Управлінське консультування в соціальній роботі

Розгляд основних підходів до визначення поняття консалтингу. Вивчення принципів та методів дослідження управлінського консультування в соціальній роботі. Розгляд сутності та змісту системи консультативних послуг в організації соціальної роботи в Україні.

Подобные документы

  • Розгляд управлінського рішення менеджменту як результат альтернативної формалізації економічних, технологічних, соціально-психологічних, адміністративних методів менеджменту, на основі якого керуюча система організації безпосередньо впливає на керовану.

    курсовая работа, добавлен 22.04.2011

  • Визначення змісту понять "державні послуги в електронному вигляді" й "електронний уряд" та їх співвідношення. Напрями удосконалення надання адміністративних послуг. Дослідження основних принципів удосконалення державних послуг в електронному вигляді.

    статья, добавлен 04.05.2018

  • Визначення мотиваційного профілю людини. Виділення основних потреб, задовольнити які він прагне на роботі. Розгляд психологічних правил ефективної мотивації: поваг до особистості, щирості похвали, реалістичності цілей, можливості кар’єрного росту.

    статья, добавлен 02.12.2018

  • Розгляд різних методів аналізу портфелів проєктів, які використовуються для оцінки ефективності та визначення найкращих стратегій управління портфелем проєктів. Проведення комплексної оцінки основних принципів, переваг та недоліків кожного методу.

    статья, добавлен 21.04.2024

  • Характеристика визначення сутності категорій "управлінський облік", "стратегічних управлінський облік". Вивчення підходів в наукових працях іноземних і українських вчених щодо етапів розвитку управлінського обліку в історичному та практичному аспекті.

    статья, добавлен 06.10.2018

  • Функції, методи і принципи управління в туризмі. Вивчення досвіду української туристичної організації у сфері організації і управління туристським бізнесом. Вплив особливостей функцій, методів та принципів управління на роботу туристичного підприємства.

    курсовая работа, добавлен 04.06.2017

  • Кволюція концепції соціально відповідальної діяльності у вітчизняній науці. Визначення основних складників соціальної відповідальності бізнесу, їх взаємозв’язок, напрями реалізації та мета функціонування, засоби та можливість державного регулювання.

    статья, добавлен 31.08.2018

  • Ознайомлення з історією управлінської думки. Визначення та аналіз сутності менеджменту. Характеристика основних недоліків українського бізнесу. Вивчення головних проблем при прийнятті рішень керівниками організацій. Розгляд значення консалтингових фірм.

    реферат, добавлен 09.03.2015

  • Розгляд сутності стилю управління керівника, як системи методів, прийомів і способів. Ознайомлення з функціональними компонентами стилю управлінської діяльності керівника, рівні сформованості яких визначають композиційний рівень професіоналізму.

    статья, добавлен 21.10.2017

  • Розгляд сутності та комплексності питання щодо формування системи управління витратами підприємства при постійно змінному середовищі в умовах сучасного ринку. Дослідження основних принципів управління витратами за умови застосування системного підходу.

    статья, добавлен 24.05.2020

  • Вивчення проблеми конкурентоспроможності готельних підприємств та якості їх послуг. Розгляд складових моделі Ф. Котлера: персоналу, обладнання, матеріалів, методів та навколишнього середовища, комплексної системи управління якістю, "Петлі якості".

    статья, добавлен 01.06.2017

  • Аналіз поняття мотиваційного середовища організації - сукупності в її межах факторів, що потенційно здатні активізувати професійну активність працівника шляхом створенням в організації умов, стимулів та пропозицій. Розгляд методів мотивації персоналу.

    статья, добавлен 16.11.2022

  • З’ясування характерних ознак управлінських рішень, аналіз основних підходів щодо різновидів управлінських рішень. У колективі організації чи установи рішення може приймати навіть звичайний працівник, наприклад, в умовах кризової ситуації чи аварії.

    статья, добавлен 10.11.2022

  • Передумови побудови ефективної системи контролювання в організації. Визначення основних етапів процесу контролювання. Розгляд елементів системи внутріфірмового, незалежного і державного контролювання. Вплив системи контролю на ефективність менеджменту.

    реферат, добавлен 20.02.2018

  • Дослідження сутності тайм-менеджменту та його ролі в роботі сучасного службовця. Основні прийоми та механізми, за допомогою яких доцільно впроваджувати теоретичні знання у практичну повсякденну службу. Ефективність застосування технік управління часом.

    статья, добавлен 16.08.2022

  • Удосконалення системи знань про значення, характеристики професії фітнес-консультанта. Систематизація різних підходів до визначення змісту його трудової діяльності. Дослідження основних дефініцій роботи: характеристика американської концептуальної моделі.

    статья, добавлен 16.05.2022

  • Характеристика основних правил і принципів планування робочого часу. Визначення особливостей використання робочого часу керівниками різних рівнів управління. Розгляд особливостей планування, організації та самораціоналізації менеджера, оцінка утрат часу.

    практическая работа, добавлен 25.04.2023

  • Поняття, сутність, значення консалтингу в інформаційній діяльності підприємства, характеристика та специфіка його основних моделей. Проблеми підприємств та вирішення їх ІТ-консультантами. Опис перспективних моделей консалтингу в інформаційній діяльності.

    дипломная работа, добавлен 18.02.2016

  • Розгляд ролі преміювання у системі стимулювання праці, визначення видів премій та принципів преміювання. Характеристика підходів до побудови системи преміювання, опис основних показників та умов, за якими здійснюється преміювання, його основні елементи.

    статья, добавлен 25.09.2020

  • Визначення поняття, сутність і значення професійної орієнтації, класифікація її методів. Характеристика основних психофізіологічних вимог до працівника. Дослідження рис професійної адаптації. Професія як основне поняття профорієнтаційної роботи.

    реферат, добавлен 20.05.2014

  • Розгляд сутності системи управління підприємством та визначення головних елементів даної системи. Дослідження основних компонентів ризик-менеджменту - стратегії підприємства, персоналу, бізнес-процесів, стандартизації, контролінгу та можливих ризиків.

    статья, добавлен 26.10.2023

  • Вивчення роблематики виявлення соціальної напруженості, криз, конфліктів, суспільної модернізації, застосування антикризових технологій, антикризового управління. Ознаки кризи публічного управління. Типології кризових ситуацій у соціальній площині.

    статья, добавлен 27.12.2022

  • Дослідження сутності категорії "розвиток", її властивостей. Розгляд підходів до трактування поняття "розвиток підприємства". Систематизація основних форм та типів розвитку підприємства. Розкриття ключових характеристик розвитку потенціалу підприємства.

    статья, добавлен 19.09.2022

  • Аналіз наукових праць дослідників, які стосуються проблем стрес-менеджменту та шляхів їх подолання, ролей особистостей та розвитку в організаціях та в соціальній роботі. Сутність синдрому професійного вигорання, що веде до виснаження робітників.

    статья, добавлен 04.02.2024

  • Дослідження існуючих підходів до класифікації інвестиційної політики підприємства. Аналіз основних принципів системи стратегічного управління. Розгляд переважної орієнтації на підприємницький стиль стратегічного управління інвестиційною діяльністю.

    статья, добавлен 06.05.2019

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.