект, мотивы поведения других людей. Исследование истории развития, основных предпосылок и источников формирования менеджмента как особой формы управления людьми.
реферат, добавлен 12.03.2016Общая характеристика предприятия, его организационная структура управления, тип менеджмента. Система стратегических целей. Количественные показатели оценки организационной структуры. Анализ основных экономических показателей, финансирования запасов.
отчет по практике, добавлен 15.02.2015Содержание менеджмента как процесса. Основные функции управления. Процесс согласования и определение взаимного соответствия целей и результатов. Организационная структура фирмы и ее управление. Система стимулирования труда. Теория потребностей Маслоу.
реферат, добавлен 25.04.2013Понятие менеджмента как деятельности, направленной на достижение в рыночных условиях целей путем рационального использования материальных и трудовых ресурсов. Линейная структура управления ООО "Стикон". Характеристика коммуникационного стиля поведения.
контрольная работа, добавлен 28.10.2011- 58. Жизнь Ли Якокки
Определение сущности менеджмента – процесса, при котором субъект управления координирует процессы, происходящие организации, и добивается поставленных целей. Ознакомление с краткой биографией Ли Якокки. Характеристика его книги "Карьера менеджера".
реферат, добавлен 10.02.2015 Определение цели как важный этап проектирования деятельности организации. Классификация целей по срокам реализации и функциональным областям. Установление иерархии и построение дерева целей. Фазы процесса установления стратегических целей предприятия.
презентация, добавлен 06.03.2014Понятие, цель и задачи финансового менеджмента. Основные принципы данного менеджмента на предприятии, определение его целей и функций, главные этапы развития. Состав, структура и механизм функционирования, сущность и теоретические основы деятельности.
контрольная работа, добавлен 18.04.2012Эволюция теорий стратегического менеджмента. Преимущества и ограничения стратегического менеджмента в условиях малых и средних предприятий. Управление стратегическими переменами. Этапы разработки стратегии организации. Формулирование миссий и целей.
реферат, добавлен 25.06.2012Разработка и совершенствование на всех этапах деятельности предприятия ключевых вопросов, лежащих в основе менеджмента качества. Повышение эффективности системы управления предприятием. Поиск резервов повышения качества и конкурентоспособности компании.
статья, добавлен 27.04.2017Исследование понятия, сущности, целей, задач, общих и специальных функций менеджмента. Характеристика опыта менеджмента за рубежом. Состояние и современные проблемы управления российскими предприятиями и возможности использования зарубежного менеджмента.
контрольная работа, добавлен 24.08.2012Сущность, концепции и задачи менеджмента. Анализ целей и закономерностей управления. Характеристика основных типов власти в обществе. Особенности авторитарного и либерального стилей руководства. Главные положения теории мотивации и потребностей персонала.
учебное пособие, добавлен 12.04.2015Характеристика основных целей и задач школ менеджмента. Особенности вклада Ф. Тейлора и Ф. Гилбрета в школу научного менеджмента. Этапы разработки формальной структуры организации. Анализ административной школы управления, рассмотрение ее представителей.
эссе, добавлен 24.10.2012Понятие, цели и задачи менеджмента. Особенности правильного формулирования миссии и целей компании. Эффективные принципы менеджмента, примеры их успешной реализации. Понятие и классификация функций менеджмента, особенности их применения на практике.
реферат, добавлен 22.03.2015Рассмотрение актуальности применения целеполагания с целью эффективного достижения поставленных перед организацией задач. Требования к ведению бизнеса в условиях современной рыночной экономики. Новые методики в сфере управления, менеджмента предприятия.
статья, добавлен 24.07.2020Выбор методов управления на предприятии. Разработка стратегических и годовых планов. Систематический контроль, измерение и оценка результатов. Построение дерева целей хозяйственной организации. Составление графика и проведение анализа критического пути.
курсовая работа, добавлен 05.07.2016Определение понятия "стратегия" через комбинацию пяти "П": плана, паттерна, позиции, перспективы и приема. Проблемы стратегического управления. Принципы стратегического менеджмента. Виды базовых стратегий развития бизнеса. Дерево целей организации.
контрольная работа, добавлен 18.03.2013Методы, функции и организационная структура управления организацией. Анализ основных элементов системы менеджмента на примере ООО "Гостиница Холидей Инн Москва Сокольники". Роль четко сформулированных целей организации в координации работы сотрудников.
курсовая работа, добавлен 11.05.2014- 71. Риск-менеджмент
Финансовый риск как объект управления. Классификация рисков. Дерево вероятностей. Сущность и содержание риск-менеджмента. Риск-менеджмент как система управления. Функции риск-менеджмента. Основные методы оценки риска. Стратегия и приемы риск-менеджмента.
курсовая работа, добавлен 11.12.2008 Значение ценностей компании в контексте менеджмента. Роли управленческого персонала и личностные ценности работников как фактор менеджмента. Характеристика основных целей менеджера - системы, организованной по направлениям, по времени и приоритетам.
курсовая работа, добавлен 06.11.2012Распространение управления проектами и системы сбалансированных показателей в практике менеджмента. Эффективное управление развитием организации по технологии проектного менеджмента. Определение проблем развития и формирование стратегических целей.
статья, добавлен 20.02.2018Изучение понятия и особенностей процесса менеджмента - совокупности и непрерывной последовательности взаимосвязанных действий управленческих работников по реализации функций менеджмента, направленных на достижение целей социально-экономической системы.
реферат, добавлен 16.05.2011Мотивация – деятельность менеджера, направленная на активизацию сотрудников фирмы в плане повышения эффективности их труда. Особенности организационной структуры - фактор, от которого зависит достижение стратегических целей любой туристической фирмы.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019