Эффективность внедрения новой информационной системы
Информатизация в области управления экономическими процессами. Классификация информационных технологий и систем. Взаимосвязь организаций и информационных систем. Заработная плата и соотношение производительности труда и средней заработной платы.
Подобные документы
Сущность оплаты труда и заработной платы в современных условиях. Формы и системы оплаты труда. Тарифная система оплаты труда и ее основные элементы. Бестарифные системы оплаты труда, сфера их применения. Практическая часть. Расчет заработной платы.
курсовая работа, добавлен 27.11.2008Заработная плата как один из основных факторов социально-экономической жизни каждой страны, коллектива, человека. Рассмотрение наиболее известных теорий заработной платы: марксистская и маржиналиская, теория заработной платы Адама Смита и Кейнса.
контрольная работа, добавлен 17.01.2017Характеристика основных информационных систем и информационных технологий в документационном обеспечении управлением. Анализ и сравнение автоматизированных систем обработки документов. Значение автоматизации документооборота для управления предприятием.
курсовая работа, добавлен 14.11.2014Информатизация менеджмента в современных условиях. Использование вычислительной техники и информационных технологий в сфере управления. Краткая характеристика особенностей комплексной автоматизированной обработки информации. Системы управления персоналом.
доклад, добавлен 27.09.2013Сущность заработной платы и поощрительных систем в условиях рынка. Анализ организации оплаты труда на ТОО "Алматинский комбинат продуктов питания". Анализ использования фонда заработной платы на предприятии. Описание бестарифных систем оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 07.04.2015Результаты анализа особенностей применения методологии управления проектами для управления разработкой и внедрением информационных систем организационного управления. Рассмотрение методов управления проектированием и внедрением информационной системы.
статья, добавлен 19.06.2018Понятие информации, ее классификация и принципы организации. Информатизация как технологическая основа менеджмента, ее использование в управленческой деятельности. Эффективность применения информационных технологий предприятия, оценка ее качества.
контрольная работа, добавлен 31.01.2015Общая характеристика проектов внедрения информационных систем. Основные стандарты управления проектами. Методологии внедрения компании Microsoft. Процессы управления сроками проекта. Определение состава, взаимосвязи, ресурсов и длительности операций.
учебное пособие, добавлен 28.11.2014Спрос на консалтинговые услуги по экономике и управлению, оказываемые аграрным предприятиям. Основные способы консультирования. Консультирование в области информационных технологий и систем (использование компьютеров и информационных систем в управлении).
статья, добавлен 20.02.2018Существующие формы и системы заработной платы. Материальное стимулирование в компании "Уралкалий". Направления совершенствования и перспективы развития форм и систем организации оплаты труда. Опыт внедрения рыночной концепции "РОСТ" для мотивации труда.
курсовая работа, добавлен 24.07.2011Раскрытие экономической сущности оплаты труда, её мотивационная составляющая. Изучение современных видов заработной платы и форм оплаты труда. Тарифная система и бестарифный подход при оплате труда. Роль заработной платы в системе мотивации персонала.
контрольная работа, добавлен 05.02.2013Возможности управляющих информационных систем в менеджменте. Компьютерные системы поддержки принятия решений. Основные принципы моделирования в IDEF0. Трансформация автоматизированных систем управления. Функции системы управления персоналом организации.
реферат, добавлен 28.12.2016Классификация методов исследования систем управления. Характеристика их сущности и значения. Методы формализованного представления систем управления. Понятие об информационных потоках и информационных моделях организации, взаимосвязи задач управления.
курсовая работа, добавлен 02.03.2010Сущность категории заработной платы, ее основные формы. Механизм регулирования оплаты труда государством в современных рыночных условиях. Изучение системы премирования и поощрения работников, формы и размеры вознаграждений. Анализ затрат на оплату труда.
курсовая работа, добавлен 24.01.2012Особенности определения спроса и предложения на рынке труда. Характеристика различий в заработной плате. Исследование необходимости разных форм и систем заработной платы. Изучение основных причин разных видов безработицы и рекомендаций по их устранению.
реферат, добавлен 02.08.2015Формирование тарифной и бестарифной систем оплаты труда персонала предприятия с позиции мотивационного фактора. Определение эффективности использования повременной и сдельной формы заработной платы и разработка рекомендаций по ее совершенствованию.
дипломная работа, добавлен 08.11.2010Классификация и основные компоненты экономических информационных систем. Содержание системного подхода к их проектированию. Кибернетическая модель экономической информационной системы и роль в ней обратных связей. Назначение обеспечивающих подсистем.
лекция, добавлен 12.05.2015Понятие и экономическое назначение заработной платы, ее формы: сдельная, повременная, премия, дополнительные выплаты. Механизм организации оплаты труда на предприятии с помощью тарифной и бестарифной системы. Особенности современной мотивации труда.
контрольная работа, добавлен 21.10.2010Определение заработной платы, изучение принципа оплаты по результатам труда, его преимущества и недостатки. Схема коллективного премиального вознаграждения. Анализ законодательства о заработной плате, обзор структуры оклада и гарантированных выплат.
реферат, добавлен 14.10.2009Заработная плата как доход в денежной форме, получаемый наемным работником за предоставление определенной трудовой услуги, ее разновидности и специфика: номинальная и реальная. Организация оплаты труда как стимулирующий механизм на предприятиях.
контрольная работа, добавлен 28.05.2012Увеличение внутренней комплексности системы организации. Возможность максимизации эффективности производственных процессов в малом и среднем бизнесе при внедрении информационных и автоматизированных систем управления предприятием. Жизненный цикл ИС.
статья, добавлен 23.03.2018Рассматриваются важные вопросы современного использования информационных технологий в теории и практике туризма. Разработка предложений для менеджмента туристских организаций по выбору различных информационных и компьютерных систем в сфере туризма.
статья, добавлен 17.07.2018Характеристика кадров как состава работников, владеющих производственно-техническими знаниями и практическими навыками для выполнения той или иной работы. Анализ производительности труда и ее показателей. Организация заработной платы на предприятии.
реферат, добавлен 18.03.2020Роль информации в эффективном менеджменте предприятия. Автоматизированые системы управления в организации. Упрощённая схема переработки информации в АСУ. Классификация и современные тенденции в области информационных систем. Выбор системы и ее внедрение.
курсовая работа, добавлен 25.06.2015Понятия, сущность, нормативно-правовая база и общая характеристика заработной платы и удержаний из нее. Обязательные виды удержаний. Удержания из заработной платы по инициативе администрации. Документальное оформление удержаний из заработной платы.
курсовая работа, добавлен 02.10.2012